119 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
119 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
ONE HIRING Bewertungen
ONE
HIRING
119 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
top freue mich hier ein Teil sein zu dürfen :)
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
top Atmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
top
Umgang mit älteren Kollegen
alle sehr nett und höflich
Arbeitsbedingungen
super
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Werkstudentenjob!
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Belebt
Work-Life-Balance
Super unkompliziert mit dem Studium vereinbar
Karriere/Weiterbildung
Wöchentliche Seminare, allerdings nicht für alle relevant
Gehalt/Benefits
Durchschnittlicher Stundenlohn, aber mit Provision
Umwelt-/Sozialbewusstsein
keine Mülltrennung
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektvoll
Arbeitsbedingungen
Wunderschönes Office
Gleichberechtigung
An sich schon, aber Quote geht prozentuell drastisch auseinander
Image
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Wachstumsumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder hier ist ambitioniert und will vorankommen, es ist ein absolutes Wachstumsumfeld
Verbesserungsvorschläge
Alles ist so gut wie es ist
Arbeitsatmosphäre
Sehr tolles Ambiente, super Vibe untereinander
Work-Life-Balance
Wenn etwas wichtiges vorliegt, kann man den Tag flexibel danach richten. Allerdings geht das Arbeitspensum über einen regulären Vollzeitjob hinaus, da man hier aber vorankommen möchte, nimmt man das gerne in Kauf.
Karriere/Weiterbildung
mehrere Meetings die Woche wo Kernthemen behandelt werden - Weiterbildung wird hier großgeschrieben
Gehalt/Benefits
Marktüberdurchschnittlich, geldwerte Vorteile bei besonders guter Erfüllung
Kollegenzusammenhalt
Wie eine Familie, man steht für den anderen ein und unterstützt sich gegenseitig
Vorgesetztenverhalten
Sehr wohlwollend, man nimmt sich Zeit die Mitarbeiter zu entwickeln und bleibt gerne auch mal länger um zu unterstützen
Arbeitsbedingungen
Sehr gutes Büro, gute EDV. Top Lage mit vielen Restaurants in der Nähe um sich in der Mittagspause was leckeres zu Essen zu holen
Kommunikation
Direkt und fair, sehr wertschätzend
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Neu für dich: Puls, dein Stimmungs-Check
Teile anonym, wie deine Arbeitswoche läuft und finde heraus, ob Kolleg:innen sie ähnlich erleben.
Mehrfachbewertung
Karrierestart ok, langfristige Entwicklung Fehlanzeige
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Sehr viel Ellenbogenmentalität, nur einige wenige werden krass gepusht, der Rest bleibt auf der Strecke. überhaupt nicht nachhaltig, da der Großteil unter absolut ständigem Druck steht.
Image
Image bei Kunden und Kandidaten sehr durchwachsen
Work-Life-Balance
Die offiziellen Arbeitszeiten und was tatsächlich erwartet wird liegen sehr weit auseinander.
Gehalt/Benefits
Kollegen werden teils jahrelang in 180 Grad Rollen kleingehalten, damit die erfahrenen Kollegen stark finanziell partizipieren. Das Modell ist nicht darauf ausgelegt, dass ambitionierte Kollegen nachhaltige gefördert und entwickelt werden, sondern nur, dass einige Wenige erfolgreich sind.
Kollegenzusammenhalt
es gibt einen engen Kreis, welcher auch am Wochenende und mit der GF etwas macht, der Rest sind austauschbare Ersatzteile...
Vorgesetztenverhalten
Accountability = Freumdwort. Es wird immer ein Sündenbock gesucht und das ist mein meist nicht selbst als Führungskraft.
Kommunikation
Keine richtige Vision, die im Unternehmen vorgelebt wird, von der Führung kommt nur Druck und keine Wertschätzung
Gleichberechtigung
Frauen und Männer können den gleichen Erfolg haben grundsätzlich
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich durch verschiedene Kandidaten und Kunden
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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One Hiring und die Anpassung an das moderne Arbeitsleben
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flexibilität
- Onboarding-Prozess
- junges Team
- Events/Teamereignisse
- Anbindung
- kostenloses Obst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
-
Arbeitsatmosphäre
locker und unkompliziert
Image
-
Work-Life-Balance
an moderne Standards orientiert
Karriere/Weiterbildung
möglich durch den Einsatz des Individuum
Gehalt/Benefits
normales Werksstudentengehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
-
Kollegenzusammenhalt
Teamgefühl
Umgang mit älteren Kollegen
-
Vorgesetztenverhalten
Du-Verhältnis, verständlich und nachvollziehbar
Arbeitsbedingungen
sehr Flexibel und auf das individuelle angepasst
Kommunikation
direkt und humorvoll
Gleichberechtigung
100% vertreten
Interessante Aufgaben
klassische Vertrieb Aufgaben
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100% Empfehlenswert
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr offene und transparente Kommunikation von Vorgesetzten und immer sehr flexibel. Gute und herzliche Arbeitsatmosphäre, lache immer viel
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Herzliches Team in motivierendem Umfeld
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Performance, Entwicklung und echtes Wachstum – genau das, was man sucht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dynamisches Umfeld, viel Eigenverantwortung, schnelle Entscheidungswege und echte Entwicklungschancen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Durch das starke Wachstum teilweise noch fehlende Strukturen, was aber gleichzeitig auch Chancen bietet, sich einzubringen.
Verbesserungsvorschläge
Weitere Strukturierung von Prozessen und klare Skalierung der internen Abläufe bei weiterem Wachstum.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme, motivierende Arbeitsatmosphäre mit klarem Fokus auf Leistung und gegenseitige Unterstützung.
Image
Modernes, wachsendes Unternehmen mit klarem Fokus auf Performance und Qualität im Recruiting.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich gut, mit der nötigen Flexibilität – in intensiveren Phasen wird aber auch Einsatz erwartet, wie es sich im Sales gehört
Karriere/Weiterbildung
Gute Entwicklungsmöglichkeiten für motivierte Mitarbeiter, die Verantwortung übernehmen und Karriere wollen.
Gehalt/Benefits
Leistungsorientierte Vergütung mit starken Entwicklungsmöglichkeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Solides Bewusstsein vorhanden, mit weiterem Entwicklungspotenzial.
Kollegenzusammenhalt
Starker Teamzusammenhalt, man unterstützt sich gegenseitig und zieht gemeinsam an einem Strang.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller und wertschätzender Umgang über alle Erfahrungsstufen hinweg.
Vorgesetztenverhalten
Sehr wertschätzend, transparent und zielorientiert – man bekommt ehrliches Feedback und echte Entwicklungschancen.
Arbeitsbedingungen
Moderne Strukturen, digital aufgestellt und effizient organisiert.
Kommunikation
Offene und direkte Kommunikation auf Augenhöhe, schnelle Abstimmungen und klare Erwartungen.
Gleichberechtigung
Wird aktiv gelebt – Leistung zählt mehr als Titel oder Hintergrund.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum.
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Super Arbeitgeber im Recruiting
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr angenehme Unternehmenskultur
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehm
Work-Life-Balance
passt
Kollegenzusammenhalt
Prima
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut
Kommunikation
Sehr gut, manchmal etwas unklar aber nach Gespräch immer Prima
Interessante Aufgaben
An sich ja, manchmal etwas eintönig
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Meine Erfahrungen im Bewerbungsprozess waren überwiegend sehr gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.
Work-Life-Balance
Viel Arbeit aber im Sales normal
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 204 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ONE HIRING durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 87% der Bewertenden würden ONE HIRING als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 204 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 204 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ONE HIRING als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.