Let's make work better.

Netto Marken-Discount Stiftung & Co. KG Logo

Netto 
Marken-Discount 
Stiftung 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Nicht zu empfehlen!

2,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Netto Marken-Discount AG & Co. KG in Ponholz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr interessante und vielfältige Aufgaben in einem sich stark verändernden Markt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die beinahe menschenverachtende Einstellung gegenüber den Angestellten.

Verbesserungsvorschläge

Ich denke die Vorschläge lassen sich aus meinen Ausführungen sehr leicht ableiten.

Arbeitsatmosphäre

Leider ist die Arbeitsatmosphäre von einem Klima der Angst geprägt. Zwei Sterne für die kleinen Lichtblicke zwischendurch mit den freundlichen Kollegen.

Kommunikation

Die Kommunikationskultur bei Netto ist absolut furchtbar. In beinahe jeder Mail geht es nur darum einen Schuldigen zu finden.

Kollegenzusammenhalt

Schwierig zu bewerten. Auf der Ebene der Sachbearbeiter ist es meistens sehr gut. Auf der Managementebene sieht es komplett anders. Jeder versucht die eigenen Fehler anderen in die Schuhe zu schieben und die Kollegen grundsätzlich zu diskreditieren.

Work-Life-Balance

So gut wie nicht vorhanden. Es wird immer so getan als könnte man sich die Arbeitszeit ein bisschen selbst einteilen. Durch das Firmenhandy wird aber grundsätzliche Erreichbarkeit verlangt. Auch im Urlaub.
Zitat meines Vorgesetzten: " Wenn sie für ihre Arbeit 12 Stunden am Tag brauchen ist das ihr Problem. Wenn Sie nur 8 Stunden brauchen haben Sie zu wenig Arbeit."

Vorgesetztenverhalten

Das allgemeine Arbeitspensum interessiert nicht wirklich. Aufgaben werden per Mail delegiert und ein Zeitpunkt genannt zu welchem diese erledigt sein müssen. Keine Tipps oder Hilfestellung bei Problemen.
Es werden Kennzahlen erhoben und Benchmarks definiert ohne eine Info darüber wie diese zu erreichen bzw. einzuhalten sind.
Der oberen Managementebene sind die Probleme an der Basis vollkommen egal. Beispiel: Aus dem Vertrieb kommen andauernd Beschwerden darüber dass Ware zu hoch auf die Paletten gepackt wird und das Filialpersonal(größtenteils Frauen) so Probleme hat diese in der Filiale zu verräumen. Kommentar der obersten Hierachieebene in einem Meeting hierzu: "Wenn die Paletten durch die Tür passen, sind sie zu niedrig."

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen hat viele sehr interessante und spannende Aufgaben zu bieten. Leider vergeht einem die Lust darauf sehr schnell aufgrund der bereits genannten Probleme.

Gleichberechtigung

Die Einstellung eines Kollegen mit einer Behinderung wurde abgelehnt da hier andere Arbeits- und Sozialvorschriften zu beachten gewesen wären. Bedeutet, diesem Mann hätten mehr Pausen und Ruhetage zugestanden. Diesen Umstand war man nicht bereit einzugehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt überhaupt keine Rolle. Es wird von jedem das Gleiche(unschaffbare) verlangt.

Arbeitsbedingungen

Das Unternehmen ist nicht kostenbewusst. Man ist hier krankhaft geizig. Ich war mal in einem Büro in welchem seit 7 Jahren ein Bürostuhl stand(wahrscheinlich steht er dort immer noch) dem zwei Rollen fehlten. Ein vernünftiges arbeiten ist auf so einem Stuhl nicht möglich aber einer neuer würde Geld kosten.

Nach vielen Diskussionen habe ich es geschafft dass ein Reinigungsunternehmen kommt um die Fenster zu reinigen. Leider wurden diese derartig lange nicht gereinigt dass es nicht möglich war die Flecken restlos zu entfernen.

Ich habe ebenfalls versucht einen neuen Anstrich für die Büroräume genehmigt zu bekommen aber dies wurde immer mit Verweis auf die Kosten abgelehnt. Der letzte Anstrich lag hier bereits mindestens 14 Jahre zurück.

Teilweise gab es nicht mal ausreichend Büromaterialien. Es war bereits der 20. eines Monats und man wollte diesen Monat keine Kosten mehr verursachen.

Gehalt/Sozialleistungen

Während meiner Zeit bei Netto hatte ich immer das Gefühl vernünftig entlohnt zu werden. In meiner Bewerbungsphase durfte ich feststellen dass für den gleichen Job bei einem Mitbewerber 1500 Euro mehr pro Monat bezahlt werden.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr HR-Team von NettoHR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir möchten gerne wissen, wie wir uns in Zukunft verbessern können und würden uns freuen, wenn Sie sich bei uns melden: kununu@netto-online.de. Viele Grüße

Anmelden