Ein auf und ab
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Benefits
- Gehalt
- Kollegen
- Work-Life-Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Management
- Kommunikation
- Professionalität
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine deutliche Zwei-Klassen-Gesellschaft zwischen dem Headquarters und anderen Standorten. Die Benefits variieren, was oft das Gefühl vermittelt, an manchen Standorten weniger wertgeschätzt zu werden.
Image
Für Mytheresa oder Luxexperience ist Image alles! Der Kunde liegt definitiv im Fokus. Für diese werden u.a. regelmäßig kostenspielige Events ausgerichtet. Hinter der Fassade befindet sich allerdings ein schlecht organisiertes und geführtes Wirtschaftsunternehmen, welchen von modernen Prozessen und rechtlichen Anordnungen wenig Ahnung hat. Von „Be professionell“ ist Mytheresa noch weit entfernt.
Karriere/Weiterbildung
Persönlicher Weiterbildungswunsch wurde totgeschwiegen und dementsprechend nicht genehmigt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umweltbewusstsein im Unternehmen lässt leider zu wünschen übrig. Obwohl es grundsätzlich betont wird, zeigt sich im Alltag ein Widerspruch – das Management greift beispielsweise lieber zum Flugzeug für kurze Inlandsstrecken, anstatt umweltfreundlichere Alternativen zu nutzen.
Kollegenzusammenhalt
Hier kann wirklich gesagt werden, dass Kollegen auch Familie sind!
Vorgesetztenverhalten
Mein Teamlead ist wirklich herausragend – empathisch, immer erreichbar und fachlich bestens aufgestellt. Leider sieht es beim restlichen Management ganz anders aus. Oft wirkt es abgehoben, teils inkompetent und in keiner Weise präsent. Das mangelnde Interesse an den tatsächlichen Bedürfnissen der Mitarbeiter machen die Zusammenarbeit sehr schwierig.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist problematisch. Besonders auffällig ist, dass die Kollegen aus dem Headquarter sehr aufgesetzt wirken. Eine klare Kommunikationskette existiert nicht, und wichtige Informationen werden häufig durch Gerüchte oder inoffizielle Kanäle gestreut. Zudem wurde meine eigene Kommunikation oft eingeschränkt, obwohl ein Unternehmenswert „Be transparent and direct“ lautet.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben wirken anfangs spannend und abwechslungsreich, aber schnell stellt sich heraus, dass sich vieles wiederholt. Es wird ständig von etablierten Prozessen abgewichen, was immer wieder zu Fehlern führt und die Arbeit unnötig erschwert.