Mehrfachbewertung
Kleiner Mittelständler mit vielen Freiheiten für die Angestellten. Selbstständige Arbeitsweise vorausgesetzt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Karriere/Weiterbildung
Um Weiterbildung müssen sich die Mitarbeiter selbst kümmern. Bisher wurde jedes sinnvolle Vorhaben unterstützt. Zentral koordiniert wird die Weiterbildung nicht.
Da die Rollenverteilung fließend ist, gibt es auch keine festen Karrierepfade. Das steht einem finanziellen Aufstieg und einer persönlichen Weiterentwicjlung nicht im Weg.
Gehalt/Benefits
Gehälter sind im Branchenvergleich gut.
Es wird eine betriebliche Altersvorsorge angeboten.
Das Gehalt kommt immer pünktlich.
Kommunikation
Infos über Erfolge und Gewinne / Finanzielle Situation der Firma (wie stehen wir da?) fehlen.
Interessante Aufgaben
Jeder kann sich darum bemühen die für ihn interessanten Aufgaben zu übernehmen. Meist funktioniert das gut.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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