Keine Perspektive
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Tätigkeitsfeld, die Internationalität, die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehaltsgefüge, Weiterentwicklungschancen, schlechte Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Mit einem attraktiveren Package würde es vielleicht gelingen, die Mitarbeiter längerfristig zu binden. Offenbar legt man jedoch keinen Wert auf Mitarbeiterbindung und Talentförderung
Arbeitsatmosphäre
Verbesserungswürdig
Kommunikation
Schlechte Kommunikation durch Vorgesetzte und zwischen den Abteilungen
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen, leider sehr hohe Fluktuation
Work-Life-Balance
Damals noch 42.5h pro Woche
Vorgesetztenverhalten
Kein professionelles Verhalten, weil keine qualifizierten Führungskräfte
Interessante Aufgaben
Spannende Aufgaben
Gleichberechtigung
Sehr vielfältiges Team, wobei Männer jedoch stets bevorzugt behandelt werden
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr niedriges Gehalt
Image
Nach außen wird mehr versprochen, als im Nachhinein gehalten wird
Karriere/Weiterbildung
Keine Perspektive und keine Chance auf Wachstum
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber ex-Mitarbeiter, sie schreiben wir hatten "damals" (also zur Zeit als sie bei uns waren) eine 42,5h/Woche. Dies haben wir im Mai 2016 (also vor über 6 Jahren !) bei vollem Lohnausgleich auf die 40H/Woche reduziert.
Im Hinblick auf ihre Angabe zur "Bevorzugung von Männern": In unserer Belegschaft (330 Mitarbeitende) haben wir 2/3 Männer und 1/3 Frauen. Das exakt gleiche Verhältnis haben wir bei der Besetzung unserer Führungskräfte.