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Bewertung

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2024

Pluss Hannover Care People

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei pluss Personalmanagement GmbH in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Flexibilität der Arbeitstage und der Urlaubsgestaltung, Mitsprache bzgl. des Einsatzortes, offenes Ohr für Probleme und Diskrepanzen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts...

Verbesserungsvorschläge

Was man verbessern könnte ist die Zusendung erforderlicher Informationen vorab ( wie Tel.Nr. der OP Leitung, Parkplatzvorhandensein, Etage des OP`s, PIN, sind Schränke für Wertsachen vorhanden ja/nein, Arbeitszeiten..) des Krankenhauses in welches man gesandt wird, insofern dort noch kein Einsatz statt gefunden hat.

Arbeitsatmosphäre

Pluss Care People Hannover ist ein Zeitarbeitsunternehmen. Mein Arbeitsplatz befindet sich im OP des gebuchten Krankenhauses in und um Hannover. Je nach Teamaufstellung ist dort die Arbeitsatmosphäre mal mehr und mal weniger gut.
Der Kontakt mit Pluss als Arbeitgeber ist immer korrekt, zugewandt und einwandfrei, der Besuch in der Niederlassung immer freundlich und aufgeschlossen.

Kommunikation

Die Kommunikation erfolgt über Email und Telefonaten mit der Disponentin.
Es wird nichts ohne Absprache entschieden, die Meinung ist dort sehr wichtig.
Was man verbessern könnte ist die Zusendung erforderlicher Informationen ( wie Tel.Nr. der OP Leitung, Parkplatzvorhandensein, Etage des OP`s, PIN, Schränke für Wertsachen vorhanden ja/nein, Arbeitszeiten..) des Krankenhauses in welches man gesandt wird, insofern dort noch kein Einsatz statt gefunden hat.
Ansonsten sind Telefonate immer sehr freundlich und herzlich.

Kollegenzusammenhalt

Da es sich um eine Zeitarbeitsfirma handelt, hat man nicht immer direkte Kollegen mit denen man zusammenarbeitet.

Work-Life-Balance

Ich arbeite seit 2 Jahren bei Pluss Care People Hannover als Teilzeitkraft ( 4 Tage die Woche).
Die Tage kann ich flexibel wöchentlich gestalten, welches mir auch sehr wichtig ist bzgl. der Kinderbetreuung bei getrennt lebenden Elternteilen. Ich werde nach "Wunschtagen" gefragt und diese werden respektiert. Auch meinen Urlaub kann ich, wenn etwas dazwischen kommt, ohne Probleme verschieben. Auch einen zusätzlichen freien Tag, der kurzfristig für einen wichtigen Termin benötigt wird, wird eingeräumt und das ohne viel Disskussion, welches ich sehr schätze.
Ich kann meine Arbeitsstunden monatlich reduzieren oder anheben.
Durch den vorhandenen Nachwuchs bin ich in Flexibilität bzgl. Spätdiensten und Nachtdiensten eingeschränkt. Ich mache ausschließlich Frühdienste und das erleichtert mir ungemein mein Leben. Auch das war hier von Anfang an kein Problem.
Auf meine Wünsche wird stets eingegangen. Auch an Krankenhäuser, an denen ein wirklich schlechtes Arbeitsklima herrscht, wird man nicht mehr hingeschickt, wenn man dieses nicht möchte.

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter hat stets ein offenes Ohr für meine Belange. Er ist gut erreichbar, antwortet relativ schnell auf Kurznachrichten und vereinbart bei Problemen sofort ein persönliches Gespräch und versucht eine Lösung zu finden.
In der Regel meldet er sich alle paar Wochen und fragt wie es einem geht und dass man sich bei Problemen melden kann. Dieses schätze ich sehr!

Interessante Aufgaben

Bzgl. des Einsatzortes werde ich stets vorher gefregt, ob dieses in Ordnung geht. Man füllt bei der Einstellung ein Profil aus mit den Einsatzgebieten, die man gut kann und dieses wird dann immer an die OP Leitungen geschickt, damit diese den internen Einsatz für uns planen können (Unfallchirurgie, Allgemeinchirurgie...etc.)

Umgang mit älteren Kollegen

Auch OP-Pflege des älteren Semsters sind hier sehr willkommen aufgrund Ihrer langjährigen Berufserfahrung und ihrem meist breiten Einsatzspektrum.
Kollegen mit breit gefächertem Spektrum sind natürlich wertvoller als wenn man sich auf ein Fachgebiet "spezialisiert" hat.
Auch Studenten und Teilzeitkräfte sind vorhanden.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen beziehen sich auf das eingesetzte Krankenhaus und sind mal besser und mal schlechter.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich binmit meinem Gehalt sehr zufrieden

Image

Pluss Care People hat in und um Hannover in den OP´s einen guten Ruf und Mitarbeiter werden sehr gerne über Pluss gebucht.
Auch unter den Plusskollegen hat die Firma kein guten Ruf, ich habe nie etwas anderes gehört.


Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihr pluss-TeamExterne Kommunikation

Hallo liebe Kununu-Bewerterin, lieber Kununu-Bewerter,

wow! Wir bedanken uns für das tolle und ausführliche Feedback! :-)

Wir sind sehr erfreut darüber, dass Sie positive Erfahrungen mit pluss gemacht haben und die Flexibilität der Arbeitszeiten und -tage wertschätzen. Wir geben unser Bestes für unsere Mitarbeiter eine flexible Dienstplangestaltung zu ermöglichen. Bei getrennt lebenden Elternteilen ist es besonders wichtig, sodass wir auch spezielle Vorteile für alleinerziehende Mütter/Väter anbieten.
Es ist daher schön zu hören, dass Sie dies auch so wahrnehmen und sich bei uns so wohlfühlen.

Ihr Feedback bezüglich der Zusendung erforderlicher Informationen nehmen wir uns zu Herzen und werden dieses intern besprechen.

Wir wünschen Ihnen alles Gute und freuen uns auf eine weiterhin positive Zusammenarbeit! :-)

Beste Grüße

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