Das Unternehmen ist in vielen Bereichen in einem desatrösen Zustand
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut finde ich die Kundenstrukturen sowie die technisch sehr spannende Technologie "Elektronenstrahl".
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Unzufriedenheit innerhalb der Belegschaft durch das nicht wertschätzende Verhalten, die harrsche Kommunikation und nicht funktionale Prozesse in der Produktion. Extremes Mikromanagement war auffallend.
Verbesserungsvorschläge
Management austauschen - aufhören Geld und Zeit in das Löschen von aufrichtig gemeinten Kununu Beurteilungen zu stecken und die Mitarbeiter schätzen lernen
Arbeitsatmosphäre
In nahezu allen Abteilungen ist die Arbeitsatmosphäre seit Jahren von massivem Druck, Angst und hoher Unzufriedenheit geprägt, was sich schlussendlich negativ auf die Produktivität, die Kundenzufriedenheit und letztlich auf das wirtschaftliche Gesamtergebnis der Unternehmensgruppe auswirkt.
Image
Katastrophal
Work-Life-Balance
In Ordnung
Karriere/Weiterbildung
Es wirkte so, dass nur jemand, der sich bedingungslos unterordnet und hörig ist, Aufstiegsmöglichkeiten bekommt. Wenn man konstruktive Kritik übt - so schien es - blieb man auf der Stelle stehen und Entwicklungsmöglichkeiten blieben aus.
Gehalt/Benefits
pünktlicher Lohneingang sei an dieser Stelle erwähnt. Ansonsten erhielt ich in 8 Jahren keinerlei erwähnenswerte Gehaltserhöhungen. Zudem wurden die vertraglichen Bonuszahlungen bei Erreichung immer wieder von der Geschäftsleitung in Frage gestellt und man versuchte diese hart erarbeitete Leistung im Nachgang zu schmälern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein war vorhanden, jedoch ein Sozialbewusstsein für mich nicht ekennbar
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen, die noch da sind, versuchen Tag ein Tag aus Ihr Bestes zu geben und halten so gut es geht zusammen, was das Unternehmen über Wasser hält. Ich persönlich hatte schlussendlich jedoch den Eindruck, dass sich aufgrund des massiven Druckes und der hohen Fluktuation immer mehr Grüppchen gebildet haben, speziell in den Werken was die Stimmung stellenweise sehr unangenehm wirken lies.
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts zu beanstanden
Vorgesetztenverhalten
Die derzeitigen Führungskräfte zeigen ein stark gehorsamsgeprägtes Verhalten und lassen im Umgang mit Mitarbeitenden jegliche Führungsqualität vermissen. Die Führungsstile sind stark patriarchalisch ausgeprägt. Häufig wurden auch die täglichen Launen der jeweiligen Führungskräfte an der Belegschaft abgeladen.
Arbeitsbedingungen
Standard
Kommunikation
Die Kommunikation war selten offen und ehrlich. In den letzten zwei meiner 8 Jahre bei pro Beam herrschte zudem ein sehr rauer, stellenweise sogar menschenverachtender Ton. Ein konstruktives Miteinander war kaum noch erkennbar – stattdessen dominierte eine sehr kalte und unangenemhme Atmosphäre.Viele Informationen musste sich der jeweilige Mitarbeiter selbst besorgen.
Gleichberechtigung
In Ordnung
Interessante Aufgaben
Die Technologien sind sehr spannend, ebenfalls die Kundenstrukturen aus hoch interessanten Branchensegmenten.