193 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
193 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
193 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die stetige Veränderung bietet viele Möglichkeiten für Karriere und persönliche Entwicklung.
Grundsätzlich ist nichts wirklich schlecht.
Den eingeschlagenen Weg konsequent weiter verfolgen.
Im Sinne der Arbeitgeberattraktivität endlich offen über Homeoffice nachdenken.
Die Atmosphäre ist gut. Alle haben eine Menge zu tun und dennoch halten wir regelmäßig inne, um uns neu zu justieren. Insgesamt ein tolles Team mit unterschiedlichen Charakteren, die ernst genommen werden.
Der Markenauftritt ist sehr gut und muss durch qualitativ hochwertige Planungsleistungen am Markt auch bewiesen werden. Das stellt aktuell eine große Herausforderung dar. Ist aber identifiziert und wird verfolgt.
Zunächst mal sei gesagt, dass jeder seines eigenen Glückes Schmied ist. Also gehört dazu auch mal Nein zu sagen. Dass das unter dem hohen Arbeitspensum auch mal schwer fällt, kommt vor. Insofern ist die Arbeitsbelastung hoch, wenn man sich entwickeln will. Die Öffnung für Homeoffice steht leider immernoch aus und wäre ein gutes Signal in die Belegschaft und für die Arbeitgebermarke plantIng.
Die Möglichkeiten sind vielfältig. Wer Gas gibt, findet seinen Platz in der dynamisch wachsenden Organisation. Ich persönlich kann mich über mangelnde Weiterbildungsangebote nicht beschweren.
Äußerst pünktliche und korrekte Gehaltszahlung. Mehr geht immer und ist sicher abhängig vom persönlichen Verhandlungsgeschick. Eine attraktivere Altersvorsorge-Option wäre ein schönes Goody.
Das Umweltbewusstsein schärft sich gerade - das ist gut. Sozial ist das Unternehmen gut aufgestellt.
Tolles Team, das in meiner Wahrnehmung teilweise noch enger zusammengerückt ist.
Das Alter spielt keine Rolle. Erfahrenere Kollegen sind geschätzt.
Das Team der Führungskräfte ist professioneller geworden. Informationsaustausch hat zwischenzeitlich hohen Stellenwert. Die Nachvollziehbarkeit von Entscheidungen und konsequente Umsetzung dieser könnten noch mehr angestrebt werden.
Die IT Ausstattung ist zeitgemäß. Die Arbeitsplätze finde ich ansprechend. Es gibt kostenlose Heißgetränke und Wasser.
Die Kommunikation ist gut und wir arbeiten daran, dass alle eine saubere Informationskaskade einhalten. Darüber hinaus gibt es zahlreiche Infos in Mitarbeiterportalen, Newslettern und Info Mails. Sollten Fragen offen bleiben, werden diese stets konstruktiv beantwortet.
Wir sind ein vielfältiges Team und dies wird als Wert wahrgenommen.
Das Aufgabenspektrum ist wirklich sehr vielfältig, allein schon weil die Veränderungsgeschwindigkeit hoch ist (Neue Tools, neue Kunden, neue Projekte, neue Organisationseinheiten, etc). Wer sich einbringen will, kann das jederzeit. Dies ist auch eine schöne Möglichkeit für die persönliche jedes Einzelnen.
Offener und pragmatischer Umgang miteinander. Die Möglichkeit sich bei spannenden Aufgaben kreativ einzubringen. Das Zutrauen in die Leistung der Mitarbeiter und Unterstützung bei der Weiterentwicklung.
Kein Home-Office. Schade, denn dies wäre sicher eine gute Möglichkeit, die Zusammenarbeit mit zuverlässigen Mitarbeitern dauerhaft zu gewährleisten.
Wäre ein echter Wettbewerbsvorteil.
IT Infrastruktur: Verbesserung der Performance und Vereinfachung der Zugänge
Schnittstellenkoordination/-Kommunikation: Informationsrückfluss von Fachabteilung an involvierte Stakeholder
Die Atmosphäre ist gut. Ein Feedback zu erbrachten Leistungen erfolgt umgehend - ein Mitarbeiter kann jederzeit einschätzen, wo er steht (Lob / Verbesserungspotential). Fragen sind immer willkommen - auch wenn sie ein zweites Mal gestellt werden. Vorschläge werden aufgenommen, wenn sie anwendbar oder umsetzbar sind.
aus aktueller Sicht i.O.
Die Arbeitszeiten sind flexibel. Die Realisierung persönlicher Termine sind unkompliziert. Volle Punktzahl wäre möglich, wenn das Unternehmen die Möglichkeit von Home-Office (ggfs. auch zeitweise) bieten würde.
Das Unternehmen unterstützt die persönliche Weiterentwicklung entsprechend einer möglichen Karriereplanung. Während meiner Beschäftigungszeit habe ich regelmäßig an Weiterbildungen teilgenommen und den Bedarf mit meinem Vorgesetzten abgestimmt.
aus meiner Sicht i.O.; Es kann natürlich immer mehr sein.
aus meiner Sicht i.O.
In dem Team in dem ich gearbeitet habe, ist der Zusammenhalt sehr gut. Themen werden ehrlich und direkt diskutiert. Kollegen werden im Erfahrungsaustausch wertgeschätzt und respektiert. Neue Mitarbeiter offen aufgenommen und schnell eingebunden. Bei besonderen Problemstellungen versucht man sich gegenseitig zu unterstützen, durch Ideenaustausch oder auch Gegenprüfung von Unterlagen (4-Augen-Prinzip).
Die Erfahrung älterer Bewerber und/oder Mitarbeiter wird auf jeden Fall wertgeschätzt.
Das Verhalten der Vorgesetzten war stets einwandfrei. Es gab eine klare Aufgabenstellung und ein zeitnahes Feedback. Das Zutrauen in die Leistungsfähigkeit des Mitarbeiters und Unterstützung der Mitarbeiter ist klasse und fördert die schnelle Einbindung in ein Team und den Leistungswillen sowie die Leistungsfähigkeit.
Es wurden alle notwendigen Arbeitsmittel zur Aufgabenerfüllung, wie z.B. ein entsprechender Bildschirm oder Laptop umgehend zur Verfügung gestellt. Wird während der Tätigkeit festgestellt, dass weitere oder andere Arbeitsmittel für den Mitarbeiter notwendig sind, werden diese sehr zeitnah organisiert. Zumindest war dies in meinem Falle gegeben.
Weiterbildungen finden regelmäßig statt. Bei persönlichem Bedarf werden die gegebenen Möglichkeiten abgestimmt und entsprechend umgesetzt.
Arbeitsbedingungen vor Ort beim Kunden liegen nicht immer im Einflussbereich von Planting, daher wäre eine Bewertung Planting nicht zuzurechnen.
Die IT Infrastruktur hat Verbesserungsspielraum.
Ein schwieriges Thema in jedem Unternehmen. Die Sender-Empfänger Problematik wird es immer geben, daher kann es in diesem Bereich nach meiner Auffassung nie eine volle Punktzahl geben.
Der Informationsaustausch im Team ist aufgrund regelmäßiger Abstimmungsgespräche sehr gut.
Der Informationsrückfluss von Fachabteilungen bietet Verbesserungsspielraum.
Ist aus meiner Sicht gegeben.
Die Aufgabe enthielt die üblichen Tätigkeiten im Projekt-Tages-Geschäft, bot aber auch die Möglichkeit Prozesse zu gestalten und kreativ an neuen Tools mitzuwirken. Dies hat mir besonders viel Freude gemacht. Bei meinem neuen Arbeitgeber vermisse ich dies.
Mein Eindruck ist, dass bei entsprechendem Einsatz bei der Planting gute Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung gegeben sind.
Der Wille Dinge und Prozesse stets zu verbessern, Corporate Design und standardisierte Abläufe
Jeder hat ein Gleitzeitkonto!
Es wird viel in die Aus- und Weiterbildung investiert; eigene und externe Schulungen zu fachlichen und sozialen Themen
Gute Atmosphäre, aber regional abhängig
Gesunder Mix aus alten und jungen Kollegen
Menschliche Chefs
Standardisiertes Mobiliar und Ausstattung von guter Qualität
Tolle Initiative des neuen Geschäftsführer: ein eigener Blog der Geschäftsführung
Durch die große Anzahl unterschiedlicher Kunden in unterschiedlichen Branchen viel Abwechslung
Die Kaffeemaschine
Oben-Herab-Mentalität. Friss oder stirb. Ich rette meinen Ar..., bevor du gerettet wirst.
Dienstleister mit zu vielen Häuptlingen
Versprochen, findet aber eher selten statt. Nur, wenn vom Kunden gewünscht.
Zu hohe Verwaltungs- und Häuptlingskosten, deshalb bleibt nicht viel für die anderen übrig.
Die Kollegen sind super
werden gerne verliehen. Bloß weg.
leider falsch
unfair
müßig
schwierig
Ein sehr gutes Arbeitsklima, ein gesamt starker Zusammenhalt der Mitarbeiter untereinander, kurze Kommunikationswege zu Führungskräften, eine gute Projektleitung, weites Spektrum an Aufgaben, immer sehr freundlicher Umgang untereinander, Zusammenhalt Standortübergreifend, perspektive für junge Mitarbeiter, interessante Projekte, Weiterbildungsmöglichkeiten
Im Prinzip nichts ausschlaggebendes.
- Leichteres Verfahren zur Stundenbuchung ( ist aber für 2019 geplant )
Ein tolles Arbeitsumfeld, starker Zusammenhalt, zunehmend starke Projektleitung.
Das Image stimmt größten Teils. Querschläger gibt es immer, werden aber auch gehört und zusammen nach Lösungen geschaut.
Gleitzeit, kurze Wege bei Urlaubsabstimmung, Vertretungsregelung bei Abwesenheit.
Es ist sehr viel möglich. Weiterbildungswünsche (Projektbezogen) werden besprochen und auch freigegeben.
Zufrieden
Ansätze vorhanden, Mülltrennung, Vorgaben zu Benutzung Firmenfahrzeugen ECO Betrieb etc.
Es wird für einander eingestanden, Projektleitung stellt sich vor einen.
Werden immer mit in Projekten voll eingebunden, einbezogen.
Es wird auf Anliegen relativ schnell reagiert aber auch schon im Vorfeld agiert. Krisenmanagement weit entwickelt.
Standort Gelsenkirchen 2018 neue Büroebene, Erweiterung neuer Abteilungen.
Kurze Kommunikationswege durch Gebäudeinfrastruktur.
Email.
Telefon.
definitiv!
Das Spektrum der Plant-Ing besonders am Standort Gelsenkirchen ist sehr weit ausgebaut. Von Entwicklung über Planung bis zu Eigeninitiative von Projektvorschlägen ist vieles möglich.
ohne Vorurteile und offene Aufnahme im Team
bis her nichts
sehe noch keine
offener Umgang mit allen Kollegen
Qualität vor Quantität
es wird auf ein ausgewogenes Gleichgewicht geachtet
leistungsgerecht
überlegt
einer ist für den anderen da
ein Team
top
gut
ruhige, sachliche Kommunikation
ausgewogen
abwechselungsreiche Tätigkeit
die Möglichkeit, eigene Projekte auf die Beine zu stellen, die Unterstützung durch die Kollegen, der kollegiale Zusammenhalt abteilungs- und standortübergreifend
mehr Mitarbeiterevents standortübergreifend organisieren, um den Austausch zu fördern und sich in lockerer Atmosphäre auszutauschen
Es herrscht üblicherweise Dutz-Kultur unter den Kollegen, neue Kollegen werden herzlich aufgenommen und schnell integriert
plantIng war in vorherigen Bewertungen oft mit negativen Eindrücken versehen aber in den letzten Monaten merkte man doch deutlich einen Aufschwung. Meiner Meinung nach ist plantIng ein toller Arbeitgeber mit angesehenen Abteilungen und Standorten, der Mitarbeitern vielfältige Möglichkeiten bietet und einen kollegialen Zusammenhalt verspricht.
Arbeitszeiten sind sehr flexibel, wünschenswert wäre aber die Möglichkeit Home Office.
Karrierestufen gibt es viele - gerade in der Technik. Es werden unterschiedliche Seminare und Workshop über das Jahr angeboten. Wer Leistung zeigt und auch Lust dazu hat, kann sich hier definitiv immer weiterentwickeln und auf die nächste Stufe aufsteigen. Dabei ist uns auch viel daran gelegen, offene Führungspositionen intern zu besetzten.
Sozialleistungen werden geboten, Gehälter sind gerecht
leider noch nicht in der modernen und papierfreien Welt angekommen - Papierakten, händisch zu pflegende Listen.
Kann mich nicht beklagen! Das Team ist super und auch zu den anderen Abteilungen besteht ein kollegiales und gutes Verhältnis.
Wir haben einige Mitarbeiter, die Jahrzehnte bei uns sind und auch sehr geschätzt werden.
einwandfrei.
Eigener Arbeitsplatz, 2 Bildschirme und ausgesuchte Telefonie. Keine Großraumbüros. Lediglich die Anzahl der Besprechungsräume könnte erhöht werden.
offene Kommunikation, Entscheidungen werden nachvollziehbar dargelegt
definitiv vorhanden
Definitiv, man hat aber auch viele Mitsprachemöglichkeiten und kann initiativ Ideen einbringen, die dann auch angehört werden.
Gute Wertschätzung und viel eigenverantwortliches Handeln.
Das Team ist super, die Arbeit macht so viel Spaß.
Angenehme Atmosphäre. Nach Absprachen im Team sehr flexibel.
Super Teamzusammenhalt.
Stets freundlich, wertschätzend und konstruktiv.
Offene, ehrliche Kommunikation. Manchmal könnte sie etwas direkter sein.
Sehr vielfältig und abwechslungsreich.
Jeder ist sich selbst der nächste und lästern über den Kollegen ist normal und wird geduldet. Auch das anschwärzen der Kollegen ist normal....
Dienstleistung halt. Keine großen Sprünge!
von social Benefits ist die Rede, aber mehr auf dem Papier
Halten nicht zu einem und sind auf ihr eigenes Wohl bedacht!
sehr gering
Viel mehr Beachtung wird Ferchau geschenkt
Nichts
Alles
ein Durschlaufposten für Angestellte
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was ist das
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na ja
Driss
So verdient kununu Geld.