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Piper 
Verlag
Bewertung

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Mehrfachbewertung

Angenehmes Arbeitsklima in guter Lage

4,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Piper Verlag GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut finde ich die inhaltliche Arbeit und die Produkte. Außerdem habe ich die Kultur und die spürbaren Bemühungen um Zusammenhalt als positiv erlebt, getragen von vielen hilfsbereiten Kolleg:innen und einer insgesamt angenehmen Atmosphäre.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn überhaupt, sehe ich Verbesserungspotenzial darin, Wertschätzung und Bindung von Mitarbeitenden noch konsequenter und einheitlicher zu leben. Gerade in arbeitsintensiven Phasen könnte Kommunikation und Priorisierung manchmal klarer sein.

Verbesserungsvorschläge

Ich würde mir wünschen, dass Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven noch klarer und proaktiver angeboten werden, damit engagierte Kolleg:innen langfristig gehalten werden.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe die Arbeitsatmosphäre als wertschätzend und respektvoll erlebt.

Work-Life-Balance

Für mich war die Work-Life-Balance insgesamt gut, auch weil sich vieles flexibel planen ließ (z. B. Urlaub und Homeoffice). Überstunden kamen phasenweise vor, konnten aber meist an anderer Stelle wieder ausgeglichen werden.

Gehalt/Benefits

Mein Gehalt habe ich als fair und angemessen empfunden. Luft noch oben ist immer.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team war aus meiner Sicht sehr gut. Die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit hat meistens unkompliziert funktioniert und war angenehm.

Umgang mit älteren Kollegen

Den Umgang untereinander habe ich als respektvoll empfunden. Der Altersmix hat aus meiner Sicht eher bereichert.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe die Führungskräfte als fair, offen und gut ansprechbar erlebt. Direkter Austausch war möglich, auch über die eigene Abteilung hinaus.

Arbeitsbedingungen

Zentrale Lage, tolle Arbeitsplätze im Altbau und überwiegend zuverlässig funktionierende Technik.

Kommunikation

Die Kommunikation im Haus habe ich als offen und direkt wahrgenommen. Nicht alles wird automatisch geteilt, aber durch Rückfragen bekommt man in der Regel schnell Klarheit.

Gleichberechtigung

Ich habe Gleichberechtigung insgesamt als gelebten Standard wahrgenommen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren abwechslungsreich und häufig abteilungsübergreifend.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina SchulPersonalreferentin

Danke für deine tolle und differenzierte Rückmeldung und dafür, dass du Piper weiterempfiehlst.

Es freut uns sehr, dass du die inhaltliche Arbeit, unsere Bücher und die Kultur im Haus so positiv erlebt hast – und besonders, dass dir der Kolleg:innenzusammenhalt und die wertschätzende Atmosphäre in Erinnerung geblieben sind. Dass Zusammenarbeit auch abteilungsübergreifend meist unkompliziert funktioniert hat, ist für uns ein wichtiges Signal.

Genauso danken wir dir für deine konkreten Hinweise zu Wertschätzung, Bindung und zur Klarheit in Kommunikation und Priorisierung – gerade in arbeitsintensiven Phasen. Das nehmen wir ernst. Auch dein Wunsch nach transparenteren und proaktiver angebotenen Entwicklungsmöglichkeiten ist ein wichtiger Punkt, an dem wir weiterarbeiten wollen, damit Engagement langfristig Perspektive hat.

Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.