Alle Jahre wieder....Bewerber ab Mitte 30 unerwünscht. Optimal für Berufsanfänger
Bewerber/inHat sich 2017 bei Nemetschek SE in München als Controller beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nachhaltiges Personalmanagement, gemischte Altersstruktur
Bewerbungsfragen
Es interessiert nur wie billig die Person ist.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen