37 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Kollegen sind jung, teilweise charmant schräg, echt nett. Sie gleichen so manches aus. Das Büro in der Sonnenallee ist gut angebunden und gut ausgestattet.
Zusagen werden nicht eingehalten. Es wird permanent mit Sprüchen wie "Wenn alle 150% geben, rocken wir das!" agiert statt realistische Vorgaben, ausreichend Personal und schaffbare Deadlines zu setzen. Konstruktives Feedback ist rar, Kritik und Verantwortungsmikado häufig.
Offene und transparente Kommunikation. Klare unternehmerische Zielvorgaben als Rahmengebung, in diesem weit gefassten Rahmen allerdings großen gestalterischen Freiraum. Junges und dynamisches Team, damit Spaß an und bei der Arbeit. Spannendes unternehmerisches Umfeld - Revolutionierung der Marktforschung. Viel Vertrauen und Verantwortung wird einem mitgegeben. Rundum positiv.
Schneller Wachstum bringt natürlich Prozessveränderungen mit sich. Diese müssen angepasst und implementiert werden. Da ist es normal, dass nicht alles reibungslos klappt - Verbesserungspotenzial gibt es immer und überall.
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Sehr gute Atmosphäre. Wird aktiv gefördert.
Homeoffice wenn notwendig. Viel Flexibilität. Keine Kernarbeitszeit.
Wird unterstützt, aber auch aktiv eingefordert. Kein fester Karriereweg - diesen setzt man sich selbst.
Optimal. Inkl. BAV plus Förderung durch Unternehmen.
Viele gemeinsame Aktionen. Guter Zusammenhalt.
Wenige vorhanden, aber keinerlei Unterschied.
Optimal. Viel Feedback. Offener Austausch.
Sehr gut.
Grundsätzlich optimal. Durch schnellen Wachstum zwischen Bereichen manchmal nicht optimal.
Keine Frage.
Viel Verantwortung vom ersten Tag an. Vielfältige Aufgaben.
The interaction between managers and employees is really relaxed and respectful thanks to the young and open working environment: they mostly take your suggestions and ideas into consideration and give you the opportunity to bring up your own projects, which is a big plus for an intern like me. I feel free to propose and to stand up for what I think is a good idea and don't fear to give feedbacks about things that don't convince me 100%.
- More communication flow between departments
Wenn die Stimmung zu schlecht wird, wird manchmal für alle Essen bestellt.
- Bezahlung ist schlecht
- Kommunikation ist oft unklar, wenig wertschätzend und von oben herab
- Vorgesetzte verhalten sich teilweise unfair, egoistisch und fast immer intransparent (Lügen & Verheimlichen gehören zum guten Ton)
- Die angeblich steile Lernkurve, von der einem immer erzählt wird als Praktikant, ist nicht wirklich vorhanden: Imgrunde erledigt man größtenteils die Dreckarbeit, die liegen bleibt, weil die Abläufe nicht effektiv strukturiert und programmiert sind. In einem erfahreneren Unternehmen lernt man sich viel mehr.
- Mal wirklich an das Wohl der Mitarbeiter denken
Ich fing hier ursprünglich in Form eines Nebenjobs an, um vor und neben dem Studium etwas dazu zuverdienen - Jetzt bin ich Vollzeit angestellt und will gar nicht mehr aufhören zu arbeiten.
POSpulse bietet einem, sofern man Interesse und Engagement zeigt, Aufstiegschancen und die Chance das zu machen, was einem Spaß macht.
Die Kollegen sind super - ein paar davon sogar Freunde! Die Vorgesetzten sind immer für einen da, spornen an und helfen bei Entscheidungen was den Karriereweg angeht.
Das Konzept hinter POSpulse ist sehr interessant und entwickelt sich stets weiter. Dabei kann man sich immer einbringen und seine Stärken glänzen lassen!
Außerdem unternimmt man ab und an etwas zusammen, sei es Frühstück, ein kleines Mittagessen, oder gar einen Ausflug zu einer Zaubershow oder zum Paint-Ball.
Sofern das vom Vermieter zugesicherte Sportstudio im Keller nutzbar ist, bieten zurückklappbare Bürostühle, eine großräumige Küche mit gefülltem Kühlschrank und ein Bad mit Dusche genug um nicht mehr nach Hause zu müssen. ;)
POSpulse ist ein Start-Up und ist daher mit einer schon erfahrenen Firma, die sich über Jahre hinweg entwickeln konnte und sich bereits etabliert hat, bitte nicht zu vergleichen.
Die Kommunikation zwischen den Bereichen ist erst im Aufbau und Abläufe, sowie Prozesse müssen erst erarbeitet werden. Das kann spannend sein aber auch zu Spannungen führen.
- Ein gratis Cola-Spender & eine Kaffeemaschine, die nie kaputt geht.
- Die Rückkehr von Sigrund dem Pappschachtel-Tausendfüssler.
Die lockere Atmosphere innerhalb des Teams vereinfachen Kommunikations- & Prozessabläufe. Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr, so herrscht ein transparenter und offener Umgang mit Feedback. Zudem werden Fehler als positiv gesehen (Fuck Up Nights) und beides ermöglicht eine steile Lernkurve.
Die aktuelle Bürosituation ist verbesserungswürdig (was vom Management aber erkannt ist). Die neue Räumlichkeiten scheinen deutlich besser zu sein, muss aber natürlich auch erstmal eingerichtet und umgesetzt werden.
Für das neue Büro wünsche ich mir eine klare Regelung zum Kommunikationsverhalten - Konzentrationszonen/-uhrzeiten, "Plauderecken", "Standup-Zonen", etc.
Die aktuell nicht tragbare Arbeitsplatzsituation ist erkannt und der Umzug ins neue Büro steht für März 2016 an - Pläne sehen super aus, es kann nur besser werden :)
Den offenen, fairen Umgang miteinander. Jeder darf & soll so sein, wie er/sie ist.
Wer sich selbst von strengen Strukturen abhängig macht, ist hier wahrscheinlich nicht optimal aufgehoben.
Es wird ein ehrlicher und offener Umgang miteinander gepflegt. Erfolge werden zusammen gefeiert und der Leitspruch, "aus Fehlern lernen wir", wird gelebt und klar kommuniziert.
Wie in einem Startup üblich, wird nicht sehr penibel auf die Uhr gesehen. Durch gemeinsames Arbeiten, mit Aussicht auf ein gemeinsames Feierabendbier, bewältigt man die längeren Tage auch ohne Probleme.
Der gemeinsame Wachstum lässt auch diverse Aufstiegschancen zu. Die Mitarbeiter werden ihren Profilen und Zielen entsprechend gefördert.
Viel Raum für eine steile Lernkurve!
sehr kollegiales arbeiten und ein produkt das seinesgleichen sucht.
alles okay
mehr schokolade :-)
So verdient kununu Geld.