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OctaVIA 
AG
Bewertung

Top
Company
2024

Höchstens als Sprungbrett nutzbar

1,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei OctaVIA AG in Kassel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kostenloser Kaffee und Wasser

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Wertschätzung, unterirdisches Gehalt

Verbesserungsvorschläge

Da hilft nicht mehr viel. Ist ein sinkendes Schiff.

Arbeitsatmosphäre

Hire&Fire Culture. Bier und Kaffee sind aber kostenlos. Partylöwen werden sich hier wohlfühlen und passen gut zum Rest.

Kommunikation

Ab Tag 1 auf mich allein gestellt. Ab und zu kam der Chef vorbei und fragte wie's so läuft.

Kollegenzusammenhalt

Viele tolle und sympathische Kollegen und Kolleginnen sind schon weg. Ändert sich sowieso von Monat zu Monat. Manche verhielten sich ziemlich peinlich.

Work-Life-Balance

Mehr Arbeit als Leben. Und das wird auch erwartet.

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte sind fast nie anwesend.

Interessante Aufgaben

Ich habe keine interessanten Aufgaben bekommen und meinem Wunsch mich weiterzubilden wurde nicht nachgegangen.

Gleichberechtigung

Zweiklassensystem. Gleichberechtigung erfolgt willkürlich. Hat man gute Beziehungen zur Führungsebene, bekommt man viel - hat man diese nicht, bekommt man nichts.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine älteren Kollegen gesehen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der übliche Standard.

Gehalt/Sozialleistungen

Unter dem Marktdurchschnitt. Gehälter sind nicht zeitgerecht angepasst. Gehaltserhöhungen sind ein Witz und gleichen die Inflation nicht mal ansatzweise aus. In der Regel werden irgendwelche Gründe gefunden, warum es keine Gehaltserhöhungen gibt. Es gibt auch weder Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, noch ein 13. Gehalt. Sozialleistungen gibt es keine nennenswerten, nichts was nicht schon überall längst Standard ist.

Image

Entweder keiner kennt den Laden oder aus schlechten Erfahrungen.

Karriere/Weiterbildung

Der eine kriegt's, der andere nicht. Für Karriere muss man "loyal" sein. Mit Glück bekommt man eine Chance und wenn man bereit ist viel für wenig Gehalt und Wertschätzung zu leisten.


Arbeitsbedingungen

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