Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 53 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei PKF WMS die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 72 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
53 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ganz klares Verbesserungspotenzial. Hier weiß der eine nicht, was der andere tut. Es kommt durchaus vor, dass doppelt nebeneinander her gearbeitet wird, ein absoluter Zeitesser.
Das ist stark von der Abteilung abhängig. Der Flurfunk ist schnell und kann teilweise unangenehm werden.
Ich habe noch nie so viel arbeiten müssen, die Freizeit bleibt auf der Strecke.
Nicht in Ordnung. Willkürlich arbeitsrechtliche Maßnahmen, eher patriarchal aufgestellt und leider doch etwa abgehoben.
Tatsächlich in meinem Bereich recht vielfältig, es kann aber durchaus sein, dass man für ein Thema festgesetzt („Spezialist“) wird und andere Themen an andere Mitarbeiter vergeben werden.
Hat sich in den letzten 2 Jahren durch viele Veränderungen auf der Führungsebene eher verschlechtert. Die Mitarbeiter fühlen sich verunsichert.