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Jetzt Profil vervollständigen74 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
43 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 15 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
War insgesamt in Ordnung
Bekannt und gegeben
Standard
Insgesamt ok. Gab auch diverse Schulungen.
War sehr gut.
Teils teils............Früher ok, am Schluss eher schlecht
Insgesamt ok, wenn auch der Laptop eine alte Mühle war
Keine Beanstandungen
Nennen wir es.....moderat
leider gab es hier nichts.
In der Beischreibung
Soll die Firma selbst rausfinden warum soll ich hier Tipps geben.
Faktura alles
Ich kann nur meinen Eindruck sagen der ist 1 Stern.
Die Sanduhr rauscht. Alles unter Zeitkontrolle.
Ich habe keine bekommen. Hatte das Gefühl das das Thema auch nicht sonderlich beliebt ist.
Für eine Unternehmensberatung zu wenig. Vor allem kaum Goodies und nur alte Hardware.
eigentlich OK aber durch die vielen Aufgaben leider zu wenig Zeit. Umsatz machen ist wichtiger.
durch die Fakturavorgaben unmöglich. Das Management hat leider keinen Bezug zur IT sondern nur zu Vertrieb und Marketing.
alte und gebrauchte Hardware, keine Goodies.
also ich hatte keine.
Kollegen
Der Fisch stinkt vom Kopf
Betriebsklima geprägt von Mangel an Vertrauen und Fairness.
Zunehmend schlecht.
Home Office wird zähneknirschend gestattet, auch nur weil es Corona teilweise verpflichtet, Stichwort HO-Pflicht.
Keine Weiterbildungs- oder Ausbildungsprogramm.
Bei den Reisekosten wird nur das Minimum bezahlt. Keine Weihnachtsgeschenke. Keine Mitarbeiterevents, auch nicht online. Gehalt liegt unter dem Branchendurchschnitt.
Das interessiert die Geschäftsleitung nicht.
Ohne dieses große Plus würde das Unternehmen schon nicht mehr bestehen.
Optimierungsvorschläge der Mitarbeiter werden belächelt bzw. die Umsetzung verhindert, Fehlendes (Fach-)Wissen, Merkwürdige Argumentation, Starkes Top-Down Management, Ich bin für Frauen im Top-Management aber bitte nach Qualifikation und nicht reingestolpert.
In den 4 Jahren Betriebszugehörigkeit kam es immer wieder vor , dass Informationen von der Geschäftsleitung bewusst nicht weitergeben wurden.
AMS- Ticketgeschäft, wenig Projekte
Flache Hierarchien, großer Lerneffekt, Tolle Kollegen!, gutes Arbeitsumfeld.
Konzern-Richtlinien und Vorgaben sowie die Projektvorgehen.
Projektorganisation verbessern und karrieretechnisch besser aufgestellt sein.
Sehr gute und flexible Arbeitszeiten. Gutes und ehrliches Feedback vom Management. Bei der Projektorganisation ist allerdings noch Luft nach oben, daher Punkte Abzug.
Aufgrund von Konzern-Richtlinien teilweise keine Flexibilität bei Wünschen und Anregungen. Daraus resultiert in manchem Bereichen Unzufriedenheit. Ansonsten aber sehr gutes Image.
Im Großen und Ganzen sehr gut. Man kann die Arbeitszeit sehr flexibel gestalten und dadurch auch private Termine sehr gut wahrnehmen. Abzug wieder nur aufgrund des Projektgeschäfts.
Man kann unheimlich viel lernen und bekommt gute Einblicke in unterschiedliche Bereiche (Vertrieb, Management, Marketing, Beratung, Entwicklung,...) Wenn es aber um die Karriereleiter geht ist es doch etwas dürftig. Da das Unternehmen eher Richtung Wachstum tendiert, gehe ich davon aus, dass sich hier in Zukunft etwas bewegen wird.
Konnte mich nicht beklagen. Man kann verhandeln und ich bin der Meinung, dass für gute Arbeit auch gut entlohnt wird. Liegt also auch an einem selbst
Da gibt es nichts dran auszusetzen. Die Kollegen sind vermutlich das Goldstück der Firma.
Immer ein offenes Ohr. Lösungsorientiert. Deeskalierend. Mehr wie ein Kollege, als ein/e Vorgesetzte/r.
Alle notwendigen Arbeitsmittel werden zur Verfügung gestellt.
Die internen Kommunikationskanäle funktionieren wirklich sehr gut. Es findet ein reger täglicher Austausch statt. Nicht nur die Arbeit und das Wissen stehen im Vordergrund, sondern auch mal Spaß und Flurfunk.
Der Lerneffekt ist hier wirklich sehr hoch. Wer will, der kann sich hier sehr gut weiterentwickeln.
TOPP! Besonders als Mutter kleiner Kinder in der Corona Zeit! Es kann hier wirklich nicht besser sein. Und ich weiß dass es "nach Corona" genauso flexibel sein wird.
Bin erst seit kurzem dabei und nur wegen der fehlenden Erfahrung keine vollen Punkte
Bin erst seit kurzem dabei und nur wegen der fehlenden Erfahrung keine vollen Punkte
Jeder ist jederzeit für den anderen da.
Nicht nur Ältere, auch Mütter! Top! Hier können sich andere Firmen eine fette Scheibe abschneiden!
Jederzeit ein offenes Ohr, man wird regelmäßig zu gefühlt allen (notwendigen und interessanten) Themen abgeholt
Home Office oder Büro? Darf man aktuell absolut frei entscheiden! Im Büro höhenverstellbarer Tisch, ergonomischer Stuhl, Technische Ausstattung alles was man brauch
Extrem breites Aufgabengebiet, für jeden etwas und auch passendes dabei.
In meinem Team haben wir Vertrauensarbeitszeit, was ich sehr praktisch finde, und die Möglichkeit selbst zu entscheiden im HO zu bleiben oder ins Büro zu gehen.
Kann mit einem Wort beschrieben werden - Flexibilität!
Jedes Thema bzw. Problem kann jeder Zeit angesprochen werden und wird sicher eine Lösung gefunden.
Aufgrund der Anzahl von Projekten und Themen, die Vorgesetzten aktuell haben, wartet man oft zu lange auf die Entscheidungen, die normalerweise unter 5 min getroffen werden können.
Eigeninitiative wird immer gelobbt. So kann man noch mehr spannende und interessante Aufgaben für sich aussuchen.
Das unternehmen setz viel dafür, das worklife Balance mit Familie unterstützt wird.
Es ist dem Mitarbeiter jederzeit möglich, ins Homeoffice zu gehen und dort solange zu bleiben wie es notwendig ist. Man wird voll und umfänglich dabei unterstützt. So kann man seinen Homeoffice Arbeitsplatz optimal ausstatten. Auch was die Arbeitszeiten angeht, ist die Nexus EPS sehr flexible, und man kann sich bei Bedarf auch mal für ein paar Stunden von der Arbeit abmelden um die Kinder zu versorgen.
Aber auch im Büro ist man sehr entspannt, wenn man beispielsweise seinen Hund mitbringen muss. Die sind immer willkommen.
Fazit. Ein sehr familienfreundliches und tierliebes Unternehmen das gute worklifebalance bietet.
War vor dem Firmenverkauf der beste Arbeitgeber den mach sich nur wüschen kann. Das Arbeiten war hier sehr speziell und das ist wirklich positiv gemeint. Familiär und freundschaftlich war der Umgang untereinander.
Das es die switspot unter dem Firmengründer nicht mehr gibt...
Die Firma stand nach der Übernahme im Wandel (andere Unternehmenskultur), das für mich ausschlaggebend war, mich beruflich neu zu orientieren.
Die Bewertung bezieht sich ausschließlich nach dem Wechsel der Übernahme durch die Nexus AG.
Kollegenzusammenhalt !! TOP
Ich habe mich entschieden das Unternehmen zu verlassen weil ich mich künftig gerne anders orientieren möchte. Ich war gerne Teil der Switspot, bin dankbar für meine Erfahrungen und wünsche dem Unternehmen und allen Kollegen alles Gute!
Das arbeiten hat immer super viel Spaß gemacht
War immer ok. Kein Thema wenn man mal später angefangen oder früher aufgehört hat
Bestes Team!! Habe mich super wohl gefühlt und war bis zum Ende gerne Teil des Teams!
Stets respektvoll und bereit für jedes Problem eine Lösung zu finden
Im Büro kann man sich definitiv wohl fühlen
Kommunikation Ausbaufähig aber wichtige Infos wurden immer mitgeteilt
Aus meiner Sicht wurden keine Unterschiede gemacht
Wer sich weiterbilden möchte, hat immer ein offenes Ohr bei seinem Vorgesetzten. In meinem Team haben wir schon einiges an Fortbildungen gemacht.
Hat sich deutlich verbessert, Daumen hoch!
Man hat es selbst in der Hand. Es gibt interessante Aufgaben für alle.
So verdient kununu Geld.