36 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
36 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Primark Mode Ltd & Co KG Vorstellungsgespräche
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,3
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Toller Arbeitgeber
Bewerber/inHat sich 2017 bei primark ltd.&co.kg münster in Münster beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Ziele und Stärken
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Vollständigkeit der Infos
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Ihr seid einfach SUPER
Bewerber/inHat sich bei Primark Deutschland GmbH in Bremen als Arbeitsnehmer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Weiter so und nichtanders...
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Top Arbeitgeber mit Top Leistung
Bewerber/inHat sich bei primark ltd.&co.kg münster in Münster beworben.
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Es wird schon alles wichtige unternommen
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Einladung zum Gespräch um nach 3 Minuten eine Absage zu erhalten. Zeitverschwendung.
Bewerber/inHat sich 2020 bei Primark Mode Ltd & Co KG Berlin in Berlin als Mitarbeiter im Kassenbüro beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Einladung zum Bewerbungsgespräch kam meines Erachtens nach sehr schnell. Da war schon klar, die laden alles ein was sich beworben hat. Im Bewerbungsgespräch selbst hatte die Dame natürlich überhaupt keinen blassen Schimmer wer da vor ihr sitzt. Wir nehmen hier nur Leute die aus dem Bankwesen kommen und was nicht alles. Warum wird das nicht in der Stellenausschreibung kommuniziert? Wollen sie vielleicht als Verkäufer anfangen? Na da wusste man doch was Sinn und Zweck der Geschichte war.
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Selten ein so gutes Vorstellungsgespräch gehabt!
Bewerber/inHat sich 2019 bei primark in Köln als Visual Merchandising beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Hier sollten sich andere Arbeitgeber mal eine Scheibe von abschneiden...
Professionalität gekürt mit Menschlichkeit !
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Vorstellungsgespräch für den neuen Store in Wuppertal.
Bewerber/inHat sich 2019 bei Primark Mode Ltd. und Co. KG als Verkäuferin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte letzte Woche Mittwoch ein Vorstellungsgespräch bei Primark, für den neuen Store in Wuppertal. Ich hatte mich erst Online beworben und den Test gemacht, per Email erhielt ich eine Absage. Danach 2 Tage später bekam ich nochmal eine Email für eine Einladung zum Gespräch. Das Gespräch verlief eigentlich super im Hotel. Ich hatte den Manager mit meiner Frage baff gemacht und er konnte diese mir garnicht beantworten..... Komisch
Bewerbungsfragen
- Was macht Sie zu einem guten Mitarbeiter?
- Haben sie ein eigenes Konto? Leben sie alleine?
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Unehrlicher Prozess
Bewerber/inHat sich 2018 bei Primark Mode Ltd. & Co. KG in Köln als Junior Personalreferent beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
- Wenn offene Kommunikation wichtig ist, sollte diese auch gelebt werden. Keinerlei Rückmeldung ist ein Zeichen von mangelndem Respekt.
- Die Fragen im Vorstellungsgespräch wirkten einstudiert und wenig aussagekräftig.
- Da 2 Mitarbeiterinnen kurzfristig (in den nächsten Tagen!) aus dem Unternehmen ausscheiden sollten, wurde sehr zeitnah nach neuem Personal gesucht. Die Rückmeldung lässt jetzt seit über 2 Monaten immer noch auf sich warten. Der Eindruck aus dem Interview hat sich somit leider bestätigt.
Bewerbungsfragen
- Werdegang, Lehrreiches aus den bisherigen Stationen, PC-Kenntnisse,
- Studienwahl, Projekte
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Sehr professionell und freundlich
Bewerber/inHat sich 2018 bei Primark Bielefeld in Bielefeld als Verkäuferin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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leider keine Vollzeitstelle verfügbar
Bewerbungsfragen
- Motiviert, einige Jahre Berufserfahrung im Einzelhandel, selbstständiges Arbeiten
- Wohnortwechsel
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Kurzer Prozess, jedoch war gleich für beide Seiten klar wo es hinaus laeuft
Bewerber/inHat sich 2018 bei Primark Deutschland GmbH in Bremen als Kassenbüro beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wenn ich schon "Frau" im Bewerbungsprozess auswaehle, dann möchte ich bei der Kommunikation nicht mit "Herr/Frau"angesprochen werden.
Wenn ihr schon rekrutiert, solltet ihr auch INformationen bereitstellen, wann der Store eröffnet, wie die Öffnungszeiten/Arbeitszeiten ist, da habe ich mehr Infos aus der Tageszeitung erhalten als beim Gespraech. Bei Einladung sollte ich doch noch Freunde und Verwandte mitbringen, weil ihr ja so dringend sucht, aber halt eher nur nicht qualifizierte, weil man sich dann 0,50€ Stundenlohn spart, so war der Eindruck beim Gespraech. Bei Zusage haette ich eh abgesagt.
Bewerbungsfragen
- Staerken/Schwaechen, ob man eigenes Konto hat, wie man mit Kritik umgeht, unter welchem Umstaenden man nicht arbeiten möchte, wie flexibel man ist
- Lebenslauf kurz wiedergeben
- eigenes Konto, geh bitte, selbst wenn nicht, geht das niemanden an, wenn ich ein Konto mit jemanden teile
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Langwierig aber gut.
Bewerber/inHat sich 2018 bei Primark Mode Ltd. & Co. KG in Berlin als Supervisor beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsprozessdauer offener kommunizieren mit dem Bewerber vor dem ersten Gespräch.
Bewerbungsfragen
Wie in den meisten Gesprächen ist der eigene Lebenslauf ein wichtiger Punkt aus dem sich weitere Fragen ergeben können.
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Wir setzen auf Transparenz
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