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Bewertungen

KI-generierte Zusammenfassung

Aktuelle Bewertungen von Mitarbeiter:innen auf einen Blick.

Basierend auf seit Februar 2024. Alle Informationen dazu findest du hier.

Zuletzt aktualisiert am 5.2.2025

Die Bewertungen für das Unternehmen "PENNY - REWE Group" sind insgesamt positiv. Besonders hervorgehoben wird die Arbeitsatmosphäre, die durch ein starkes Teamgefühl und gute Zusammenarbeit geprägt ist. Viele Mitarbeiter:innen loben die angenehme Arbeitsumgebung und die Unterstützung durch Kolleg:innen und Vorgesetzte. Allerdings gibt es auch Kritikpunkte, wie den hohen Arbeitsdruck und die stressige Arbeitsumgebung, die durch Personalmangel und hohe Anforderungen verstärkt werden. Die Work-Life-Balance wird gemischt bewertet, wobei flexible Arbeitszeiten und die Berücksichtigung persönlicher Wünsche positiv hervorgehoben werden, während häufige Überstunden und unregelmäßige Arbeitszeiten negativ auffallen.

Die Vorgesetzten werden überwiegend positiv bewertet, wobei ihre Fairness und Unterstützung gelobt werden. Dennoch gibt es auch Berichte über inkonsistentes Verhalten und mangelnde Unterstützung. Der Kollegenzusammenhalt wird als stark und unterstützend beschrieben, obwohl es auch Berichte über Disharmonie und Isolation gibt. Die Kommunikation im Unternehmen wird als verbesserungswürdig angesehen, da wichtige Informationen nicht immer alle Mitarbeiter:innen erreichen. Die Arbeitsbedingungen sind gemischt, mit positiven Bewertungen für moderne Ausstattung und negativen Berichten über hohe Arbeitsbelastung und veraltete Ausrüstung. Das Gehalt und die Sozialleistungen werden überwiegend positiv bewertet, insbesondere die tarifliche Bezahlung und Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld.

Gut finden Arbeitnehmende:

  • Starke Teamdynamik und gute Zusammenarbeit
  • Unterstützung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • Faire Bezahlung und gute Sozialleistungen

Als verbesserungswürdig geben sie an:

  • Hoher Arbeitsdruck und stressige Arbeitsumgebung
  • Unregelmäßige Arbeitszeiten und häufige Überstunden
  • Verbesserungswürdige Kommunikation und Informationsfluss
Zusammenfassung nach Kategorie

1.093 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 72%
Score-Details

1.093 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

747 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 297 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Könnte mit der Komunikation des Stationsleiter besser sein

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei PENNY Markt GmbH in München gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine komunikation

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter mit einbeziehen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Durchwachsen

4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei PENNY Markt GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Technischer Fortschritt,man ist immer up-to-date

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die ewige Stundensparerei!

Verbesserungsvorschläge

Einige Bezirksleiter und Verkaufsleiter sollten gegen Menschen ausgetauscht werden.

Arbeitsatmosphäre

Wenn man ein gutes Team,eine ruhige Filiale und einen guten Vorgesetzten hat ist es super,wenn nicht gehst du unter.

Work-Life-Balance

Stunden sparen und permanenter Druck lässt einen oft nicht viel Zeit für Privatleben. Kenne es aber auch anders

Vorgesetztenverhalten

Im groben und ganzen gut,einige tanzen aber aus der Reihe,was meine Bewertung hier runter zieht.

Kommunikation

Kommunikation im gesamten gut. Manche Führungskräfte sind am Arroganz und Überheblichkeit allerdings nicht zu überbieten.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Sehr guter Arbeitsplatz.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei PENNY Markt GmbH in Puchheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass er sich für die Mitarbeiter Zeit nimmt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hab nichts schlechtes.

Verbesserungsvorschläge

Hab keine.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind echt nett und hilfsbereit.

Work-Life-Balance

Man hat auch viel Freizeit.

Karriere/Weiterbildung

Man kann sich sehr gut hocharbeiten

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt stimmt auch.

Kollegenzusammenhalt

Halten immer zusammen. Auch in schwierigen Zeiten

Vorgesetztenverhalten

Kümmern sich um ihre Mitarbeiter.

Kommunikation

Wir reden immer über alles und schaffen Probleme immer gleich aus der Welt.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Typisch discount

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei penny markt in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung, das es viele faire vorgesetzte ist. Moderne Läden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leistungsdruck, wenig Freizeit

Verbesserungsvorschläge

Stundenleistung runter, max 1 Samstag im Monat arbeiten und max 2 spätschichten in der woche. Sonst wird es nie was mit work Life Balance

Work-Life-Balance

Ganz schwierig. Öffnungszeiten bis 22.00 und maximal einen Samstag frei.....

Kollegenzusammenhalt

Jeder will der Liebling des Bl/ML sein und haut alle anderen in die pfanne

Umgang mit älteren Kollegen

Werden meistens in der kasse geparkt und man lässt sie spüren das sie "zu langsam" sind

Vorgesetztenverhalten

Kommt immer drauf an wen man hatt. Es gibt super vorgesetzte aber auch genau das Gegenteil


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ich bin sehr zufrieden mit meinem Job für das was wir leisten sollten wir nur mehr Gehalt bekommen

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei PENNY Markt GmbH in Lenggries gearbeitet.

Gehalt/Sozialleistungen

Für die Leistung könnte es mehr sein für alle egal auf wieviele Stunden man vertraglich festgelegt ist


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Luft nach oben

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei PENNY Markt GmbH in Rostock gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Zahlung, Events, Sonderleistung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es geht immer nur um Zahlen, leider nicht um die Angestellten.

Verbesserungsvorschläge

Die Aufgabenverteilung sollte besser vorgeschrieben sein. 5TK Kühler von der Kasse aus verräumen ist nicht gerade Qualitätsfördernd.

Arbeitsatmosphäre

Kommt immer auf die Laune des Vorgesetzten an.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man dürfte, wie man wollte, super.

Gehalt/Sozialleistungen

Ist immer Luft nach oben

Kollegenzusammenhalt

Zwei Klassen, der eine Teil wird bevorzugt behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Stark Umsatz und Launen abhängig.

Arbeitsbedingungen

So lala, zu wenig Stunden für die Arbeit, die erledigt werden soll/muss.

Kommunikation

Wenig bis gar nicht, es wird vieles was es neues gibt nicht kommuniziert, dadurch passieren Fehler.

Interessante Aufgaben

Von Vertretung zur Kasse zurückversetzt, alles gelernte würd nicht mehr ggefördert.Schade


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Einfach nur Stress

1,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Penny-Markt GmbH Region Großbeeren in Teltow gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Stundenlohn

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Stress, wegen Personalmangel

Verbesserungsvorschläge

Einfach mehr Personal um die Aufgaben schaffen zu können


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihr PENNY kununu-Team, HR-Team
Ihr PENNY kununu-TeamHR-Team

Liebe:r Kolleg:in,

danke für das Feedback zu Ihrem Job bei Penny in der Region Großbeeren in Teltow. Schade, dass es nicht für eine Empfehlung gereicht hat!
Sie sprechen das Problem bereits selbst an: Bedauerlicherweise sind auch wir neben vielen weiteren Branchen vom derzeitigen Fachkräftemangel betroffen. Es tut uns sehr leid, wenn die Arbeitsbelastung dadurch auch steigt. Wir sind uns dessen bewusst und arbeiten schon eifrig daran, neue Mitarbeitende fürs Team Penny zu gewinnen, um baldmöglichst Verstärkung in die betroffenen Märkte zu bringen.
Das Wohlergehen unserer Mitarbeitenden liegt uns im Team Penny sehr am Herzen, weshalb wir Sie gern auf die Angebote auf unserem Gesundheitsportal Gemeinsam.Topfit hinweisen möchten.

Wir hoffen, dass sich für Sie bald wieder alles zum Besseren wendet, und bedanken uns für Ihren Einsatz!

Ihr Penny HR-Team

Ein guter Arbeitgeber

4,0
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei penny in Lehrte gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Im grossen und ganzen gute zusammenarbeit und ein offenes Ohr für einige Probleme

Verbesserungsvorschläge

Die Auswahlkriterien bei der Azubiwahl verbessern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr PENNY kununu-Team, HR-Team
Ihr PENNY kununu-TeamHR-Team

Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,

es freut uns, dass Sie auf Ihre Zeit bei Penny in Lehrte so positiv zurückblicken und die Tätigkeit deshalb auch anderen empfehlen können. Dafür sagen wir Danke!
Ihren Verbesserungsvorschlag nehmen wir gern entgegen – denn wie Sie bereits richtig festgestellt haben: Im Team Penny haben wir stets ein offenes Ohr für die Anliegen und Ideen unserer Mitarbeitenden.

Schade, dass Sie nicht mehr bei uns tätig sind. Wir wünschen Ihnen das Beste für Ihre Zukunft!

Ihr Penny HR-Team

Muss nicht sein.

2,6
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei PENNY Markt GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Gehalt wird pünktlich gezahlt und man hat mehrere Möglichkeiten in seine Zukunft zu investieren
-Urlaubs sie Weihnachtsgeld wird gezahlt , jedoch erst nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit
-Altersvorsorge
- 36 Urlaubstage , aber auch nur durch die Samstagsarbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Kaum bis gar keine Anerkennung und durch Vorgesetzte- lieber wird auf einen rumgehackt.
- Öffnungszeiten , bis 22:00 ist nicht nötig!

Verbesserungsvorschläge

- Mehr Personal einstellen
- mehr Gehalt
- nicht nur zahlenbasiertes Arbeiten
- mehr Anerkennung des Personals

Arbeitsatmosphäre

Wenn man gut mit den Vorgesetzten zurechtkommt , kann man gut und entspannt arbeiten.

Image

Das was gezeigt wird, ist mehr Schein als Sein.

Work-Life-Balance

Aufgrund des ständigen Personalmangels sind Überstunden oder arbeiten an den freien Tagen keine Seltenheit. Freizeitgestaltung kaum bis gar nicht möglich.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man die Chance bekommt sich zu beweisen und genug Leuten den Sack gekrault hat , dann bekommt man die Chance anstatt mal eigenes Personal zu pushen.

Gehalt/Sozialleistungen

Ist okay , könnte aber mehr sein für den Stress , den man sich tagtäglich gibt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Energie wird versucht zu sparen - sollten lieber mehr Personal einstellen und mehr Stunden zur Verfügung stellen!

Kollegenzusammenhalt

Bloß nicht miteinander arbeiten. Man arbeitet gegeneinander und trägt anderen den Allerwertesten hinterher.
Es wird mehr über einen geredet als mit einen.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Ton macht die Musik! Teilweise unschöne Kommentare bezüglich des Alters, ob man den noch den Job und den Stress bewältigen könne.

Vorgesetztenverhalten

Wenn der oder die Vorgesetzte human und menschlich ist , dann wird man auch so behandelt. Teilweise herabfallende Wörter , die auf kein Respekt des Personals, die den Laden am Laufen halten, deuten.

Arbeitsbedingungen

Man krückt sich teilweise ab , da man jeden Tag Fuhre packen muss.

Kommunikation

Viele wichtige Informationen sickern durch , gerade wenn alle MA im Markt davon Bescheid wissen sollten. Fehler des Vorgesetzten beim Weiterleiten.

Gleichberechtigung

Jeder ist willkommen.
Jeder kann sich bewerben, aber es werden nur die Kirschen gepickt , anstatt den Bewerbern mal eine Chance zu geben.

Interessante Aufgaben

Klare Strukturen sind logisch , sonst klappt die Führung eines Marktes nicht- jedoch ständige Akkordarbeiten.

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihr PENNY kununu-Team, HR-Team
Ihr PENNY kununu-TeamHR-Team

Liebe:r Kolleg:in,

danke vielmals für das Feedback zu Ihrer Beschäftigung in Köln. Auch wenn wir uns über eine Empfehlung gefreut hätten: Es ist uns bereits einiges wert, dass Sie mit Ihrem Gehalt, der betrieblichen Altersversorgung und Ihren Urlaubstagen zufrieden sind.
Wir bedauern es sehr, dass Ihnen in Ihrem Berufsalltag die Anerkennung fehlt. Das entspricht keineswegs den Standards, die wir in unserem Unternehmen großschreiben: Im Team Penny begegnen wir uns mit Wertschätzung, was sich einerseits in unseren Benefits widerspiegelt und andererseits Grundlage für die partnerschaftliche Zusammenarbeit sein sollte. Dass dies bei Ihnen nicht so ist, tut uns leid.
Wir können nur an das gesamte Team appellieren, sich zusammenzufinden und gemeinsam für eine Verbesserung der Situation einzustehen. Wir können Ihren Frust verstehen aber mit Offenheit und Toleranz gegenüber Kolleg:innen und Fehlern, gehen Sie selbst bereits mit gutem Vorbild voran.

Wir hoffen, dass Sie bald wieder zufriedener sein können.
Mit den besten Wünschen

Ihr Penny HR-Team

Bewertung im gesamten recht gut, für Azubis wird einiges getan. Der Druck auf den Angestellten ist sehr hoch.

2,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei PENNY Markt GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.

Work-Life-Balance

Nicht in Ordnung


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr PENNY kununu-Team, HR-Team
Ihr PENNY kununu-TeamHR-Team

Liebe:r Kolleg:in,

besten Dank für die Bewertung Ihres Jobs in Mülheim (Ruhr) und Ihre Empfehlung! Es freut uns, dass Sie unser Image, unser Umwelt- und Sozialbewusstsein und nicht zuletzt unsere Bemühungen, Nachwuchstalente im Rahmen ihrer Ausbildung im Team Penny bestmöglich zu fördern, so positiv sehen.
Dass Sie sich einem großen Druck gegenübersehen und neben Ihrem Beruf zu wenig Ausgleich finden, bedauern wir sehr! Das Wohlergehen unserer Mitarbeitenden liegt uns im Team Penny sehr am Herzen, weshalb wir Sie gern auf unsere verschiedenen Arbeitszeitmodelle, die Möglichkeit für ein Sabbatical und die Angebote auf unserem Gesundheitsportal Gemeinsam.Topfit hinweisen möchten. Im Team Penny sind wir in allen Lebenslagen für Sie da und möchten helfen: Sprechen Sie auch unbedingt mit Ihrer Führungskraft und Ihrem gesamten Team einmal über die Situation in Ihrem Markt. Ein klärendes Gespräch kann der Grundstein dafür sein, gemeinschaftlich eine Verbesserung zu erzielen.

Wir hoffen, dass Sie bald wieder mehr Spaß an Ihrer Arbeit haben können!

Ihr Penny HR-Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 1213 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird PENNY - REWE Group durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 65% der Bewertenden würden PENNY - REWE Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 1213 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1213 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich PENNY - REWE Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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