Parts 

Europe 

GmbH

Gehalt

Das Gehalt und die Sozialleistungen in diesem Unternehmen sind bedauerlicherweise unzureichend. Es fehlt an angemessener Bezahlung für die geleistete Arbeit, was zu Unzufriedenheit und finanziellen Schwierigkeiten bei den Mitarbeitern führt. Das Fehlen von Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld ist ebenfalls sehr enttäuschend, da diese zusätzlichen Leistungen oft als Anerkennung für die Arbeit der Mitarbeiter dienen und zur Verbesserung der Lebensqualität beitragen können. Eine faire Entlohnung sowie zusätzliche Sozialleistungen sind wichtig, um die Motivation und Bindung der Mitarbeiter an das Unternehmen zu stärken. Es wäre ratsam, die Gehalts- und Sozialleistungspolitik zu überdenken und entsprechend anzupassen, um den Mitarbeitern eine angemessene Vergütung und Wertschätzung zukommen zu lassen.

Kann noch Besser werden

Es tat sich in den letzten Jahren was, aber da ist noch deutlich was zu tun, gerade beim Urlaub oder auch mal ein kleines Weihnachtsgeld

Das Gehalt lässt sehr zu wünschen übrig und müsste deutlich verbessert werden vorallem für Mitarbeiter die sich ins Zeug legen und viel Leistung bringen

Schlechtes Gehalt für viele. Nach mehr brauchst du auch nicht fragen. Dumme ausreden warum du keine bekommst. Oder die lassen dich 2 Wochen warten bis es Nein heisst.

auch wenn hier schon einiges passiert (ist), bleibt das für mich die Schwachstelle.