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Paul IT-Service 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Paul IT-Service die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 38 Bewertungen.

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
Paul IT-Service
Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Paul IT-Service
Branchendurchschnitt: IT

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr nettes Betriebsklima. Durch flache Hierachien fällt die Kommunikation mit der Geschäftsführung deutlich leichter. Die Kollegen sind freundlich und hilfsbereit.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch regelmäßige Teammeetings sind die Kollegen stehts auf dem aktuellen Stand der Dinge.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch das Arbeitszeitkonto kann man gesammelte Überstunden auch flexibel abbauen.
Auch kurzfriste Termine können nach wenigen internen Absprachen wargenommen werden.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt immer was neues womit man sich befassen kann

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Angenehm und fair...

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr transparent...