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    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    1,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Vor Einführung des Mindestlohns gab es 7.50€ die Stunde. Die Einführung des Mindestlohnes wurde dann als Großzügigkeit des Unternehmens gefeiert.

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    1,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Mehrarbeit bis zu 30 min wird bezahlt. Keine Sonn- und Feiertags Zuschläge Bezahlung knapp über Mindestlohn. Aktuell 9,25 € für normale Mitarbeiter. Bestimmte Positionen wie ein Backstage Moderator bekommt 1€ mehr für die 1 Std Führung. Sogenannte Bv‘s (Barverantwortliche) bekommen trotz das sie grade stehen wenn etwas an der Bar nicht läuft keinen Cent mehr.

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    1,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Mindestlohn. Das war es auch schon. Für die Arbeit im Service und bei Veranstaltungen viel zu wenig. Wobei der Lohn noch durch unbezahlte Mehrarbeit gedrückt wird. Abzocke.

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    4,0
    Gehalt/SozialleistungenWerkstudent/in

    Gehalt stimmt, finde es super, dass es extra Specials für uns Mitarbeiter bei Veranstaltungen gibt

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    2,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Mit 9,25€ pro Stunde liegt man zwar knapp über dem aktuellen Mindestlohn von 9,19€, aber man fühlt sich häufig dennoch unterbezahlt an, auch wenn das eher ein Branchenproblem zu sein scheint. 10€ hätte man ruhig einrichten können.
    Des Weiteren kommt das Gehalt erst recht spät im Monat, eigentlich erst am Ende des folgenden Monats. Überstunden werden vertraglich pro "angefangener Viertelstunde" bezahlt, bei den Teamleiter*innen kam das aber anscheinend nicht an, da wird auf-/abgerundet.

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    1,0
    Gehalt/SozialleistungenWerkstudent/in

    Der Arbeitgeber versucht das Gehalt der Arbeiter so lange zurück zu halten wie möglich. Es wird nie pünktlich gezahlt und teilweise auch mit über 2 Wochen Verzug! Die Vorgesetzten argumentieren damit, dass sie die Mitarbeiter doch bei ihrer Bank einen Dispo einrichten sollen und warum sie für so Fälle kein Erspartes haben!!! UNMÖGLICH! Wahrscheinlich ist das Unternehmen eigentlich schon pleite, weil es Tochter-Firmen mitfinanzieren muss! Lass euch nichts erzählen und sucht euch lieber einen kompetenten Arbeitgeber, davon gibt es so viele, die unbedingt Leute suchen...

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