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prismat 
GmbH
Bewertungen

124 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 98%
Score-Details

124 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Wachsendes und gleichzeitig familiäres Unternehmen bei dem man sich wohlfühlt

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei prismat GmbH in Dortmund gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre, man geht gerne zur Arbeit

Image

Top in SAP EWM

Work-Life-Balance

Work-Life Balance gut dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit auch Homeoffice zu machen, so dass auch private Termine kein Problem sind

Gehalt/Benefits

betriebliche Altersvorsorge wird angeboten

Kollegenzusammenhalt

Toller Zusammenhalt insbesondere innerhalb der Teams. Jeder hilft gerne wenn er gefragt wird

Umgang mit älteren Kollegen

Insgesamt gibt es mehr jüngerer Kollegen, ältere Mitarbeiter werden aber ebenso geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Offene Kommunikation, jederzeit ansprechbar, für eigene Ideen offen

Arbeitsbedingungen

Laptop/Smartphone auf dem neuesten Stand

Kommunikation

Regelmäßige Teammeetings (im kleinen Rahmen) in denen wichtige Informationen geteilt werden und quartalsweise Meetings mit Informationen über die Gesamtsituation des Unternehmens

Gleichberechtigung

Gleiche Chancen für alle

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben variieren, man hat auch durchaus selbst Einfluss und kann mehr Verantwortung übernehmen wenn man möchte


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Gemmeke, HR Business Partner
Stefanie GemmekeHR Business Partner

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein positives Feedback. Wir freuen uns sehr, dass du gerne zur Arbeit gehst!

Damit du dich auch weiterhin wohl fühlst und wir uns die „familiäre Atmosphäre“ beibehalten können, sind wir auf euer regelmäßiges Feedback angewiesen. Solltest du also auch zukünftig Anregungen und Vorschläge haben, kannst du jederzeit gerne auf uns zukommen.

Viele Grüße,
deine Steffi aus dem Karriere-Team

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

prismat - gemeinsames Wachstum

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei prismat GmbH in Dortmund gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Positive und hilfsbereite/kollegiale Atmosphäre

Image

Modern, frisch und stets für neue Ideen offen

Work-Life-Balance

Flexible Gestaltungsmöglichkeiten nach Absprache

Karriere/Weiterbildung

Im Kern Erfahrung durch Projekte, Weiterbildung separat gefordert und gefördert

Gehalt/Benefits

Sehr gute Unterstützung der eigenen Weiterentwicklung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wurde vor zwei Jahren geprüft und wird berücksichtigt, z.B. automatische Beleuchtung, Mülltrennung, etc.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, was sich insbesondere bei der Umsetzung von schwierigen Aufgaben und herausfordernden Inbetriebnahmen zeigt und was den Kunden generell begeistert.

Umgang mit älteren Kollegen

Einwandfrei

Vorgesetztenverhalten

Einwandfrei, offenes Ohr für Schwierigkeiten bei Aufgaben oder Probleme bei Projekten, sehr lösungsorientiert

Arbeitsbedingungen

Ausstattung und Arbeitsplätze wurden letztes Jahr überarbeitet und es kann aus einem Katalog (Laptop und Hardware) frei gewählt werden. Arbeitsplätze erhalten u.a. auch höhenverstellbare Schreibtische

Kommunikation

Regelmäßig und ausführlich, z.B. Statusmeetings über den gesamtgeschäftlichen Verlauf, wöchentliche Information über den aktuellen Stand der Projekte

Interessante Aufgaben

Je nachdem welche Projekte realisiert werden lässt sich dies sehr gut mit dem eigenem Interesse verbinden, kein Projekt gleicht dem anderen


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Gemmeke, HR Business Partner
Stefanie GemmekeHR Business Partner

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung. Wir freuen uns, dass es dir bei uns so gut gefällt und auch du besonders unseren Zusammenhalt hervorhebst.

Wir freuen uns auf eine weiterhin vertrauensvolle und kollegiale Zusammenarbeit.

Viele Grüße,
deine Steffi aus dem Karriere-Team

Gesund wachsendes, professionelles Unternehmen, dem seine Mitarbeiter (wirklich) wichtig sind

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei prismat GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder kann eigene Vorschläge einbringen, die ernst genommen werden. Dies bezieht sich sowohl auf fachliche, als auch organisatorische Aspekte.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Gemmeke, HR Business Partner
Stefanie GemmekeHR Business Partner

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine positive Bewertung. Schön, dass es dir bei uns sehr gut gefällt und du merkst, wie wichtig uns unsere Mitarbeiter sind.

Wir freuen uns auch in Zukunft jederzeit über dein Feedback, sei es persönlich oder hier bei kununu.

Viele Grüße,
deine Steffi aus dem Karriere-Team

Der richtige Arbeitgeber für alle die Verantwortung tragen können und wollen.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei prismat GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass prismat es schafft, Kundenzufriedenheit und Mitarbeiterzufriedenheit gleichzeitig im Fokus des täglichen Handelns zu halten.

Arbeitsatmosphäre

Fairer und vertrauensvoller Umgang zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten wird täglich gelebt.

Image

Sehr gut. Einer der Top Anbieter für SAP-EWM und SAP-TM.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance stimmt.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt einen generellen Entwicklungsplan für Mitarbeiter mit spezifischen Auspärgungen für Berater und Entwickler. Darüber hinaus noch Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen die den Mitarbeitern bei Erreichen einzelner Karrierestufen angeboten werden. Wer darüber hinaus individuelle Wünsche äußert, hat sehr gute Chancen, dass diese ebenfalls berücksichtigt werden.

Gehalt/Benefits

Angemessen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sinnlose Bewertungskategorie.

Kollegenzusammenhalt

Über die Jahre sortieren sich diejenigen immer schnell selber aus, die nicht im Team arbeiten können. Übrig bleibt ein starker Kern der durch gut und schlecht gehen kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Älterne Kollegen die engagiert und teamfähige sind, werden von den jüngeren Mitarbeitern respektiert.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien in denen jeder seine Ideen und Vorschläge platzieren kann und niemand von oben herab behandelt wird.

Arbeitsbedingungen

Die Hardware Ausstattung der Mitarbeiter entspricht stets dem neuesten Stand der Technik. Die Büros sind halt Büros.

Kommunikation

Es gibt quasi keine Information die den Mitarbeitern vorenthalten wird. Manches muss man zwar erfragen, aber wer nicht fragt, ...

Gleichberechtigung

Das biologische Geschlecht spielt bei der Bewertung der Mitarbeiter hinsichtlich Qualifikation und Aufstiegschencen keine Rolle.

Interessante Aufgaben

prismat besetzt strategisch alle innovativen Logistik Themen in denen SAP als Software eingesetzt werden kann, so dass sich die Themen und Aufgaben von Jahr zu Jahr wandeln.

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Gemmeke, HR Business Partner
Stefanie GemmekeHR Business Partner

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein ausführliches Feedback.

Wir freuen uns, dass du bei uns sehr zufrieden bist und hoffen, dass dies weiterhin so bleibt. Solltest du zukünftig Anregungen oder Vorschläge haben, kannst du jederzeit gerne auf uns zukommen.

Viele Grüße,
deine Steffi aus dem Karriere-Team

Gute Adresse

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei prismat GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier kann man mit jedem sprechen

Verbesserungsvorschläge

Ich denke wir sind auf dem richtigen Weg

Arbeitsatmosphäre

Hier kann man's aushalten ;)

Image

Bei SAP EWM macht uns keiner was vor.

Work-Life-Balance

Für die Branche ziemlich gut.

Karriere/Weiterbildung

Noch nicht perfekt, aber schon gut. Hier wird viel investiert.

Gehalt/Benefits

Gutes Package. Auch viele Angebote drum herum.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb des Teams perfekt. Teamübergreifend ab und zu etwas gerangel.

Umgang mit älteren Kollegen

auch in Ordnung

Vorgesetztenverhalten

Offene Türen, offenes Feedback, immer konstruktiv.

Arbeitsbedingungen

Mittlerweile richtig gut. Von Hardware bis zu Möbeln.

Kommunikation

TEilweise übertrieben, aber man versucht alle abzuholen und einzubeziehen.

Gleichberechtigung

keine Probleme

Interessante Aufgaben

Anspruchsvoll, macht Spass.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Gemmeke, HR Business Partner
Stefanie GemmekeHR Business Partner

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine positive Bewertung.

Wir würden uns freuen, wenn du mit Vorschlägen auf uns zukommst, wie wir unser Schulungsprogramm noch weiter ausbauen und optimieren können. Alternativ kannst du deine Vorschläge auch in der nächsten Mitarbeiterumfrage im Herbst ausführen.

Sollten wir in Zukunft deiner Meinung nach nicht mehr „auf dem richtigen Weg“ sein, bitte ich dich, auf uns zuzukommen oder deine Bewertung anzupassen.

Viele Grüße,
deine Steffi aus dem Karriere-Team

Top Arbeitgeber mit hoher Wertschätzung der Work-Life-Balance

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei prismat GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Teamevents, Firmenevents, toller Zusammenhalt. Wertschätzung der Work-Life-Balance ist sehr hoch.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Gemmeke, HR Business Partner
Stefanie GemmekeHR Business Partner

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine positive Bewertung. Wir freuen sehr, dass du bei prismat rundum zufrieden bist. Die Wertschätzung der Work-Life-Balance ist uns sehr wichtig.

Wir hoffen natürlich, dass es dir bei uns weiterhin gut gefällt. Solltest du in Zukunft weitere Anregungen haben, freuen wir uns jederzeit über dein Feedback.

Viele Grüße,
deine Steffi aus dem Karriere-Team

Guter Zusammenhalt

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei prismat GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Leute, gutes Personalmanagement

Interessante Aufgaben

persönliche Meinung, trifft nicht auf Alle zu


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Gemmeke, HR Business Partner
Stefanie GemmekeHR Business Partner

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,

vielen Dank, dass du dir die Zeit für deine Bewertung genommen hast. Wir freuen uns sehr, dass es dir bei uns insgesamt sehr gut gefallen hat.

Es ist schön zu hören, dass dir die Kollegen und der Zusammenhalt positiv in Erinnerung sind.

Schade, dass dir deine Aufgaben nicht zugesagt haben. Ich wünsche dir für deine Zukunft alles Gute und ein Aufgabenfeld, welches mehr deinen Interessen entspricht.

Viele Grüße,
deine Steffi aus dem Karriere-Team

Zusammen sind wir geil!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei prismat GmbH in Dortmund gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

- Auf Mitarbeiter- spezifische Weiterbildung sollte noch etwas mehr eingegangen werden bzw. auf Anfrage sollte auch Feedback folgen.
- Macht weiter so! ;-)

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre hat trotz steigender Mitarbeiteranzahl (aktuell ca. 135 MA) noch Startup-Charakter. Man fühlt sich auf Anhieb gut aufgenommen und vor allem mitgenommen. Das Unternehmen ist sehr mitarbeiterorientiert und das spürt man auch, Deine Meinung zählt!

Image

Innovativ, agil und spritzig. Standard und Qualität wird groß geschrieben!

Work-Life-Balance

- Home-Office
- Flexible Arbeitszeiten
- Ab 9 Jahre Berufserfahrung gibt es einen Tag Urlaub oben drauf = 31 Urlaubstage...
- Du darfst auch private Termine haben

Karriere/Weiterbildung

Jedes Jahr 5 Tage Bildungsurlaub für den SAP-Learning-Hub. Auf spezifische Weiterbildung sollte noch etwas mehr eingegangen werden bzw. auf Anfrage sollte auch Feedback folgen.

Kollegenzusammenhalt

Ich wurde von Tag 1 gut aufgenommen, meine Wissenslücken konnte ich durch die ausgezeichnete Kompetenz meiner Kollegen wieder wettmachen bzw. weiter ausbauen. Wie schon erwähnt kommunizieren hier alle auf Augenhöhe, hier lässt Dich keiner hängen.

Vorgesetztenverhalten

Alle duzen sich, von der GF bis zum Postboten... Ich hatte seitdem ich da bin, kein einziges Mal das Gefühl herablassend behandelt zu werden. Häng hier nicht den Autoritären raus, da bist Du fehl am Platz... Wenn ich mit dem GF einen trinken und über meine Problemchen quatschen kann, kannst Du das auch! ;-)

Arbeitsbedingungen

Hardware darfst Du Dir selber zusammenstellen. Es werden bestimmte Komponenten serienmäßig angeboten, es steht jedoch auch ein bestimmtes Budget zur Verfügung mit dem Du Dir einen Teil deiner Hardware selber zusammenstellen kannst.
Übliche Büroausstattung etc. bekommst Du natürlich auch.
Du bekommst als Standard-Smartphone das iPhone 8, was ich schon mal geil finde!
Du kannst auch das iPhone 10 haben, musst aber monatlich einen marginalen Betrag hinzuzahlen, was vollkommen legitim ist.

Kommunikation

Kommunikation auf Augenhöhe! Auch fachliche Themen werden sofort mit den Kollegen geshart bzw. an die große Glocke gehängt, E-Mail-Verteiler etc. Es wurde ein Learning-Friday eingerichtet, an dem fast jede Woche ein projektspezifisches Thema von einem Kollegen aus der Beratung oder Entwicklung vorgestellt wird. Man bekommt alle Informationen geliefert die man benötigt, nicht immer ad hoc, jedoch hat jeder noch sein Business an der Backe, was verständlich ist.

Gehalt/Benefits

- Keine chargeable days etc. was ich gut finde, hier wird der MA nicht ausgepresst, was in anderen Beratungshäusern nicht unüblich ist.
- Vergütung absolut fair!
- Firmenwagen nach Seniorität Junior inkl.
- Gewinnprämie, wenn es dem Unternehmen gut geht, geht es Dir auch gut!
- Mobile Massage im Office.
- Jedes Jahr finden 2 Seminarveranstaltungen statt, nächstes Jahr gehts mit der ganzen Firma nach Malle! (Für das sollte es eigentlich 6 Sterne geben)

Interessante Aufgaben

Der Kultstatus ist erreicht, namhafte Kunden arbeiten mit uns zusammen oder wollen mit uns zusammenarbeiten...
Als SAP-SCM-Supplier kommst Du hier rum, man ist daran interessiert auf dem neusten Stand zu bleiben. Auch wenn das Projektgeschäft manchmal anspruchsvoll sein kann, am Ende vom Tag kommst Du mit der richtigen Einstellung auf deine Kosten und kannst branchenspezifische Skills sammeln.

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Gemmeke, HR Business Partner
Stefanie GemmekeHR Business Partner

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für das tolle Feedback. Wir freuen uns sehr, dass du bei prismat zufrieden bist und unsere verschiedenen Benefits dazu beitragen.

Das Thema Weiterbildung möchten wir kontinuierlich verbessern, sodass wir die Nutzung des SAP Learning Hubs verlängert haben. Zudem bauen wir das Thema Schulungen weiter aus und sind immer offen für Vorschläge, sowohl in Bezug auf die Umsetzung als auch bezüglich der Schulungsinhalte.

Wir hoffen, dass es dir auch in der Zukunft sehr gut bei uns gefällt und freuen uns weiterhin über dein Feedback.

Viele Grüße,
deine Steffi aus dem Karriere-Team

prismat als Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei prismat GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Atmosphäre und die zahlreichen gemeinsamen Teammaßnamen sind klasse.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das fehlende Umweltbewusstsein, in Form von Papiermüll (es wird zu viel ausgedruckt und danach wieder entsorgt) und Lebensmittelverschwendung (es wird zu viel Obst bestellt und später dann weggeschmissen).

Verbesserungsvorschläge

+ Ausweitung der Gesundheitsmaßnahmen (Z.B. Mobile Massagen) auf Studenten und Azubis
+ Möglichkeit für alle Festangestellten auf einen höhenverstellbaren Schreibtisch
+ Ausweitung der Home-Office Regelungen auf alle
+ Verbesserung der gesamtunternehmerischen Meinung und Wertschätzung von Azubis

Arbeitsatmosphäre

+entspannt und ruhig
+ jeder geht seinen Aufgaben nach und man kommt bei Fragen auf einander zu
+ Abteilungsübergreifendes Kickern am firmeneigenen Tisch-Fußball-Kicker
+ keine aufbrausenden, aggressiven Charaktere

Work-Life-Balance

+ Gleitzeit auch als Werkstudent
+ Verständnis für z.B. Arzttermine
+ Entgegenkommen bei Klausurphasen
+ selbst geführtes Stundenkonto

Umwelt-/Sozialbewusstsein

+/- standartmäßiges Spenden aus steuerlichen Gründen
- lediglich geringe Rücksicht auf Nachhaltigkeit bei Druck/ Kopie

Karriere/Weiterbildung

+ interne, kostenfreie Schulungen (z.B. Professionelles Kommunikationstraining)
+ teils Übernahmeangebot nach beendetem Studium

Kollegenzusammenhalt

- Grüppchenbildung ist vor allem in den einzelnen Teams gegeben
+ trotzdem herrscht eine Gruppendynamik im Unternehmen nicht zuletzt aufgrund von häufigen Teamevents

Vorgesetztenverhalten

+ einwandfrei, man duzt sich und trinkt auch auf Teamevents mal ein Bier zusammen

Arbeitsbedingungen

+ hohe Vertrauensbasis, da Selbsteinbuchung der gearbeiteten Stunden aufs Stundenkonto
+ die Büros sind alle sehr gut ausgestattet (eigene Monitore, abschließbare Rollcontainer)
+ Verpflegung mit Getränken und frischem Obst ist dauerhaft gegeben
+ Ventilatoren werden vom Arbeitgeber bereitgestellt

Kommunikation

+ keine Barrieren zwischen Festangestellten und Werkstudenten und Azubis
+ bei Fragen wird gerne geholfen

Gehalt/Benefits

+angemessenes Gehalt
+Gehaltserhöhung erfolgt beim Übergang vom Bachelor in den Master

Gleichberechtigung

+ trotz des hohen Männeranteils (typisch IT-Branche) besteht Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

- teils verbesserungswürdige aber leider festgefahrene Organisationsabläufe
+ Freiheiten bzgl. Arbeitseinteilung, solange Deadlines eingehalten werden

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Gemmeke, HR Business Partner
Stefanie GemmekeHR Business Partner

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

zunächst vielen Dank für die offenen Worte. Wir freuen uns sehr über das positive Feedback und deine konkreten Verbesserungsvorschläge. Einige davon sind bereits in der konkreten Umsetzung, bspw. die sukzessive Anschaffung von höhenverstellbaren Schreibtischen oder Wildcards zur Seminarreise für Studenten/Azubis.

Eine gewisse Grüppchenbildung lässt sich ab einer gewissen Unternehmensgröße leider nicht immer vermeiden. Aber wir versuchen mit den Teambudgets sowie mit unseren unternehmensweiten Teamevents pro Quartal der Gruppenbildung entgegenzuwirken sowie die team-, bereichs- und standortübergreifende Zusammenarbeit zu stärken. Auch mit unserer neuen Employer Branding Kampagne „Entfalten, entfachen, zusammen weiter“ möchten wir u.a. das Bewusstsein aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der prismat im Hinblick auf die Wichtigkeit des Teamgedankens und unserer Zusammenarbeit schärfen.

Danke auch für deine Hinweise in Bezug auf das Umwelt- und Sozialbewusstsein bei prismat. Bezüglich der Lebensmittel werde ich mich mit der zuständigen Abteilung austauschen.

Auch bei dem Punkt „Sensibilisierung für Papiernachhaltigkeit“ werden wir uns weiterhin Gedanken machen. In Richtung papierloses Büro haben wir aber tatsächlich schon einiges umgesetzt oder auf den Weg gebracht. Beispielsweise erfolgen Bestelleingang oder Rechnungsausgang mit vielen Kunden bereits vollständig elektronisch. Auch die Gehaltsabrechnungen sind zukünftig elektronisch verfügbar.

Falls du weitere konkrete Vorschläge hast, um das Umweltbewusstsein zu verbessern, kannst du gerne jederzeit auf mich bzw. das HR-Team zu kommen.

Unsere Spenden erfolgen keineswegs aus steuerlichen Gründen. Vielmehr haben wir als Unternehmen eine gesellschaftliche Verantwortung, der wir nachkommen wollen. Hierbei legen wir bewusst ein Hauptaugenmerk auf Kinder, die wir mit unseren sozialen Engagements unterstützen wollen sowie auf das Thema Bildung.

Wir hoffen, dass es dir weiterhin sehr gut bei uns gefällt und wir auch in Zukunft auf dein Feedback zählen können!

Viele Grüße,
deine Steffi aus dem Karriere-Team

Werkstudent im Vertrieb / Sales Assistant

4,8
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei prismat GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Rundum guter Arbeitgeber mit hervorragendem Betriebsklima. Man merkt wirklich, dass den Vorgesetzten und insbesondere auch der Geschäftsführung viel daran liegt, dieses gute Betriebsklima beizubehalten.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes und angenehmes Betriebsklima.

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft jedem, Kollegen sind immer freundlich und hilfsbereit.

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte einen super Vorgesetzten!

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind in sowohl was die Büroausstattung als auch den Zusammenhalt unter den Kollegen angeht, absolut klasse.

Kommunikation

Gute und schnelle Kommunikation durch diverse Satusmeetings, interne Newsplattform, etc.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Gemmeke, HR Business Partner
Stefanie GemmekeHR Business Partner

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung. Wir freuen uns, dass es dir bei uns als Werkstudent so gut gefallen hat und du mit den Arbeitsbedingungen rundum zufrieden warst.

Wir wünschen dir für deine Zukunft alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße,
deine Steffi aus dem Karriere-Team

Wir setzen auf Transparenz

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