3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Homoffice und Gehaltsfortzahlungen
Nichts
Kann er nicht er macht alles möglich was notwendig ist
Störende Arbeitsunterbrechungen durch Unsachliche Diskussionen durch Geschäftsführer, mit Sachlichkeit und fundierten Tatsachen kommt der Angestellte nicht weiter.
Nimmt derzeit ab aufgrund der Unzufriedenheit im Unternehmen und dem Verhalten der Geschäftsführung
Es gibt viel zu tun, mehr als der Mitarbeiter leisten kann.
Wird angeboten aber mich zwingend umgesetzt
Ist Markt üblich
Wird groß geschrieben
Leider mindert sich der Zusammenhalt der Kollegen durch Weggang dieser.
Von denen kann gelernt werden.
Die Vorgesetzten sind klasse solange sie nicht wiedermal ausgetauscht werden und sich die Strukturen wieder ändern.
Modern und Max. 3 Kollegen im Büroraum
Mittlerweile werde die Mitarbeiter gut informiert
Männlein und Weiblein sind gleichberechtigt
Ja, die gibt es. Viel Abwechslung ist auch dabei.
Mittlerweile kommen Infos rechtzeitig und es wurden für jeden MA Schutzmasken besorgt.
Die Kommunikation der aktuellen Lage. Erst wurde geschwiegen, dann kamen unterschiedliche Infos von verschiedenen Abteilungen. Hier sollte der zuständige Manager schneller und koordinierter reagieren.
Die Kollegen sind super nett, aber die Vorgesetzten leider nicht immer. Teilweise nicht für eine Führungsposition gemacht.
Homeoffice und flexible Arbeitszeiten möglich.
Schlechte Kommunikation, keine Teamarbeit, kindisches Verhalten.
Zwischen den Abteilungen gestaltet sich die Kommunikation eher schwierig.
Es wurden Gesichtsmasken organisiert.
Gerade in Krisenzeiten wäre eine regelmäßige Kommunikation wünschenswert. Aber die Geschäftsführung geht lieber in Deckung...
Selten habe ich eine Geschäftsführung erlebt, die die Mitarbeiter so respektlos und misstrauisch behandelt.
Gute, verdiente Mitarbeiter werden rausgeekelt und ein anständiges Miteinander ist offensichtlich nicht gewollt.
Es ist und bleibt ein Mineralölkonzern. Man versucht zwar das Image ein wenig aufzuhübschen, aber es bleibt eben beim Versuch.
Mal so, mal so...
Um Weiterbildungen muss man sich selbst kümmern, dann geht es.
Eine klare Strategie zur Mitarbeiterentwicklung gibt es nicht.
Ist in Ordnung. Im Vergleich zu anderen Mineralölgesellschaften eher niedrig.
Die Höhe der getätigten Spenden im Vergleich zum Geschäftsergebnis ist beschämend!
In den einzelnen Abteilung noch in Ordnung.
Keine Nachteile feststellbar.
Leider ist nicht nur die Geschäftsführung eine Fehlbesetzung, sondern auch die Ebene darunter.
Das Senior-Management hat nur die eigene Besitzstandswahrung im Sinn und darunter leidet die Zusammenarbeit im gesamten Unternehmen.
Noch akzeptabel, aber es werden immer mehr Mitarbeiter eingestellt und so langsam wird es in den Räumlichkeiten eng.
Leider arbeitet jede Abteilung mit eigenen Dateien und so bleiben viele Informationen auf der Strecke.
Die Kommunikation der Geschäftsführung ist
Die erste und zweite Führungsebene umfasst 9 Personen, davon ist eine weiblich.
Teilweise vorhanden.