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OWA 
- 
Odenwald 
Faserplattenwerk 
GmbH
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18 von 46 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 44%
Score-Details

18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Schlechtester Produktionsjob im weiteren Umkreis.

2,4
Nicht empfohlen
Hat bis 2024 im Bereich Produktion bei Odenwald Faserplattenwerk GmbH in Amorbach gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung, den Lärm, die Vorgesetzten, den Schmutz.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Lohn, zukunftsorientiertere Unternehmensführung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Traditionsreicher Marktführer mit klarer Premiumstrategie und Unternehmenswerten - weiter auf positivem Weg!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Odenwald Faserplattenwerk GmbH in Amorbach gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

In manchen Sachen flexibler werden und weiter von alten Zöpfen trennen...

Arbeitsatmosphäre

Gibt leider -wie wahrscheinlich- überall ein paar "Bruddler", die vieles negativ sehen, wo nichts Negatives ist...
Für gute Arbeit wird gelobt, für nicht so gute Arbeit auch kritisiert. Für unseren Bereich gibt es eine Feedbackkultur.

Image

Marktführer im deutschsprachigen Raum, keine Konzernstrukturen sondern familiär! Die beiden Geschäftsführer begrüßen einen mit Namen.

Work-Life-Balance

Mobiles Arbeiten möglich, Vertrauensarbeitszeit, freie Wahl wann Urlaub oder und Überstunden genommen werden, sofern im Team untereinander abgestimmt

Karriere/Weiterbildung

Eigene Academy für alle Mitarbeitenden.... regelmäßige Trainings, Schulungen, Weiterbildungsmaßnahmen und E-Learnings. Besser geht es meiner Meinung nach nicht.

Gehalt/Benefits

könnte immer mehr sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es exisitert ein eigener, einzigartiger Rücknahmeprozess (green circle) für alte Produkte, ebenso haben wir eine eigene Umweltabteilung die sich mit allen Belangen befasst. Mülltrennung ist selbstredend ;-)

Kollegenzusammenhalt

Bei uns im Team ist es hervorragend, auch teamübergreifend sehr familiär und hiflsbereit! Den meisten ist bewusst nur zusammen sind wir stark.

Umgang mit älteren Kollegen

Erst neulich haben wir einen Kollegen -der mehere Jahrzehnte bei OWA gearbeitet hat- LEIDER in die Rente verabschiedet. Bei OWA kann man alt werden und hat die volle Akzeptanz bis zum wohlverdienten Austritt.

Vorgesetztenverhalten

Offene und klare Kommunikation, wortwörtlich offene Tür für alle Probleme (auch privat), situatives Führen, regelmäßige Meetings, Mitarbeitergespräche und Entwicklungsmöglichkeiten

Arbeitsbedingungen

Mehrere Bildschirme und moderne Notebooks sind bei OWA Standard! Auch das Equipment fürs mobile Arbeiten wird gestellt!
Büromöbel teilweise schon älter, aber absolut funktionsfähig.
Es gibt eine Kantine, leider auf dem Werksgelände sehr weit weg vom Verwaltungsgebäude, aber Bewegung tut ja gut ;-)

Kommunikation

Ab und zu bleiben wichtige Infos aus anderen Bereichen auf der Strecke...
Unser Vorgesetzter ist sehr offen und kommuniziert in regelmäßigen Meetings, aber auch prombt bei neuen Themen. Es finden von der Unternehmensführung und dem Betriebsrat mehrmals im Jahr Betriebsversammlungen und Informationsveranstaltungen statt.

Gleichberechtigung

Unser Team ist "bunt"! Von ganz jung bis ganz alt, Männlein und Weiblein ungefähr gleich viel, mehrere Nationalitäten und Herkünfte, auch Mitarbeitende mit Handicap, Chancengleichheit für alle.

Interessante Aufgaben

Meine tägliche Arbeit im Umgang mit unseren Kunden macht mir sehr viel Spaß! Jeder Tag ist anders (durch unsere teilweise herausfordenden Kunden) auch wenn die Tagesabläufe an sich sehr ähnlich sind. Aber das bringt meine Berufswahl mit sich.

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Arbeiten beim Marktführer

4,1
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Odenwald Faserplattenwerk GmbH in Amorbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Als in dritter Generation bestehendes in Familienbesitz befindliches Unternehmen hohe soziale Verantwortung für die Mitarbeiter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich nichts.

Verbesserungsvorschläge

Bezahlung stärker am Markt orientiert anpassen, Fachkräfte sind in der Region schwer zu bekommen.

Arbeitsatmosphäre

harmonisch, freundlich, offen

Image

nicht zuletzt durch hervorragende Marktpositionierung der Produkte hervorragend

Work-Life-Balance

durchschnittlich, da etwas abseits gelegen von kulturellen Großveranstaltungen, aber dafür viel Natur

Karriere/Weiterbildung

brnachenüblich gut

Gehalt/Benefits

im Mittelfeld, branchenüblich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

branchenüblich sehr gut, da familiengeführt mit hoher sozialer Verantwortung

Kollegenzusammenhalt

gut

Umgang mit älteren Kollegen

ausgesprochen gut und stark einander helfend

Vorgesetztenverhalten

ausgeprägt gewinnorientiert, manchmal grenzwertig von der Erwartungshaltung

Arbeitsbedingungen

gut

Kommunikation

wie in allen Firmen verbesserungswürdig, aber immer gut und respektvoll

Gleichberechtigung

männerdominierter Produktionsbereich, wegen teilweise schwerer körperlicher Arbeit

Interessante Aufgaben

durch ständige Innovationen vielfältig wechselnde Projekte mit anspruchsvollen Aufgabenstellungen

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Diese Firma war mal gut

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei OWA in Amorbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zur Zeit wirklich nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird Inkompetenz gefördert. Kollegen die von der Materie nie Ahnung hatten werden zu Vorgesetzten.

Verbesserungsvorschläge

Genauer hinsehen, die faulen schafe ausondern. Da wird auch das Klima wieder besser.

Arbeitsatmosphäre

Keiner fühlt sich zuständig

Image

War mal besser

Karriere/Weiterbildung

Nur für Büroleute

Gehalt/Benefits

Es gibt Bisnesbike, Vermögenwirksame Leistungen. Andere Firmen um uns rum haben einen besseren Stundelohn

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Lachhaft, durch das neue System doppelt so viel Abfall

Kollegenzusammenhalt

Wirkliche Kollegen kann man an einer Hand abzählen

Umgang mit älteren Kollegen

Da wird keiner geschont

Vorgesetztenverhalten

Kein Kommentar

Kommunikation

Gibt es selten.


Work-Life-Balance

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Traditionsunternehmen mit hervorragendem kollegialem Umfeld.

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Odenwald Faserplattenwerk GmbH in Amorbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildungsmöglichkeiten und Vertrauen sowie wertschätzender Umgang.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserung des Images durch interne Kommunikation und Beteiligung der Arbeitnehmer.

Arbeitsatmosphäre

Hervorragendes Kollegium. Gute Zusammenarbeit mit Führungskräften

Image

Das Image der Firma wird manchmal verkannt.

Work-Life-Balance

Urlaub kann individuell und nach Abstimmung geplant werden. Flexible Arbeitszeiten und Zeitkonto ermöglichen privat nutzbare Freiräume und unterstützen bspw. Familien. Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen.

Karriere/Weiterbildung

Hervorragende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Gehalt/Benefits

Branchenübliches Gehalt mit weiteren Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hohes Umweltbewusstsein und soziales Engagement

Kollegenzusammenhalt

Kollegen unterstützen sich gegenseitig und arbeiten gemeinsam.

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrungsschatz älterer Kollegen wird geschätzt. Keine Benachteiligung älterer Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Fordern und Fördern.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplätze sind entsprechend den Regeln und Erfordernissen eingerichtet.

Kommunikation

Unternehmensentwicklungen und Neuheiten werden in regelmäßigen Meetings kommuniziert.

Gleichberechtigung

Keine Benachteiligung bzgl. Religion, Geschlecht oder Herkunft

Interessante Aufgaben

Fachlich spannende Themen.

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Mehrfachbewertung

Zeit zum Wandel.

1,8
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei OWA in Amorbach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Im Moment eigentlich wenig positives.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Systematik, kein Plan erkennbar was heute gut ist oft morgen schlecht. Viel zu großer Wassserkopf.

Verbesserungsvorschläge

Weg vom Konzerndenken wieder mehr Familienbetrieb leben.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber mit familiärer Unternehmenskultur und guten Aufstiegsmöglichkeiten

4,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Odenwald Faserplattenwerk GmbH in Amorbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Aufstiegsmöglichkeiten - Bei gezeigtem Einsatz haben Mitarbeitende die Möglichkeit sich zu entwickeln und aufzusteigen. Es bieten sich viele Perspektiven für berufliche Entwicklung.

Gutes Arbeitsklima - Familiäre Unternehmenskultur. Vertrauen zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Erweiterung der Home-Office-Möglichkeiten

Arbeitsatmosphäre

Familiäre Unternehmenskultur. Vertrauen zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften.

Work-Life-Balance

Ausgewogenes Verhältnis

Kollegenzusammenhalt

Guter Team-Spirit

Vorgesetztenverhalten

Lösungsorientiertes Verhalten

Interessante Aufgaben

Spannende Projekte


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Vernünftiges mittelständisches Unternehmen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei OWA in Amorbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Arbeitsklima der entspannten Offenheit

Verbesserungsvorschläge

HomeOffice - Quote erhöhen

Arbeitsatmosphäre

Offenes Klima, hilfsbereite Grundeinstellung eigentlich in allen Abteilungen

Image

Marktführer in Deutschland, Traditionsunternehmen in Familienbesitz

Work-Life-Balance

aktuell 4 Tage Präsenz bzw. 3 Tage für Teilzeitler

Kollegenzusammenhalt

Stark verbessert. Das aktuelle Management versucht, die Gräben zwischen Abteilungen abzubauen, die es früher gab

Kommunikation

Klar, könnte immer besser sein, aber recht transparent

Interessante Aufgaben

Ist international und national tätig, dynamische Branche


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Logistikabteilung muss Produktion und Vertrieb ertragen

1,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Odenwald Faserplattenwerk GmbH in Amorbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich fand die Traditionsgedanken teilweise anfangs gut. Und das Produkt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schade das es so Abteilungsfronten gibt und wenig eine Gesamtidee.
Lohnkürzungen bei den Mitarbeiter vs. Direktoren fahren aber weiter große Firmenwagen mit teilweise Sportausstattungen.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeitern eine bessere Ausstattung gönnen. 30 bis 40 Jahre alte WCs sind teilweise unglaublich.

Arbeitsatmosphäre

Kollegen unzufrieden und reden übereinander

Kollegenzusammenhalt

Unter den Abteilungsleitern gibt es keinen großen Zusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Büros der Produktion und der Logistik sind unterirdisch. Ebenfalls die Toiletten und Aufenthaltsräume. Lagerarbeitsbedingungen ohne Worte.
Junge Leute bleiben leider hier nicht so lange.

Kommunikation

Wenig Kommunikation und keine Struktur in den Kommunikationswegen. Hauptabteilungs-ebene spricht mit allen in einem Call. Keine klare Berichtskette. Strategiemeeetings fehlen, Abstimmungsrunden, letztendlich Führung von Vorne und nicht aus dem Homeofficebackround

Gehalt/Benefits

500€ bis 800€ weniger als im Nachbarort


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

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Leider stark abgesackt

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Odenwald Faserplattenwerk GmbH in Amorbach gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

bessere Kantine
Mitarbeiter in Entscheidungsfindung einbeziehen

Arbeitsatmosphäre

Durch diverse Entscheidungen der GF - zum Beispiel 4x pro Woche Büropräsenz, neuer Haustarif etc. ist die Stimmung leider nicht gut. Viele MA unmotiviert.

Work-Life-Balance

Früher top, flexible Homeoffice-Regelungen, Vertrauensarbeitszeit - durch strikte Büropflicht mittlerweile nicht mehr so

Karriere/Weiterbildung

werden keine guten Weiterbildungen angeboten, muss man wenn, selbst suchen & genehmigen lassen

Gehalt/Benefits

Sehr viel Luft nach oben, sehr geringe Beförderungsmöglichkeiten

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind glücklicherweise top.

Kommunikation

Kommunikation innerhalb der Firma läuft oft zu spät, man wird selten eingebunden.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.