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Jetzt Profil vervollständigen183 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
89 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 85 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kommunikation auf Augenhöhe zwischen Angestellten und Vorgesetzten
War nicht relevant
Knapp über Mindestlohn
Zu viel essen einfach weg geschmissen
War gut. Im Team hat es Spaß gemacht
Sehr unfreundliche Vorgesetzte
Auf Sicherheit geachtet
Immer dasselbe. Fisch und Verkauf
Nettigkeit beim Vorstellungsgespräch.
Der Umgang mit Mitarbeitern
Professionalität! Offenheit!
Sobald die Chefin nicht mehr da war, haben die nächst höheren aufgehört zu arbeiten und haben alle anderen rum kommandiert.
nicht so gut
nicht wirklich Weiterbildungsmöglichkeiten.
tarifvertrag
müll trennung war schlecht.
schon berichtet
teils teils.
Die Chefin war leider total unprofessional.
war gut
Beim Vorstellungsgespräch wurde berichtet, dass man nur im Verkauf arbeiten würde. als es dann soweit war, war man fast die komplette Zeit in der Spüle.
war gut
war ganz gut
Den Einstieg in den Betrieb und ins Team
Besser und Mitarbeiter angepasste kleidung
Sehr angenehme Atmosphäre im Team
Hat im allgemeinen einen guten Image
Der Job ist nicht dafür geeignet
Gute Weiterbildungs Möglichkeiten
Ist im durchschnittlichen Bereich
Man liefert sehr viel was um so mehr Schadstoffe verursacht
Es gibt manchmal sehr hinterhältige Kollegen
Immer Respektvoll
Manchmal
Die Küchen sind meist zu eng
Kommunikation ist mal da mal nicht
Nicht immer gerade mit Kollegen/Praktikanten die einen muslimischen Hintergrund haben
Ist jeden Tag das selbe
Er hat uns alle gleich gesehen, sogar sich selbst
Gar nichts
Gar keine war einfach ein Traum Job
Das gesamte Team war super, vor allem auch der Chef
Einfach super
Alles super gewesen
Es wurde jeder gefördert und bekam immer gute Chancen um weiter zu kommen
War auch alles in Ordnung
100 Prozent
Jeder hat jedem geholfen und unterstützt
Super toll, jeder wurde unterstützt
Hat sich immer mit uns gleich gestellt, einfach spitze
Es wurde immer drauf geachtet, dass jeder seinen Bedürfnissen und Wünschen nachgehen konnte
Regelmäßiger Austausch, was positiv gelaufen ist und was verbessert werden kann
Keiner wurde unterschiedlich behandelt, es war immer ein geben und nehmen
Abwechslungsreich
Mitarbeiter schätzen bei der Nordsee GmbH das, wie genannte, exzellente Vorgesetztenverhalten, die interessanten und vielfältigen Verkaufsaufgaben sowie das vorbildliche Umwelt-/Sozialbewusstsein. Die großzügigen Gehalts- und Sozialleistungen, einschließlich Unterstützung bei Zahnersatz, werden positiv wahrgenommen. Auch die hervorragenden Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich Teilzeitführungspositionen, tragen zum positiven Gesamtbild bei.
Kritikpunkte an Nordsee GmbH könnten sein, dass, wie gesagt, die Kommunikation verbessert werden könnte, um Transparenz zu fördern. Ein weiterer Aspekt könnte sein, dass trotz guter Arbeitsbedingungen Raum für Ergonomieoptimierungen und weitere Annehmlichkeiten besteht. Insgesamt könnte das Unternehmen durch verstärkte Investitionen in Mitarbeiterengagement und Teamaktivitäten das Arbeitsklima weiter stärken.
Nordsee GmbH könnte insgesamt ihre Kommunikation verbessern, sowohl intern als auch extern, um Transparenz zu fördern. Zudem könnten verstärkte Investitionen in Mitarbeiterengagement, beispielsweise durch Teamaktivitäten, das Arbeitsklima weiter stärken. Eine regelmäßige Überprüfung und Anpassung der Arbeitsbedingungen sowie ein kontinuierlicher Austausch mit den Mitarbeitern könnten ebenfalls zur kontinuierlichen Verbesserung beitragen.
Arbeitsumgebung bei Nordsee GmbH: Hervorragend! Teamorientiert, unterstützend, faire Bezahlung. 5/5 Sterne für eine positive und motivierende Atmosphäre.
Image von Nordsee GmbH: Überwiegend positiv. Einige Bereiche könnten weiter gestärkt werden. 4/5 Sterne für ein solides, aber verbesserungsfähiges Image.
Um das Image weiter zu stärken, könnte Nordsee GmbH verstärkt in Marketing und Kommunikation investieren, um positive Unternehmensaspekte hervorzuheben. Auch die Betonung von sozialen und nachhaltigen Initiativen könnte die Wahrnehmung positiv beeinflussen. Transparente Kommunikation über Fortschritte und geplante Verbesserungen wäre ebenfalls hilfreich.
Work-Life-Balance bei Nordsee GmbH: Insgesamt ausgewogen, jedoch könnte Flexibilität bei Arbeitszeiten und gezielte Maßnahmen zur Stressreduktion die Balance weiter verbessern. 4/5 Sterne.
Karriere und Weiterbildung bei Nordsee GmbH: Klare Entwicklungsmöglichkeiten, umfassende Weiterbildungsangebote. Besonders positiv: Aufstiegschancen in Führungspositionen, auch in Teilzeit. 5/5 Sterne für vorbildliche Karriereunterstützung.
Gehalt und soziale Leistungen bei Nordsee GmbH: Attraktive Vergütung, umfassende Sozialleistungen und unterstützende Hilfe bei Zahnersatz. 5/5 Sterne für großzügige Benefits.
Umwelt-/Sozialbewusstsein bei Nordsee GmbH: Nachhaltige Praktiken, soziale Verantwortung, klare Umweltziele. 5/5 Sterne für vorbildliches Engagement.
Kollegenzusammenhalt bei Nordsee GmbH: Akzeptabel, aber Raum für Verbesserung. Mehr Teamaktivitäten könnten die Zusammenarbeit stärken. 3/5 Sterne.
Um den Kollegenzusammenhalt zu stärken, könnten gezielte Teambuilding-Aktivitäten, regelmäßige Teambesprechungen und offene Kommunikationskanäle die Interaktion fördern.
Umgang mit älteren Kollegen bei Nordsee GmbH: Durchschnittlich. Verbesserungspotenzial in der Förderung von Erfahrungsaustausch und Integration älterer Mitarbeiter. 3/5 Sterne.
Um den Umgang mit älteren Kollegen zu verbessern, könnten gezielte Programme zur Wissensweitergabe und intergenerativen Zusammenarbeit eingeführt werden. Zudem wäre eine bewusste Förderung von Mentorship-Initiativen denkbar, um den Erfahrungsaustausch zu intensivieren und eine integrativere Atmosphäre zu schaffen.
Vorgesetztenverhalten bei Nordsee GmbH: Exzellent! Transparent, unterstützend, fördert persönliche Entwicklung. 5/5 Sterne für eine positive Führung.
Arbeitsbedingungen bei Nordsee GmbH: Gut, aber Raum für Verbesserungen. Ergonomie und weitere Annehmlichkeiten könnten optimiert werden. 4/5 Sterne.
Um die Arbeitsbedingungen zu verbessern, könnten Investitionen in ergonomische Arbeitsplätze, angenehme Pausenräume und gezielte Maßnahmen zur Stressreduktion erwogen werden. Ein offenes Feedbacksystem der Mitarbeiter könnte dabei helfen, individuelle Bedürfnisse besser zu verstehen und entsprechende Verbesserungen umzusetzen.
Kommunikation bei Nordsee GmbH: Effektiv und klar, fördert Teamgeist. 4/5 Sterne, da noch Raum für kleine Verbesserungen besteht.
Die Kommunikation könnte durch regelmäßige Meetings und klare Richtlinien weiter verbessert werden, um ein noch effizienteres Arbeitsumfeld zu schaffen.
Gleichberechtigung bei Nordsee GmbH: Chancengleichheit, diverse Belegschaft, faire Behandlung. 5/5 Sterne für vorbildliche Gleichstellung.
Verkaufsaufgaben bei Nordsee GmbH: Sehr interessant! Vielfältige Tätigkeiten, Förderung der Kreativität. 5/5 Sterne für herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben.
Die Verkaufsaufgaben bei Nordsee GmbH sind faszinierend, da sie eine breite Palette von Herausforderungen bieten – von Kundeninteraktionen über Verkaufsstrategien bis hin zur Lösung verschiedener Anforderungen. Dies schafft eine dynamische und anregende Arbeitsumgebung.
Mehr Rücksicht auf die zeitliche Verfügbarkeit der Mitarbeitenden nehmen.
Die Vorgesetzten klären auch Mal Uneinigkeiten im Team
Arbeitsplan nur 1-2 Wochen im vorraus aber es wird meistens eine Lösung gefunden wenn man Mal was ändern muss
Eigene App für Weiterbildung
Mindestlohn, soziale Leistungen, pünktliche Auszahlung
Jährliche Firmentreffen
Klassischer Job in der Systemgastronomie
geht immer besser, aber auch schlechter
Wenn das Vertrauen untereinander aufgebaut ist, dann sind Freiräume und selbstständiges Arbeiten hier absolut positiv zu bewerten
guter Status, aber immer Potenzial
Ist und bleibt eine große Familie
dto.
Der Druck ist hoch, aber Leistung wird anerkannt
man muss sich Informationen auch holen, aber es gibt noch Potenzial nach oben
Aus meiner Sicht schon immer sehr gut und weiterhin sehr gut
Vielfältig
Man muss nichtmals mehr deutsch können um da zu arbeiten.
Alles. Die Filialen schließen nach links und rechts und es gab 5 Preiserhöhungen in ca. 2 Jahren. Es kommen nur noch Stammkunden die aber innerhalb der nächsten Jahre die Fähigkeiten zu laufen verlieren werden
Couponwahnsinn umplanen. Mehr Leute einstellen um die bereits vorhandenen Arbeitskräfte zu entlasten. Auf Rückmeldungen von unten auch Mal hören. Die Hälfte des Teams oben gehen lassen. Angebote vorher durchdenken. Technik bei nem anderen Hersteller bestellen. Wenn man im Laden vorbeischaut auch Mal hallo sagen.
Lob wirst du nicht hören. Von Fairness hab ich nichts mitbekommen.
Soll angeblich mal irgendwann gut gewesen sein. Damals in der Weimarer Republik oder so
Filialleitung kommt schon auf dich zu aber Überstunden und Wochenendarbeit ohne zuschläge am Sonntag müssen trotzdem sein
Karriere kann man angeblich machen aber warum würde man
Kommt pünktlich aber ich würds nicht Gehalt nennen (20 Cent über gesetzlichen Mindestlohn aber Weihnachts und Urlaubsgeld daher der Extrastern)
"Fisch ist eine Ressource"
Das einzige was tatsächlich funktioniert
Die Zentrale würde sie am liebsten alle raushaben da die Gewerkschaft sie ihre Arbeitsverträge behalten ließ, weshalb die besser bezahlt werden als wir neuen billigen Arbeitskräfte
Geht gut bis zum Filialleiter ab da an ist's vorbei mit der Logik
Es gibt Heizung im Winter was eigentlich gegeben sein müsste, aber die Klimaanlage im Sommer ist es auch nicht und es ist ein Wunder, wenn die Technik als solche (Kassen, Kartenlesegeräte usw) den ganzen Tag über funktioniert.
Fragwürdige Entscheidungen kommen von oben irgendwann bei dir an
Team ist überwiegend Weiblich und die Männer werden nicht bevorzugt.
Ein 3 in 1 Restaurantpaket (Nordsee, Go Fish welches nur online verfügbar ist und Otacos ebenfalls nur online) mit vielen verschiedenen Aufgaben. Nicht alle spannend aber abwechslungsreich.
schon lange nichts mehr
Wo soll ich anfangen?
keine Aufstiegsmöglichkeiten!
unterm Durchschnitt (auf die Branche und Position bezogen)
das ALLERLETZTE!
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