Alles schlecht... wirklich?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Erfolgreich, stetiger Wachstum, es werden jährlich Millionen € in die Produktion und Logistik investiert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gute Leistung könnte mehr anerkannt werden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Ruhe rein bringen, lieber weniger neue Projekte, diese aber konsequent umsetzen.
Arbeitsatmosphäre
So lange Kolleginnen und Kollegen ihre Kinder, Eltern und Freunde anwerben, kann es wohl nicht so schlecht sein...
Image
Das Unternehmen genießt einen guten Ruf, was Qualität und Performance betrifft.
Work-Life-Balance
40 h Woche, Überstunden können wahlweise ausbezahlt oder abgefeiert werden, Wochenendarbeit selten und dann nur auf freiwilliger Basis mit übertariflichen Zuschlägen...
Karriere/Weiterbildung
Wo erforderlich, werden Fortbildungen angeboten, auch bei neuen Kolleginnen und Kollegen. Wer einen guten Job macht wird gefördert und befördert.
Gehalt/Benefits
Mit Roche, Merck, BASF und an den anderen Großen bieten natürlich mehr. Für einen eher kleinen Mittelständler werden aber durchschnittliche Löhne und Gehälter gezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
... da können sich Siemens, VW und viele andere "Große" ein Stück abschneiden!
Kollegenzusammenhalt
Selten so tolle Teams erlebt...
Umgang mit älteren Kollegen
Kolleginnen/Kollegen der "ersten Stunde" werden besonders wertgeschätzt und neue Mitarbeiter > 50 Jahre werden auch eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sorgen und kümmern sich um ihre Mitarbeiter. Dazu gehört eben auch Konsequentes Handeln gegenüber Drückebergern die den Teams schaden.
Arbeitsbedingungen
Klimaanlagen in den Büros, Kostenloses Wasser und Kaffee für die Mitarbeiter, Arbeitskleidung wird gestellt, feste Arbeitszeiten, ...
Kommunikation
Bestimmt kann man es besser machen... aber regelmäßige Informationsveranstaltungen, eine sehr offene Kommunikation zum aktuellen Geschehen und zur Zukunft des Unternehmens gibt es schon.
Gleichberechtigung
Kolleginnen und Kollegen werden gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Wie bei jedem kleineren Mittelständler, keine begrenzten Aufgaben sondern große Handlungsfelder mit vielen Möglichkeiten.