27 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 48%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Personelle Reformen sind dringend nötig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit in vielen Abteilungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einzelne Personen haben in Ihren Abteilungen zu viel Macht, der Wille ein moderner Betrieb zu werden stehen die alten Strukturen im Weg
Verbesserungsvorschläge
Er sollte sich nicht scheuen, alle Abteilungen auf den Prüfstand zu stellen in Bezug auf verknöcherte, veraltete und patriarchische Strukturen. Weiterhin sollten in Entscheidungsfindungen bei Problemen die Mitarbeiter mit einbezogen werden, die die Probleme betreffen.
Arbeitsatmosphäre
in den einzelnen Abteilungen untereinander gut, in der Zusammenarbeit immer schlechter werdend
Image
Ich glaube nach aussen hin besser als intern
Work-Life-Balance
Wird versucht, noch in den Kinderschuhen in den unteren Unternehmensebenen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung sehr begrenzt, da dies bei veralteter Ausstattung wenig Sinn macht, Karriere nach Ausbildung möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Hast du "Vitamin B" passt das, aber wehe nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
das gesetzlich notwendige
Kollegenzusammenhalt
Jede Abteilung für sich, als Unternehmen insgesamt eigentlich nicht vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
manchmal zu viel "Bestandsschutz" bei der Arbeit
Vorgesetztenverhalten
Je höher die Position im Unternehmen umso weiter die Distanz zu den unteren Abteilungen. Der Ausdruck, " man ist hier nur eine Nummer", passt wie "Faust auf Auge"
Arbeitsbedingungen
stell dir vor, du hast in den 80-iger Jahren einen technischen Beruf gelernt und bist dabei geblieben
Kommunikation
Muss man leider sagen, eine Katastrophe. Man hat den Eindruck, es ist so gewollt.
Gleichberechtigung
kann ich nicht beurteilen, fehlt mir die Übersicht
Interessante Aufgaben
wird es sicher irgendwo geben
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Teilweise ohne Worte, ansonsten Top
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Neubauten ohne barrierefreiheit. Da fehlen einem die Worte.
Kollegenzusammenhalt
Betriebsat = Dampfplauderei und Gockelgehabe. Auf der Schicht sehr gut!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Fisch stinkt vom Kopf her…
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gratis Wasser
Verbesserungsvorschläge
Komplette Führungsebene tauschen
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlechtes Klima
Work-Life-Balance
Home Office wird nicht akzeptiert
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden regelmäßig verwehrt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeiten bis zum umfallen
Vorgesetztenverhalten
Unter aller Kanone, durchgehen inkompetente Führungskräfte in allen Reihen
Arbeitsbedingungen
Stark veraltete Anlagen
Kommunikation
Man wird über nichts informiert
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Meilenweit von einem modernen Unternehmen entfernt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird getrickst und gelogen.
Kollegenzusammenhalt
Viel Streit unter den verschiedenen Schichten!
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeiter haben absolute Narrenfreiheit!
Vorgesetztenverhalten
Extremes Fehlverhalten von Kollegen wird konsequent ignoriert (Alkoholkonsum währen der Arbeitszeit)
Arbeitsbedingungen
Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit absolut Rückständig im Vergleich zu anderen Firmen
Gleichberechtigung
Als Dame ist man größtenteils von unangenehmen Arbeiten befreit!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Guter, zuverlässiger Arbeitgeber mit Potenzial zu mehr
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Zusammenarbeit untereinander, getreu dem Motto: Jeder hilft jedem.
Karriere/Weiterbildung
Leider in diversen Bereichen keine Unterstützung mehr seitens des AG (trotz Bedarf).
Kollegenzusammenhalt
Eindwandfrei
Umgang mit älteren Kollegen
Faire Behandlung
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut! Man begegnet sich auf Augenhöhe
Kommunikation
Grundsätzlich gut allerdings Verbesserungspotenzial - wie vermutlich in jeder anderen Firma auch.
Gleichberechtigung
Mängel bzgl. Barrierefreiheiten
Interessante Aufgaben
Flexibles Tätigkeitsspektrum an dem man täglich wachsen kann
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Der Appetit kommt beim Essen, oder auch nicht...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird kein Wir-Gefühl geschaffen. Jeder schaut wo er bleibt.
Verbesserungsvorschläge
Veraltete Strukturen abschaffen, Transparenz herstellen und nach den eigenen Leitlinien agieren.
Arbeitsatmosphäre
Viele kleine Störfeuer in bestimmten Abteilungen. Alle wollen mitreden, aber alle drücken sich vor der enstehenden Arbeit. Fehlentscheidungen in höheren Ebenen werden gerne unter den Tisch gekehrt. Es ist nicht selten, dass Kollegen nach kurzer Zeit das Unternehmen freiwillig wieder verlassen.
Image
Image und Realität passen kaum zusammen.
Work-Life-Balance
Teilweise zuviele Bereitschaftseinsätze. Low-Performer werden ignoriert, dafür bekommen die Leistungsträger noch mehr Arbeit.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden angeboten.
Kollegenzusammenhalt
So mancher Kollege behält Wissen gerne für sich und lässt somit andere Kollegen umsonst arbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden eingestellt. Wertschätzung hängt mit der Leistung zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt kaum Vorgesetzte die bei ihrer Meinung bleiben, wenn der nächst höhere Rang widerspricht. Das gesprochene Wort ist nichts wert.
Arbeitsbedingungen
Infolge der Sicherheitsvorkehrungen ist die IT veraltet. Mit Hemd wird es im Sommer gut warm, Klimaanlage Fehlanzeige.
Kommunikation
Man bemüht sich seit Jahren
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist abhängig von Ausbildung, Position, Firmenzugehörigkeit und zu einem großen Teil von Beziehungen zu Entscheidern.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung hängt vom Vorgesetzen ab.
Interessante Aufgaben
Aufgaben werden von oben vorgegeben und eigene Ideen werden seltenst beachtet. Vor Jahren war die Motivation der kreativen Lösungsfindung und Verbesserung noch vorhanden. Jedoch nach ca. 10 Jahren ist es Arbeiten nach Vorschrift.
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Insgesamt ein guter und zuverlässiger Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Allgemein gutes Betriebsklima. Auf meiner Schicht fühle ich mich wohl.
Image
Neben mir sind viele Kollegen schon seit über 20 Jahren in der Firma
Work-Life-Balance
3-Schicht Modell mit festen Arbeitszeiten. Urlaubsplanung auf meiner Schicht kein Problem.
Karriere/Weiterbildung
Aufstieg in der Produktion nicht so leicht, da es nicht viele Positionen gibt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Grundgehalt nach Tarif mit Schichtzulagen. Wenn man mehr verdienen möchte muss man höhere Positionen einehmen wie z. B. Vorabeiter. Bei guter Leistung gibts Entgelt Plus als Einmalzahlung.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt auf meiner Schicht ist sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersteilzeitmodell wo Mitarbeiter früher in Rente gehen können. Meistens kommen dann junge Kollengen nach.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeitergespräche werden geführt.
Arbeitsbedingungen
In den letzten Jahren hat sich einiges getan. Einiges ist allerdings noch "altmodisch".
Kommunikation
Wichtige Informationen werden an Infotafeln bekannt gemacht. Informationen innerhalb der Abteilung könnten besser kommuniziert werden.
Gleichberechtigung
Keine Urteil möglich, da keine Frauen auf meiner Schicht.
Interessante Aufgaben
Aufgaben mit hohen Sicherheitsvorkehrungen. Es gibt verschiedene Arbeitsplätze, die nach meinem Geschmack öfter getauscht werden könnten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Wirklich nicht empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
eigentlich vieles
Verbesserungsvorschläge
Personalführung überdenken
Work-Life-Balance
War mal gut
Karriere/Weiterbildung
Man bleibt wo man anfängt
Gehalt/Sozialleistungen
Gerade das Minimum
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Gut ausser unter Druck
Vorgesetztenverhalten
Teilweise gut (so hört man)
Arbeitsbedingungen
Wie im Mittelalter
Kommunikation
Findet quasi nicht statt
Gleichberechtigung
Kann ich nicht erkennen
Interessante Aufgaben
Nicht vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Veraltete Firma, viel Verbesserungspotenzial
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nur mein Team und das auch nur teilweise
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man erfährt keine Unterstützung oder Wertschätzung
Das massive sparen an Personal stört das Betriebsklima extrem
Verbesserungsvorschläge
Das Personal unterstützen, Gehaltssteigerungen möglich machen, mehr modernisieren, bessere Benefits anbieten, versuchen gute Leute zu behalten und es nicht einfach an einem vorbeigehen lassen
Arbeitsatmosphäre
Betriebsklima innerhalb der Abteilung ist relativ gut. Viele Abteilungen sind aber nicht hoch angesehen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit und Home Office lassen einen sehr flexibel sein, aber es steht so viel Arbeit an da an Personal massiv gespart wird
Karriere/Weiterbildung
Teilweise kann man intern aufsteigen
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gut bezahlt, aber teilweise werden Personen die sehr sehr viel an Arbeit leisten verhindert sich in ihrem Gehalt zu steigern. Die Arbeit wird immer mehr aber Personal und Gehalt wird so niedrig wie möglich gehalten. Keine Steigerung in Sicht.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Abteilung an, ist aber im großen und ganzen sehr gut.
Ist auch meiner Meinung der einzige Grund wie die Firma sich über Wasser halten kann, einfach weil die Teams ihren Kollegen gegenüber sehr loyal sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen lassen ihre Macht teilweise sehr raushängen und fühlen sich wie etwas besseres. Ist aber auch sehr unterschiedlich.
Vorgesetztenverhalten
Seeehr abteilungsabhängig. Ich war super zufrieden. Man wurde für seine gute Arbeit gelobt und konnte für jedes Anliegen mit dem Vorgesetzten sprechen.
Arbeitsbedingungen
Ergonomischer Arbeitsplatz, relativ moderne Technik
Kommunikation
Sehr schwierig
Gleichberechtigung
An Führungspositionen sitzen nur alte weiße Männer. Keine jungen Menschen und an Frauen gar nicht zu denken. Sehr schade, da dadurch vielleicht mal etwas mehr Schwung und Umdenken in die Firma kommen könnte.
Interessante Aufgaben
Ziemlich abwechslungsreich
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Toller Arbeitgeber, mit kleine Schwächen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Führt Mitarbeiterbefragungen durch und versucht Verbesserungen Schritt für Schritt zu erzielen. Neulich gab es eine Umfrage zur Kantine. Daraufhin wurde z. B. das Speiseangebot optimiert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Anbindung an das Nahverkehrsnetz.
Verbesserungsvorschläge
Eigenmarketing verstärken
Arbeitsatmosphäre
Klar, wird es in stressigen Situationen auch hektisch. Klar kommte es auch zu Konflikten. Es gibt aber z. B. auch einen internen Konflikmoderator, der bei der Läösung von Konflikten unterstützten kann, wenn die Lösung nicht selbst gelingt. Insgesamt herrscht auf jeden Fall eine Atmosphäre des Miteinanders.
So findet jeder Jahr ein großes Mitarbeiterfest statt, Abteilungsausflüge werden finanziell untersützt. Zumindest war das noch vor Corona so.
Image
Ich glaube, hier wird viel getan. Es gibt viele Schulungen zu Themen wie Compliance und Arbeitssicherheit. Manchmal habe ich das Gefühl es ist
fast schon zu viel.
Work-Life-Balance
Langeweile kommt nicht auf ;-)
Karriere/Weiterbildung
Meine Fortbildung wurde prima untersützt. Habe im Anschluss auch eine adäquate Stelle erhalten. Das gleiche war auch bei meinem Kollegen, der die Fortbildung zum Maschinenbautechniker gemacht hat. Nach relativ kurzer Zeit hat er schon eine Stelle als Betriebsingenieur angeboten bekommen. Ich kenne weitere Beispiele, bei denen es ähnlich gut funktionierte. Manchmal braucht es aber auch einwenig Geduld, bis eine passende Stelle frei wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird nach Tarifvertrag (13 Gehälter + Urlaubsgeld) gezahlt. Es gibt eine jährliche Erfolgsprämie, Altersvorsorge, ein Aktienkaufprogramm, Fahrradleasing, Kantine in der noch selbst gekocht wird...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jetzt fehlen noch elektrische Ladestellen für E-Fahrzeuge
Kollegenzusammenhalt
Es macht einfach Spaß, in diesem Team zu arbeiten und das schon über 15 Jahre! Unternehmen auch gemeinsame Ausflüge in der Freizeit.
Vorgesetztenverhalten
Führt regelmäßig Mitarbeitergespräche. Fordert selbst Feedback ein. Ermöglicht persönliche Entwicklung. Ist sehr respektvoll und vertraut seinen Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze wurden ergonomisch gestaltet. Zum Beispiel sind alle Schreibtische mittlerweile elektrisch höhenverstellbar. Flächenmäßig großzügige Büros. Keine Großraumbüros. Mobiles Arbeiten möglich. Gute und flexible Arbeitszeitmodelle.
Verwaltungsgebäude liegt im Grünen. Fast schon parkähnlich. Abends oder frühmorgens begegnet man schon mal Rehe, Hasen und Dachse.
Kommunikation
Regelmäßige Teamsitzungen an denen jeder zu Wort kommt. Mein Chef pflegt das Prinzig der "offenen" Tür. Die Meinung des Einzelnen zählt, gute Diskussionskultur.
Interessante Aufgaben
Ziele werden gemeinsam vereinbart. D. h. ich kann selbst im Rahmen des Jahresgesprächs Ideen einbringen, um den Bereich voranzubringen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 32 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird NITROCHEMIE ASCHAU durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 36% der Bewertenden würden NITROCHEMIE ASCHAU als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 32 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 32 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich NITROCHEMIE ASCHAU als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.