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Preyer 
GmbH
Bewertung

Transparenz, Offenheit, Ehrlichkeit und No Politics

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die offene Kommunikation und das man immer bereit ist neues auszuprobieren. Ich fühle mich als Unternehmer im Unternehmen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich bin Consultant und muss viel reisen - aber manchmal ist es mir zu viel.

Verbesserungsvorschläge

Möglichkeiten des Wachstums schneller aufnehmen

Arbeitsatmosphäre

Super nette und immer hilfsbereite Kollegen sorgen dafür dass die Arbeit Spaß macht. Mit den Kollegen macht man nach der Arbeit zusammen Sport oder geht auch mal ein Bier trinken

Kommunikation

Es wird monatlich schriftlich informiert, alle 6 Wochen einen Teaching Friday mit Vorabendprogramm wo über alles offen gesprochen wird (negatives und positives).

Kollegenzusammenhalt

Manchmal schreibt man eine Mail an alle Proejktkollegen. Innerhalb eines Tages erhält man hilfreiche Hinweise und Antworten.

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen werden getroffen, man kann aber immer mit gestalten (das gilt für jeden).

Interessante Aufgaben

Projektbezogen hat man alle Freiheiten. Was zählt ist das mit dem Kunden vereinbarte Ergebnis

Gleichberechtigung

wir haben leider zu wenig weibliche Kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

das Durchschnittsalter liegt unter 40, die älteren Kollegen werden wegen der Erfahrung geschätzt

Arbeitsbedingungen

zu 85% arbeitet man beim Kunden oder von zu Hause - das Office in Kronberg ist spitze

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Haben z.B. einen langen pro bono Nachhaltigkeitsbericht für die Stadt Kronberg erstellt.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich glaube es wird über Markt bezahlt. Ich kann das aber nicht vergleichen.

Image

Alle Kunden schätzen die Firma und ihre Mitarbeiter. Fast alle Kunden sind der Firmas schon seit vielen Jahren treu.

Karriere/Weiterbildung

Jeder hat die Möglichkeit sich berufsbezogen fortzubilden. Ausbildung ist ein integraler Bestandteil der Jahtresgespräche. Zu wenig Ausbildung verschlechtert die persönliche Beurteilung.


Work-Life-Balance

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