31 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
kostenlose Snacks und Getränke, Open-door-policy, Feedbackkultur
Ideale Mischung aus entspannten, gemeinsamen Mittagessen und produktiven Arbeitsalltag
10% Lernzeit in Arbeitszeit enthalten, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Home Office
Nachhaltigkeit wird gelebt und geliebt!
Sympathischer zwischenmenschlicher Austausch auf kollegialer und freundschaftlicher Basis
Begegnung auf Augenhöhe auf allen Hierachiebenen
Schönes, großräumiges Office mit moderner Küche und neuester Technologie
Open-door-policy mit Duz-Kultur und individueller Feedbackmöglichkeit
Flache Hierarchien werden hier nicht nur versprochen, sondern auch gelebt. Ich werde als Werkstudent ebenso ernst genommen wie erfahrenere Kolleg:innen und ich werde immer wieder dazu ermutigt, meine eigenen Ideen und Vorschläge einzubringen. Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel und Homeoffice ohne Probleme möglich, sodass ich Arbeit und Uni gut vereinen kann. Es herrscht zudem ein sehr freundlicher und respektvoller Umgang miteinander. Die interessanten und herausfordernden Aufgaben runden dann das Gesamtpacket ab.
Die Arbeitsatmosphäre ist einerseits sehr professionell, auf der anderen Seite locker und kommunikativ
Es wird Rücksicht auf besondere Umstände, wie Prüfungsphasen bei Studenten genommen und mit Verständnis reagiert.
Auf Weiterbildung wird viel Wert gelegt und es wird in vielen Formen gefördert und unterstützt.
Das Sozialbewusstsein ist hoch, drückt sich durch Förderungen der Studenten, Schüler, Praktikanten, der eigenen Mitarbeiter und Bewerber aus.
Das Team ist geprägt von vielen interessanten Charakteren, die trotz ihrer Gegensätzlichkeit sehr gut im Team arbeiten, es gibt keine Isolation. Die Team Events sind super.
Die Open Door Policy der Vorgesetzten und Geschäftsführer wird gelebt, Entscheidungen transparent getroffen.
Equipment ist qualitativ hochwertig, Standort ist sehr zentral, man hört den Verkehr.
Die Aufgabenfelder sind vielseitig, man kann größtenteils selbst entscheiden und kommunizieren, mit welchen Aufgaben man sich auseinander setzen möchte.
Ein sehr harmonisches, nettes und respektvolles Miteinander.
Flexible Stundeneinteilung möglich
Es wird viel Wert auf individuelle Weiterbildungswünsche der Mitarbeitenden gelegt.
Ein großes Team mit einem starken "wir" Gedanken. Jede/r MitarbeiterIn wird wertgeschätzt.
In Summe ein relativ junges Team.
Flache Hierarchien. Einfache und kurze Wege.
offene und transparente Kommunikation.
Durch unsere digitalen Strukturen ist uns der Umstieg auf Home Office vergleichsweise leicht gefallen.
Lebenslanges Lernen und ständige Weiterentwicklung werden groß geschrieben. Gelebt wird dies mit Hilfe von abteilungsübergreifenden Vorträgen, der unternehmenseigenen Bibliothek und regelmäßigen Austausch über Trends.
Man wird gleich mit dem Onboarding gut integriert und beginnt schnell, Optimax als professionelle Familie zu sehen.
Eine direkte und unkomplizierte Kommunikation mit allen KollegInnen ist zu jederzeit möglich.
Schon ab dem Arbeitsbeginn erhält man viel Vertrauen, was sehr motivierend ist. Einem wird sehr schnell, viel zugetraut. Eine sehr flache Hierarchie ergänzt dieses Bild.
Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, neben den täglichen Aufgaben eigene Projekte zu verfolgen und erhält dafür Support.
spannende und herausfordernde Arbeitsatmosphäre, stetig neuer Input und neue spannende Aufgaben. Man merkt das die Kollegen alle mit Freude dabei sind. Manchmal ist der Workload allerdings sehr hoch, wodurch man leicht den Überblick verlieren kann. Bei Fragen stehen einem die Kollegen immer zur Verfügung.
Wir genießen absolute Flexibilität in der Einteilung der Arbeitszeit. Zwischendurch in die Universität und später zurück auf Arbeit ist kein Problem. Es steht den Mitarbeitern offen, ob sie auch während ihrer Freizeit erreichbar sein möchten.
Uns steht eine Auswahl an Büchern zur Verfügung die auf Wunsch jederzeit erweitert wird. Außerdem werden wir dazu ermutigt Weiterbildungen während der Arbeitszeit zu besuchen.
Gehalt ist für den Standort Leipzig ok.
Essen wird häufig von einem nahegelegenen Lokal bestellt. Um überflüssigen Plastikmüll zu vermeiden hat Optimax seine eigenen wiederverwendbaren Lunchboxen in denen das Essen geliefert wird.
Wir sind im stetigen Austausch miteinander. Wichtige Entscheidungen werden gemeinschaftlich getroffen.
Der Satz "Snacks und Obst sind bei uns selbstverständlich" wird in diesem Unternehmen gelebt. Es gibt einen Kaffeevollautomaten, diverse Süßigkeiten (KitKat, Hanuta, Kinder Bueno,...), frisches Obst, Säfte Nüsse, etc. Darüber hinaus hat jeder seinen eigenen Schreibtisch welchen er hinsichtlich Tastatur und Mause selbst gestalten kann.
Kommunikation läuft direkt und unkompliziert durch unser System der offenen Türen und der Du-Kultur. Probleme werden direkt angesprochen und gemeinschaftlich gelöst.
Aufgaben sind unglaublich vielfältig und es gibt viel Platz für eigene Ideen und Vorschläge. Man nimmt an den Prozessen von Anfang bis Ende teil. Dadurch hat man das Gefühl einen wirklichen Beitrag zu leisten.
Die allgemeine offene und positive Atmosphäre. Der Arbeitgeber nimmt sich sehr viel zeit den richtigen Bewerber auszuwählen. In der Kommunikation mit mir als Bewerber waren die Antwortzeit die schnellsten unter allen meiner Bewerbungen.
Noch nichts aufgefallen
Die Erwartungen an neue Mitarbeiter könnten klarer formuliert werden.
Das gesamt Team ist sehr jung und alle ziehen an einem Strang.
Das Unternehmen genießt einen Guten ruf.
Der Teil der Arbeit der nicht in Schichten eingeteilt ist, kann selbstsändig eingeteilt und an die persönlichen Bedürfnisse angepasst werden
Weiterentwicklungsmöglichkeiten bieten sich viele. Besonders das im Unternehmen aufgebaute Know-how ist eine wertvolle Ressource. Aber auch die externen Weiterbildungmöglichkeiten haben einen Stellenwert im Unternehmen.
Man kann jedem Kollegen fragen und er nimmt sich zeit für sein Anliegen
Offen, ehrlich und mit viel Freiraum. Selbständiges arbeiten wird ermöglicht
Perfekte Lage des Büro, Küche und Obst zur freien verfügung. Der persönlich arbeitsbereich ist mit modernster Technik ausgestattet.
Offene, freundliche und ehrliche Kommunikation
Die Sozialleistungen sind überdurchschnittlich. Das gehalt entspricht dem Standort.
Die Aufgaben sind sehr interesant, am Puls der Zeit und es bieten sich immer wieder neue Herrausforderungen.
Die größten Pluspunkte für mich sind die Vielseitigkeit der Aufgaben sowie die sehr offene Kommunikation untereinander.
Das Arbeitsumfeld nehme ich als sehr angenehm und kollegial wahr. Es herrscht eine positive Grundstimmung und ruhige Atmosphäre, in der man die Möglichkeit hat, sein eigenes Potenzial gut auszuschöpfen.
Ein großes Plus ist die Möglichkeit der freien Arbeitszeiteinteilung und der selbstbestimmten Planung der Arbeitsschritte. Wo immer dies möglich ist, wird den Angestellten möglichst viel Freiraum zur Entfaltung der persönlichen Fähigkeiten gelassen.
Das Gehalt wird immer pünktlich gezahlt. Als Werkstudent empfinde ich mein aktuelles Gehalt als angemessen.
Die Kollegen sind hilfsbereit und unterstützen bei auftretenden Problemen zügig und zielgerichtet.
Die Antworten auf gestellte Fragen sind ausführlich und helfen entscheidend beim Lernprozess, gerade wenn man sich zu Beginn viele Inhalte neu aneignen möchte.
Diesen Punkt kann ich nicht beurteilen, da alle Kollegen ziemlich jung sind.
Die Vorgesetzten gehen auf persönliche Bedürfnisse und Wünsche ein, den Umgang mit den Mitarbeitern nehme ich als fair und kollegial wahr.
Die Büroräume sind angenehm eingerichtet und die eingesetzte Technik entspricht den Anforderungen der jeweiligen Unternehmensabteilung.
Weiterhin sind immer Snacks und Obst sowie verschiedene Getränke vorhanden.
Im Unternehmen wird eine sehr offene Kommunikation gepflegt. Die Bürotüren werden im Allgemeinen nicht verschlossen, wodurch die Hemmschwelle, sich mit einem Problem oder einer Fragestellung an jemanden zu wenden, sehr gering ist.
Die Aufgaben im Analyse- und Handelsbereich des Unternehmens umfassen ein breites Spektrum und man spürt eindeutig, dass das Einbringen eigener Ideen und Verbesserungsvorschläge erwünscht ist.
Eingebrachte sinnvolle Vorschläge werden dann auch für die Zukunft berücksichtigt.
Entspannte, kollegiale Arbeitsatmosphäre verbunden mit Professionalität und Ehrgeiz ergibt ein optimales Arbeitsumfeld.
Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Home-Office ermöglichen ein selbstständiges Zeitmanagement, welches zur Work-Life-Balance beiträgt.
Eigeninitiierte Weiterbildung wird erwartet und diese auch entsprechend gefördert.
Angemessene Entlohnung für eine Werkstudentenstelle.
Das Kerngeschäft zur Förderung erneuerbarer Energien sowie Benefits wie die Finanzierung eines Firmenfahrrads spiegeln das Umweltbewusstsein des Unternehmens wider.
Aufgeschlossenheit und Hilfsbereitschaft prägen das Wir-Gefühl, welches zusätzlich durch Firmenevents gestärkt wird.
Ein direkter und ehrlicher Austausch ist dank offener Tür jederzeit möglich.
Helles, freundliches Büro, welches technisch gut ausgestattet ist und stets eine große Auswahl an Getränken, Obst und Snacks bereit hält.
Offene und freundliche Kommunikation ermöglicht Austausch konstruktiven Feedbacks und wird von modernen Tools unterstützt.
Keine Differenzierung in irgendeiner Art.
Raum für Innovationen ermöglicht die Gestaltung und Erschließung neuer Aufgabenfelder.
Flexible Strukturen und innovative Ansätze sorgen in Kombination mit der guten Atmosphäre im Team für ein angenehmes Arbeiten und helfen der Motivation neue Projekte anzupacken.
Ich selbst sitze als freie Mitarbeiterin nicht direkt mit im Optimax Büro, finde die Atmosphäre in der Zusammenarbeit und bei Meetings vorort jedoch stets sehr angenehm und familiär.
Die Arbeitsaufträge sind immer in einem angemessenen Zeitrahmen zu erfüllen. Es entsteht kein unnötiger Druck sondern vielmehr eine gesunde Motivation in den eigenen Projekten voranzukommen.
Zum Thema Karriere und Weiterbildung kann ich als freie Mitarbeiterin nur wenig sagen.
Optimax bietet den Mitarbeitern verschiedene Angebote, wie zum Beispiel Unterstützung bei der Anschaffung eines Fahrrades für den Arbeitsweg. Diese Art von Leistungen zeigen Umwelt- und Sozialbewusstsein. Natürlich ist hier auch der Beitrag am Markt im Zusammenhang mit erneuerbaren Energien zu nennen.
Neben dem Arbeitsalltag werden auch regelmäßig Aktivitäten wie gemeinsame Mitagessen, Ausflüge oder ähnliches angeboten. Das stärkt merklich den Zusammenhalt. Die Du-Kultur im Unternehmen empfinde ich als sehr angenehm. Diese baut Schwellen ab. So können sich alle auf Augenhöhe begegnen.
Das Optimax-Team ist eher jung.
Das Verhalten der Vorgesetzten ist meiner Erfahrung nach stets angemessen und fair.
Das Büro und die Arbeitsplätze sind sehr modern und großzügug gestaltet.
Die Kommunikation über Slack ist super geregelt und mit dem neuen internen Newsletter gibt es ein weiteres Tool die Mitarbeiter über Neuigkeiten zu informieren.
Ist absolut vorhanden.
Häufig werden neue Ideen verfolgt und verschiedene Methoden ausprobiert. Der Wille zur Weiterentwicklung und Innovation schafft neue interessante Aufgabenfelder.
So verdient kununu Geld.