Mehr auf Verkäufer eingehen und öfters mal im Markt vorbeischauen wir bekommen die Fehler vom Lager ab wenn nicht richtig kommissioniert wird oder Paletten nicht richtig gestapelt werden....
Arbeitsatmosphäre
Von ganz oben wird man oft gelobt die Markleiter jedoch sind da unterschiedlich in unserm Markt sollte da Leitung mehr motivieren
Work-Life-Balance
Ich finde es könnte besser klappen wenn nicht immer die wo kinder haben in die Spätschicht müssten
Karriere/Weiterbildung
Penny ermöglicht viel in Sachen Weiterbildung und es gibt für jeden der Arbeiten möchte Aufstiegsmöglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Vom Gehalt her dürfen wir uns nicht beklagen wir verdienen sehr gut also tolle Bezahlung aufjedenfall
Kollegenzusammenhalt
Immer unterschiedlich manchmal verstehen sich alle dann gibt es wieder Zickereien
Arbeitsbedingungen
Manchmal wird zu viel verlangt kommt aber auf seitens von oben nicht viel zurück
Kommunikation
Fehlende Kommunikation ist oft der Grund für Missverständnisse
Interessante Aufgaben
Alles sehr abwechslungsreich man muss nicht jeden Tag das Gleiche machen es wird nicht langweilig
Ich glaube es kommt drauf an , in welcher Filiale man bei Penny angestellt ist
3,0
Nicht empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei PENNY Markt GmbH in Gelsenkirchen absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung und regelmäßige Seminare zur Weiterbildung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lügen und sind hinterrücks am reden
Verbesserungsvorschläge
Freundlicher sein und nicht hinterrücks über Menschen Schlecht sprechen
Heftiges Mobbing! Finger weg von dieser Supermarktkette!
1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei penny in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles was ich bis hierher erwähnt habe, Über die Zustände könnte ich ein Buch schreiben!
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal, mehr Mitarbeitergespräche führen und den Bezirksleiter*in austauschen!
Arbeitsatmosphäre
Keine Pausen, Überstunden, gestresste Mitarbeiter*innen jeden Samstag arbeiten, Sehr viel Fluktuation
Image
Ihr kennt es doch aus der Werbung. Ich wollte euch mit meiner Bewertung nur warnen!
Work-Life-Balance
Dein privates Leben ist mit der Unterschrift vorbei! Du musst einspringen und rennst zu zweit in der Filiale rum!
Karriere/Weiterbildung
Dann darfst du kein privates Leben mehr haben vlt gibt es dann Möglichkeiten. Bei mir gab es die nicht!
Gehalt/Sozialleistungen
Die meisten Mitarbeitenden werden zu 20 Stunden pro Woche eingestellt und machen pro Woche bestimmt 5 Überstunden. Absolutes Chaos!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Null. Zero. Nothing.
Kollegenzusammenhalt
Kein Vertrauen, keine Empathie, Wenn man mal krank ist, wird nicht mehr mit einem gesprochen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir hatten eine ältere Kolleg*in, die wurde häufig in der Frühschicht eingesetzt, Demnach Bevorzugt aber das ist aufgrund der langjährigen Betriebszugehörigkeit vlt noch nachvollziehbar
Vorgesetztenverhalten
Respektlos, arrogant, nicht personalfreundlich
Arbeitsbedingungen
Sehr sehr schwach, durch das Sparen am Personal, bist du immer am Anschlag unterwegs. Es kann gut sein dass du dann auch langfristig ausfällt.
Kommunikation
Nur negative Kritik, keine vernünftige Gesprächsführung, jede*r hatte Angst vor dem Bezirksleiter*in, keine Weiterentwicklung
Gleichberechtigung
Jeder wird gemobbt, die Filialeitung hat Angst vorm Bezirksleiter. Unfassbare Zustände! Tut euch das nicht an!
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind aus meiner Sichtweise so, wie man sie sich vorstellt nur dass es einfach zu viel ist und das das auf Dauer demotivierend ist. Du musst Backen, Kassieren, Leergut leeren, Kunden beraten, Preissschilder aktualisieren, Fuhre einräumen, etc. Zu zweit im Laden kommt immer was zu kurz!
Die Arbeit macht Spaß wenn man nicht nur spät arbeiten müsste wäre es noch schöner.
3,3
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PENNY Markt GmbH in Biesenthal gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wie überall jeder hat so seine Launen.
Work-Life-Balance
Sie werben dafür aber leider ist das Privat Leben und die Arbeit so gut wie gar nicht kompatibel. Eine Kollegin wurde gegangen nach dem sie ihr Kind bekam und alleinerziehend ist.
Kollegenzusammenhalt
Leider gibt es bestimmte Hierarchie und das alte muss immer so bleiben auch wenn die neuen Kollegen dabei unter gehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Solange sie sich fügen ist alles okay.
Vorgesetztenverhalten
Möchte über alles bestimmen auch über das private Leben.
Arbeitsbedingungen
Immer viel zu tun aber nur genug Zeit.
Kommunikation
Bei einigen Themen reden man sich den Mund fusselig trotzdem werden wünsche nicht umgesetzt.
Gleichberechtigung
Nicht wirklich. Nur wer sich bei den richtigen Leuten einschleimt.
Interessante Aufgaben
Es wiederholt sich vieles aber es ist auch interessant wenn man mehr Verantwortung hat.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Penny in Chemnitz gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
in dem markt wurde deutlich über dem vereinbarten Vertrag gearbeitet, wurde allerdings nicht immer so eingetragen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal einstellen das man keine 1/1 besetzung hat und die kassierer nicht überfordern mit gefühlt 50 dinge die sie gleichzeitig erledigen sollen und permanent aus der pause geklingelt wird. Eine vernünftige Zeiterfassung der Arbeitszeit wäre gemäß der heutigen zeit sinnvoll.
Arbeitsatmosphäre
dreht man sich um, wurde gelästert.
Work-Life-Balance
gibt es nicht da man obwohl 20h vertrag, vollzeit arbeiten geht
Karriere/Weiterbildung
leere Versprechen
Gehalt/Sozialleistungen
für das was man dort zu tun hat, deutlich zu wenig.
Kollegenzusammenhalt
Neulinge haben keine Chance
Arbeitsbedingungen
immer aus der pause rausgeklingelt, stellt mehr leute ein.
Kommunikation
keine
Interessante Aufgaben
da ist nichts interessantes, nur druck und am besten sich in 5 teilen um das zu schaffen.