45 von 113 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kollegenzusammenhalt
Score-Details
45 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Peter Hahn GmbH Bewertungen
Peter
Hahn
GmbH
45 von 113 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 53%
Viel Raum für kreativen Arbeitsraum - manchmal schleppender Kommunukationsfluss
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Peter Hahn GmbH in Winterbach gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Alle Mitarbeiter, die technisch ausgestattet waren, sofort ins Homeoffice zu schicken - wurde sehr schnell umgesetzt. Desinfektionsmittel und einer neuer "Putzplan" der Hausverwaltung wurde sehr schnell umgesetzt.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Den Stufenplan transparenter gestalten. In der Regel bekommen wir ein Update mit den neuesten Handlungsmaßnahmen die wir einhalten sollen / müssen.
Arbeitsatmosphäre
Peter Hahn ist ein Unternehmen mit offenen Türen. Bei Problemen wird schnell und mehr oder weniger transparent gehandelt. Es gibt keine große Hierarchie.
Image
Peter Hahn ist ein klassisches Versandhandelsunternehmen - das Image war früher vielleicht etwas eingestaubt und jeder kannte Peter Hahn nur auf Grund unserers Twinsets. Heutzutage sind wir aber bekannt durch unseren TV Spot, viele Einsätze in Magazinen und bekannten Marken die regelmäßig ausgebaut werden.
Work-Life-Balance
In den meisten Bereichen bietet Peter Hahn Gleitzeit an, sowie auch Homeoffice. Es gibt in den Mittagspausen eine Entspannungsstunde.
Karriere/Weiterbildung
Peter Hahn bietet viele Weiterbildungsmöglichkeiten an. Diese werden und können von jedem Mitarbeiter eingefordert und gefördert werden. Aufstiegsmöglichkeiten gibt es nicht so viele - da viele Mitarbeiter seit Jahren auf Ihrer eigenen Position sind. Die Fluktuation ist sehr gering.
Gehalt/Benefits
Die meisten Bereiche sind an den Einzelhandelstarif gebunden - hier gibt es einen Betriebsrat der für unsere Kollegen sorgt. Die außertariflich Angestellten Mitarbeiter werden auf Branchenschnitt bezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Textilbranche ist es heutzutage immer wichtiger nachhaltig zu handeln. Hier sehe ich noch Optimierungspotezial nach oben. Bspw. verpflichtend nationale Reisen mit dem Zug zu tätigen.
Kollegenzusammenhalt
Alle Teams sind sehr eng miteinander verstrickt. Man hat immer Rückhalt aus dem eigenen Team, als auch aus anderen Bereichen. Schnittstellen funktionieren super.
Kommunikation
Manchmal ist der Kommunikationsfluss etwas gehemmt oder zu langsam, bedeutet dass der "Flurfunk" gerne mal früher Informationen verbreitet.
Interessante Aufgaben
Neue Idee und kreative Lösungsansätze sind immer gerne gesehen - werden sogar gefördert und gefordert. Somit kann der Aufgabenbereich immer größer und vielfältiger gestaltet werden
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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War mal ein Top Arbeitgeber der sich leider negativ verändert hat.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Peter Hahn GmbH in Winterbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nur noch das Gehalt und meine direkten Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine gute Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen. Strikte Hierarchien. Veraltete IT. Nachhaltigkeit wird propagiert aber nicht gelebt.
Verbesserungsvorschläge
Endlich die Kultur leben die so hoch gepredigt wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel unnützer Müll produziert.
Kollegenzusammenhalt
Den gibt es noch untereinander. Aber das ist auch nicht erwünscht.
Vorgesetztenverhalten
Man wird oft ignoriert. Ein Hallo ist oft sehr schwierig.
Kommunikation
Keiner ist zuständig. Manchmal wie auf dem Amt.
Interessante Aufgaben
Es wird einem alles vorgegeben. Man darf sich selbst nicht mehr einbringen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Peter Hahn - ein tolles Unternehmen und ein fairer Arbeitgeber!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Peter Hahn GmbH in Winterbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mit den meisten Kollegen und Mitarbeitern gibt es einen sehr kollegialen und offenen Austausch und eine gute Zusammenarbeit.
Image
Peter Hahn ist ein sehr besonderes Unternehmen und es macht mir seit vielen Jahren große Freude, ein Teil der PH-Familie zu sein.
Work-Life-Balance
Es gibt Zeiten, da müssen alle mithelfen, um Termine zu halten und Projekte pünktlich abzuschließen. In einem guten Team ist das selbstverständlich und gehört einfach dazu. In ruhigeren Phasen können Mehrstunden auch gerne als Freizeit genommen werden. Home Office wird ebenfalls angeboten und an allen Arbeitsplätzen, wo irgend möglich auch genehmigt! Insgesamt kann man Job und Familie gut in Einklang bringen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird bei PH seit vielen Jahren gelebt und umgesetzt!
Kollegenzusammenhalt
Es gibt einen guten Zusammenhalt zwischen den Kolleginnen und Kollegen und gegenseitige Hilfe und Unterstützung werden gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr fair!
Vorgesetztenverhalten
Seit meinem 1. Tag bei PH habe ich immer mit korrekten und fairen Vorgesetzten zusammengearbeitet. Wir begegnen uns auf Augenhöhe, diskutieren unterschiedliche Meinungen offen.
Kommunikation
Wir pflegen eine offene und ehrliche Kommunikation über alle Ebenen.
Interessante Aufgaben
Durch interessante und wichtige Projekte wird es nie langweilig. Es gibt immer neue Herausforderungen und Möglichkeiten, sich weiter zu entwickeln.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ein Arbeitgeber für den es sich lohnt einen weiten Weg auf sich zu nehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Peter Hahn GmbH in Winterbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine sehr faire und partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre mit einer klaren Zielorientierung. Besondere Leistungen werden erkannt und anerkannt.
Kollegenzusammenhalt
Die Beste Erfahrung die ich in 30 Jahren Berufstätigkeit in unterschiedlichen Unternehmen
bisher gemacht habe - ich kann mir nicht vorstellen dass es noch besser geht
Vorgesetztenverhalten
In der Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten läuft nicht immer alles rund man kann jedoch alles ansprechen und besprechen im Dialog kommt man dann nach meinen Erfahrungen auch immer zu einer sehr guten Lösung oder Klärung.
Arbeitsbedingungen
Auf dem neusten Stand der Technik sind wir bei PH sicher noch nicht jedoch wurde und wird sehr viel investiert um das aufzuholen.
Kommunikation
Kommunikation ist aus meiner Sicht die schwierigste Disziplin sowohl in einem Unternehmen als auch im Privatleben und daher bietet sie auch immer Verbesserungspotential
Interessante Aufgaben
Der für mich perfekte Job
das Produkt, die Qualität, die Einflussmöglichkeiten, die Vielfalt der Aufgaben, die Lösungsorientierung, die Ziele - alles täglich Herausforderungen an denen ich mit einem sehr hohen Maß an Freiheit arbeiten kann was für mich sehr wichtig ist
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Bereichsleiter IT
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Peter Hahn GmbH in Winterbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mehr Familie als nur Team
Image
Zuverlässiger Arbeitgeber in der Region und zuverlässiger Fashion Retailer in Europa
Work-Life-Balance
Der Mitarbeiter hat durch Themen wie Home Office und Vertrauensarbeitszeit gute Möglichkeiten für eine gute Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Wir fördern und fordern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit im Unternehmen und auch mit der Mode ist ein stetiges Thema
Kollegenzusammenhalt
Wir sind eine Familie, habe eine Du Kultur bis zur Geschäftsführung und leben diese auch.
Vorgesetztenverhalten
Wir pflegen eine offene Kommunikation und begegne uns auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung.
Kommunikation
Offen und respektvoll in allen Bereichen
Interessante Aufgaben
Vielfältige spannende Aufgaben im Rahmen von Programmen und Projekten zur Optimierung von Prozessen und Systemen
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ein Job auf den ich mich jeden Morgen freue… und das ist das Wichtigste.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Peter Hahn GmbH in Winterbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klares Leitbild und strategische Zielsetzungen, die transparent kommuniziert werden
Arbeitsklima und Unternehmenskultur
Viele Möglichkeiten der Weiterbildung
Hohes Maß an Mitgestaltungs-Möglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Themen müssen mit mehr Nachdruck (Dran bleiben) verfolgt werden.
Arbeitsatmosphäre
Offenes, ehrliches und direktes Feedback auf Augenhöhe – auch mit Vorgesetzten.
Image
Daran müssen wir alle jeden Tag arbeiten.
Work-Life-Balance
Für mich ist der Work Load in Ordnung.
Karriere/Weiterbildung
Drei Weiterbildungsmöglichkeiten werden einem pro Jahr angeboten, man muss sich aber aktiv darum kümmern.
Gehalt/Benefits
Peter Hahn macht viel für seine Mitarbeiter. Schade, dass manche mit der Zeit einiges davon für zu selbstverständlich halten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fair und immer auf die Umwelt bedacht.
Kollegenzusammenhalt
Jeder wird so wie er ist akzeptiert und geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter hat immer ein offenes Ohr für mich - auch bei persönlichen Anliegen. Er ermöglicht mir eine fachliche wie auch persönliche Weiterentwicklung.
Arbeitsbedingungen
Gearbeitet werden muss überall. Bei Peter Hahn sind die Ziele aber realistisch.
Kommunikation
Klare und transparente Kommunikation.
Interessante Aufgaben
Die Themen sind sehr vielfältig und verändern sich auch durch die konsequente Weiterentwicklung unseres Onlineshops. Auch nach vielen Jahren lernt man immer wieder neu dazu.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Image besser als die Realität. Würde niemanden empfehlen in die IT hier zu gehen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Peter Hahn GmbH in Winterbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In der Logistik angeblich okay, in der IT nicht.
Kollegenzusammenhalt
Team ist eine Katastrophe. Es wird nur gegeneinander gearbeitet.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Topp Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Peter Hahn GmbH in Winterbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist in den letzten Jahren eine wirklich tolle Kultur im Unternehmen entstanden, die das Arbeiten dort Spaß machen läßt.
Arbeitsatmosphäre
Es macht einfach Spaß, hier zu arbeiten. Das sieht man auch an den vielen langjährigen Mitarbeitern, die teilweise seit Jahrzehnten hier arbeiten.
Image
Am Image gibt es nichts auszusetzen. Jahrzehntelange Mitarbeiter, teilweise über Generationen und das soziale Engagement sprechen für sich.
Work-Life-Balance
Ist deutlich besser geworden. Man wird nicht mehr schief angesehen, wenn man mal früher geht. Die Homeoffice-Regelung ist ein weiterer Schritt in die richtige Richtung.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt immer wieder Programme und Projekte, in denen sich Mitarbeiter auch für Führungsaufgaben qualifizieren können und dies hat auch schon häufig zum Erfolg geführt.
Gehalt/Benefits
Die Sozialleistungen sind in Ordnung, das Gehalt verhandelt jeder für sich selbst...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Peter Hahn zeigt soziales Engagement, spendet regelmäßig an lokale Einrichtungen wie Kindergärten usw. Umweltbewußtsein und Nachhaltigkeit sind dem Unternehmen sehr wichtig.
Kollegenzusammenhalt
In aktuellen Projekten hat sich ein früher nicht denkbares Miteinander entwickelt. Man hat wirklich das Gefühl, dass alle die gleichen Ziele miteinander verfolgen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt absolut keine Diskriminierung Älterer. Im Gegenteil, wenn jemand nicht mehr das leisten kann, was er früher geleistet hat, dann findet man eine faire Lösung für ihn/sie, ohne dass das mit einem Rückschritt verbunden wäre.
Vorgesetztenverhalten
Man wird für voll genommen und akzeptiert. Fehler und Kritik wird angesprochen, gute Leistungen geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen passen, auch manche Anforderungen oder Wünsche wartet man aber auch mal länger.
Kommunikation
Es wird regelmäßig über die Geschäftsentwicklung und laufende Projekte informiert.
Gleichberechtigung
Geschlecht, Gender oder Religion spielen gar keine Rolle. Das sieht man täglich an den Frauen in Führungspositionen oder Kopftüchern im Casino. Alle werden gleich und mit Respekt behandelt.
Interessante Aufgaben
Der Job ist nie langweilig, es gibt immer wieder Herrausforderungen, die zu meistern sind, seien es Projekte oder geänderte gesetzlich Ansprüche.
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Junges und dynamisches Arbeiten in einem aufgeschlossenen Team
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Peter Hahn GmbH in Winterbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das am Standort sämtliche Bereiche des Unternehmens vorhanden sind
Verbesserungsvorschläge
veraltete Strukturen in manchen Teilbereichen aufbrechen
Arbeitsatmosphäre
flache Hierarchien werden gelebt, Hilfsbereitschaft ist eine Selbstverständlichkeit, es herrscht eine sehr kollegiale Atmosphäre
Image
Image im weiteren Sinne ist verstaubt, aber die Tätigkeiten und ein Blick in das Unternehmen bestätigen die Annahmen nicht
Work-Life-Balance
Home-Office wird angeboten, einige Angebote werden leider wenig kommuniziert (z.B. Sportgruppen)
Karriere/Weiterbildung
Übernahme-Möglichkeiten sind vorhanden, werden teilweise pro-aktiv vom Unternehmen angeboten
Gehalt/Benefits
es gibt Unterstützung bei der Wohnungssuche und Mietzuschüsse für Werkstudenten und Praktikanten, die für die Dauer ihres Arbeitsverhältnisses in die Nähe des Unternehmens ziehen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bewusstsein für Umwelt und soziale Themen wird stetig mehr
Kollegenzusammenhalt
auch außerbetrieblich treffen sich die Kollegen gerne mal
Vorgesetztenverhalten
Faire Mitarbeitergespräche, menschliches Entgegenkommen, emotionale Vorgesetzte
Kommunikation
es werden viele Informationen gegeben, manchmal auch nicht zwangsläufig relevante Informationen; Kommunikation findet oft per E-Mail statt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannende Themen, es bewegt sich sehr viel!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Peter Hahn GmbH in Winterbach gearbeitet.
Work-Life-Balance
Durch die vielen Projekte ist gerade einfach viel zu tun....im Gegenzug lernen und verwenden wir aber gerade viele aktuelle, neue Technologien aus dem Web-Umfeld und das macht einfach Laune.
Karriere/Weiterbildung
Wir können auf 3 Fortbildungen (Kurse, Konferenzen, etc.) pro Jahr
Kollegenzusammenhalt
Super Team-Zusammenhalt in der Entwicklung. Auch mit unseren externen Entwicklern klappt alles sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Gibt Mitarbeitern großen Spielraum in ihrer Arbeit solange die Themen bearbeitet werden. Wenn Themen nicht erledigt werden, kann die Führung auch schon mal enger werden ;-) Trotz langer Zugehörigkeit immer offen für meine/neue Ideen. Ich habe keinen Grund zur Klage
Arbeitsbedingungen
Wir sitzen in einem Großraumbüro, da kann es schon mal lauter werden, ist in den meisten Fällen aber kein Problem. Klimaanlage im Sommer ist auch nicht zu verachten.
Kommunikation
Über aktuelle Dinge wurde ich bisher immer sehr zeitnah informiert. Wir tauschen uns regelmäßig über die einzelnen Projekte aus.
Gehalt/Benefits
Ist in Ordnung, kann aber natürlich immer mehr sein...
Gleichberechtigung
Wer viel leistet kann hier auch viel erreichen, völlig egal welchen Background man hat.
Interessante Aufgaben
Modernisierung einer Plattform mit brandaktuellen Technologien
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.