Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 27 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Pfalzwerke Netz die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 44 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
27 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Könnte besser sein. Wer nicht am Hauptsitz arbeitet hat schon Schwierigkeiten alle Neuigkeiten zeitnah zu erfahren. Da hilft such nicht die 10 Infomail die in der Flut untergeht
Das Beste am Unternehmen-insbesondere an den Standorten außerhalb des Hauptsitzes
Das hängt vom workload ab - leider fehlt Personal was dazu führt, dass man bei gewissenhaftem Erfüllen seiner Aufgaben schön öfter Überstunden anhängt
Ok - allerdings siehe Kommunikation
Alles in allem sehr angenehm, leidet leider etwas unter fehlendem Personal