Gute Basis, schlechte Entwicklung: Eine Arbeitgebermarke auf dem Rückzug
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aus meiner persönlichen Wahrnehmung gibt es eine solide Basis, auf der man aufbauen kann oder konnte, je nachdem wie man die aktuelle Entwicklung bewertet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aus meiner persönlichen Wahrnehmung wirkt die aktuelle Entwicklung im Unternehmen zunehmend problematisch. Entscheidungen erscheinen teilweise wenig nachvollziehbar, und die Kommunikation dazu ist für mich nicht klar genug. Das führt aus meiner Sicht zu Unsicherheit, sinkender Motivation und dem Eindruck, dass wichtige Themen nicht konsequent angegangen werden.
Verbesserungsvorschläge
Aus meiner persönlichen Wahrnehmung wäre es wichtig, dass die obere und oberste Führung ihr Verhalten und ihre Entscheidungsweise überdenkt. Einige Entscheidungen wirken auf mich sehr impulsiv, und grundlegende Führungsprinzipien werden aus meiner Sicht nicht immer konsequent berücksichtigt.
Arbeitsatmosphäre
Aus meiner persönlichen Wahrnehmung hat sich die Arbeitsatmosphäre in den vergangenen Jahren sehr verschlechtert. Die Motivation vieler Mitarbeitender wirkt geringer, und die Beteiligung an internen Veranstaltungen hat spürbar abgenommen.
Meiner Einschätzung nach hängt diese Entwicklung mit Veränderungen im oberen Management und neuen Führungsstrukturen zusammen. Einige Entscheidungen wirken auf mich nicht ausreichend auf den Arbeitsalltag abgestimmt und werden teilweise sehr kurzfristig umgesetzt.
Aus meiner persönlichen Wahrnehmung trägt dieses Vorgehen dazu bei, dass die Stimmung im gesamten Unternehmen spürbar leidet und viele Mitarbeitende zunehmend unzufrieden wirken.
Kommunikation
Aus meiner persönlichen Wahrnehmung variiert die Kommunikationsqualität im Unternehmen stark. Die Spannbreite reicht für mich subjektiv von sehr gut bis hin zu Situationen, die ich deutlich schlechter bewerten würde.
Vor einigen Jahren hätte ich die Kommunikationsqualität insgesamt höher eingeschätzt. Aktuell würde ich, auch dank einzelner sehr engagierter Kolleginnen und Kollegen, etwa noch drei Sterne vergeben.
Meiner Einschätzung nach hängt die wahrgenommene Kommunikationsqualität mit der allgemeinen Motivationslage zusammen, die sich aus meiner Sicht vorallem in den vergangenen Monaten spürbar verändert hat.
Kollegenzusammenhalt
Kolleginnen und Kollegen äußern aus meiner Wahrnehmung immer wieder, dass der Zusammenhalt im Team für sie ein wesentlicher Grund ist, im Unternehmen zu bleiben und dass sie ohne diesen Zusammenhalt vermutlich wechseln würden.
Ich empfinde das genauso. Mehr muss man dazu aus meiner Sicht nicht sagen.
Work-Life-Balance
Aus meiner persönlichen Wahrnehmung und einzelnen Gesprächen wirkt es so, als hätte sich die Work Life Balance in den vergangenen Jahren spürbar verändert. Früher hatte ich am Rand den Eindruck, dass in vielen Bereichen mehr Flexibilität möglich war.
Inzwischen nehme ich in einigen Teilen wahr, dass bestimmte Spielräume eingeschränkt wurden, während ich aus anderen Bereichen höre, dass Kolleginnen und Kollegen nur sehr selten vor Ort sein müssen. Nach dem, was ich am Rand mitbekommen habe, wurden Anpassungen teilweise mit einzelnen Vorfällen begründet.
Für mich entsteht dadurch der Eindruck, dass Entscheidungen unterschiedlich ausfallen und nicht überall konsistent wirken. Das führt nachvollziehbar zu Frustration und sinkender Motivation, besonders wenn die eigene bzw. die Teamarbeitsleistung und Qualität hoch sind.
Vorgesetztenverhalten
Aus meiner persönlichen Wahrnehmung gibt es im Unternehmen sehr unterschiedliche Führungsqualitäten. Manche Rollen wirken auf mich sehr kompetent, andere eher fehlbesetzt.
Für mich entsteht der Eindruck, dass bestimmte Verhaltensweisen auf oberster Ebene zum aktuellen Zustand beigetragen haben. Wenn darüber Verwunderung geäußert wird, wirkt das auf mich so, als würde die Verantwortung im oberen Management nicht vollständig reflektiert.
Interessante Aufgaben
Ich empfinde meine Aufgaben überwiegend als interessant und abwechslungsreich. Gleichzeitig habe ich den Eindruck, dass die teilweise geringe Motivation im Unternehmen es erschwert, zusätzliche Aufgaben zu übernehmen, selbst wenn man dafür brennt. Die aktuellen Rahmenbedingungen und das Verhalten einzelner Kolleginnen und Kollegen wirken dabei eher hinderlich.
Gleichberechtigung
Aus meiner persönlichen Wahrnehmung habe ich zwischen Frauen und Männern keine Unterschiede erlebt. Das wirkt für mich selbstverständlich, sollte aber trotzdem positiv erwähnt werden.
In anderen Themenbereichen nehme ich dagegen sehr unterschiedliche Handhabungen wahr. Teilweise scheint der Umfang an Flexibilität spürbar begrenzt zu sein, während ich aus anderen Bereichen am Rand mitbekomme, dass Kolleginnen und Kollegen nur sehr selten vor Ort sein müssen. Für mich entsteht dadurch der Eindruck massiver Unterschiede zwischen den Bereichen, die nicht konsistent wirken.
Das führt nachvollziehbar zu Frustration und sinkender Motivation, besonders wenn die eigene Arbeitsleistung und Qualität hoch sind und dennoch unterschiedliche Rahmenbedingungen gelten.
Umgang mit älteren Kollegen
Aus meiner persönlichen Wahrnehmung wirken einige ältere Kolleginnen und Kollegen demotiviert, was sich gelegentlich auch auf die Arbeitsqualität auswirkt. Aus meiner Sicht wäre es sinnvoll, das Personal gezielt weiterzuentwickeln und stärker zu unterstützen.
Gleichzeitig entsteht für mich der Eindruck, dass die eingesetzte Software nicht immer dem aktuellen Stand der Medienbranche entspricht. Wer aus Kostengründen auf sehr einfache Lösungen setzt, sollte aus meiner Sicht stärker den Nutzen und die langfristige Entwicklung berücksichtigen. Kostenreduktion ist wichtig, aber nicht auf Kosten technologischer Rückschritte.
Arbeitsbedingungen
Meine persönliche Bewertung
Positiv:
+ Höhenverstellbare Schreibtische
+ Gute Klimaanlage
+ Sitzmöglichkeiten draußen für Pausen seit kurzem
+ Kostenloser Tee seit kurzem
Negativ aus meiner Wahrnehmung:
- Die Computer in der allgemeinen Belegschaft wirken für mich technisch veraltet und nicht mehr zeitgemäß.
- Der Kaffee ist für meinen Geschmack eher mittelmäßig und kostet zusätzlich 0,20 Euro.
- Parkplätze kosten nach meinem Kenntnisstand 30 bis 40 Euro pro Monat, vermutlich dann als Abzug vom Nettogehalt. Ohne Parkplatz suche ich meiner Erfahrung nach täglich etwa 5 bis 15 Minuten nach einem freien Platz.
Gehalt/Benefits
Aus meiner persönlichen Wahrnehmung ist die Vergütung grundsätzlich in Ordnung, wirkt aber perspektivisch eher knapp. Insgesamt wird die Vergütung in Gesprächen häufig als nicht zufriedenstellend wahrgenommen.
Positiv empfinde ich Benefits wie Massagen oder Corporate Benefits für Rabatte. Ein automatisch vergebenes, nicht abwählbares und zudem kostenpflichtiges Zeitungsabo wirkt aus meiner persönlichen Wahrnehmung nicht wie ein echter Vorteil, sondern eher wie eine zusätzliche Belastung.
Diensthandy und Firmenwagen sind für diejenigen, die sie erhalten, natürlich hilfreich.
Image
Aus meiner persönlichen Wahrnehmung wirkt die Arbeitgebermarke in der Region
grundsätzlich stark, verliert jedoch durch Mundpropaganda und die aktuell sichtbaren Bewertungen zunehmend an Glaubwürdigkeit, auch als "Top Arbeitgeber". Ich nehme diese Entwicklung leider ähnlich wahr.
Für mich entsteht der Eindruck, dass Entscheidungen und das Verhalten im oberen Management diese Entwicklung eher verstärkt haben, statt ihr entgegenzuwirken.
Karriere/Weiterbildung
Aus meiner persönlichen Wahrnehmung finden bei den meisten Kolleginnen und Kollegen einmal im Jahr Mitarbeitergespräche statt. Je nach Führungskraft fühlt man sich dabei unterschiedlich gut angehört und unterstützt.
Für mich hat sich in den letzten Monaten gezeigt, wie sehr man sich im Unternehmen entwickeln möchte und ob man die eigene berufliche Zukunft hier sieht.
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo liebe Kollegin / lieber Kollege,
vielen Dank für deine offene und differenzierte Bewertung. Die von dir angesprochenen Themen rund um Kommunikation, Führung und Arbeitsatmosphäre machen uns wirklich nachdenklich und sind wichtige Impulse für uns.
Wenn du deine Erfahrungen noch einmal persönlich (natürlich vertraulich) teilen möchtest, freu ich mich über den Austausch.
Viele Grüße
Sandra