87 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
87 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
87 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Matriarchat
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Pro Mobil - Verein für Menschen mit Behinderung e.V. in Velbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umweltbewusstsein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wurde viel zu lange gewartet, bevor professionelle Hilfe in Anspruch genommen wurde.
Home-Office wurde ohne entsprechende vertragliche Regelung gewährt, was NICHT in Ordnung ist! Es wurde immer wieder behauptet, dass Hilfe von allen Seiten angeboten wurde, tatsächlich stimmte das kaum. Absolutes No-Go: nach einer Krankschreibung wurde ich "ausgelacht" und nicht ernstgenommen!
Verbesserungsvorschläge
-mehr Demokratie im Führungsstil
-mehr Vertrauen in die Mitarbeiter
-Profis in das Führungsteam, vor allem aus dem pflegerischen und pädagogischen Bereich
Work-Life-Balance
Praktisch nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
habe ich so nicht kennengelernt
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Ich arbeite gerne bei Promobil
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pro mobil GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Behandlung der Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Pro Mobil - Verein für Menschen mit Behinderung e.V. in Velbert gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man als Schulbegleiter an einer Schule arbeiten möchte wo es Promobil auch gibt. Verbreiten die Mitarbeiter Gerüchte um einen schlechten Ruf hervorzurufen.
Image
Der schlechte Ruf hat sich wohl bestätigt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die haben keins
Vorgesetztenverhalten
Noch nie einen schlechteren Arbeitgeber gehabt
Arbeitsbedingungen
Solange man es macht wie die es wollen gut ansonsten schlecht.
Kommunikation
Wenn man eine Frage hat erreicht man niemanden im Personalbüro. Aber sobald Promobil was will und man nicht dran geht rasten die aus.
Gehalt/Benefits
Naja andere zahlen mehr.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht zu empfehlen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Pro Mobil - Verein für Menschen mit Behinderung e.V. in Velbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Tätigkeitsfeld ist interessant, vielseitig und wichtig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles steht und fällt mit den Launen der Geschäftsführung. Das macht vieles kaputt.
Verbesserungsvorschläge
Ein Wechsel in der Geschäftsführung ist die einzige Chance!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist katastrophal. Sie ist geprägt von Angst und Unsicherheit. Jeder versucht möglichst lange unsichtbar zu bleiben. Niedergemachte MitarbeiterInnen leider keine Seltenheit.
Image
Leider nicht (mehr) gut. Die Bedingungen sprechen sich herum. Schade, eigentlich ein Unternehmen mit wichtiger Aufgabe und guten Möglichkeiten.
Work-Life-Balance
Je höher die Stelle, desto schlechter die Work-Life-Balance. Es wird als selbstverständlich erachtet 24/7 erreichbar zu sein. Abschalten Fehlanzeige.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man gerade hoch im Kurs steht, bekommt man viel. Sonst muss man um jede Fortbildung kämpfen.
Auch in höheren Positionen bekommt man nicht mehr Verantwortung oder gar die Chance, sich zu entwickeln.
Gehalt/Benefits
Es wird nicht entsprechend der Erwartungen, die an einen gestellt werden, entlohnt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Darauf wird Wert gelegt. E-Auto, Holzbauten etc.
Kollegenzusammenhalt
Auf viele nette und fähige KollegInnen getroffen, die leider immer nur kurz da waren. Die Arbeitsatmosphäre sorgt schon dafür, dass kein richtiger Kollegenzusammenhalt entstehen kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein besonders großer Unterschied zu jungen KollegInnen. Gut wird mit niemandem umgegangen.
Vorgesetztenverhalten
Der Wert guter Mitarbeiter wird hier leider nicht erkannt. Es mangelt an Wertschätzung von Seiten der Geschäftsführung. Es gibt keine konstruktive Zusammenarbeit. Es geht nur darum, jedem seine Fehler aufzuzeigen.
Arbeitsbedingungen
Man muss sehr für vernünftige Arbeitsbedingungen kämpfen, die Vorraussetzung sein sollten.
Kommunikation
Chaotisch und unstrukturiert! Was heute gesagt wird, gilt morgen nicht mehr. Durch eine extrem hohe Fluktuation gibt es keine Strukturen. Keiner weiß so recht, wer für was zuständig ist.
Gleichberechtigung
Wer wie behandelt wird erscheint willkürlich und kann von Tag zu Tag wechseln.
Interessante Aufgaben
Eigentlich ein interessantes Aufgabenfeld. Leider wird jegliche Motivation von Beginn an im Keim erstickt. Man stellt relativ schnell fest, dass man nichts erreichen kann.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Absolut keine Empfehlung dort zu arbeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Pro mobil GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider fällt mir da nichts ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- keine genau definierten Arbeitsaufträge
- jahrelanges Arbeiten ohne Konzept und dies fällt nicht auf
- monatelang kein Interesse von der Geschäftsführung an neuen Mitarbeiter*innen, dann aber direkt mit riesiger Kritik starten beim ersten Kennenlernen
- bewusstes Verunsichern von Mitarbeiter*innen
Verbesserungsvorschläge
Die Führungsposition an jemanden abzugeben, der menschlicher ist. Gerade in diesem Bereich ist das so wichtig!
Arbeitsatmosphäre
Die Geschäftsleitung eilt ihrem Ruf schon voraus und bestimmt damit auch die Atmosphäre. Die Kolleg*innen sind hingegen nett, aber oftmals sehr frustriert
Work-Life-Balance
Dadurch dass man die unangenehme Stimmung der Arbeit gerne auch mal mit in das Privatleben nimmt, stimmt die Work-Life-Balance leider auch nicht
Karriere/Weiterbildung
Selbst Tagungen müssen mehrfach angesprochen werden, um diese zu genehmigen zu lassen.
Kollegenzusammenhalt
Am Ende schaut natürlich jeder, wo er/sie steht und kümmert sich darum
Umgang mit älteren Kollegen
Werden genauso ausgebeutet wie die jüngeren.
Vorgesetztenverhalten
Hier wäre kein Stern am angebrachtesten. Die Geschäftsleitung ist unberechenbar, sprunghaft und versucht überall mitzumischen. Sie genießt es, ihre Mitarbeiter*innen zu verunsichern und brüstet sich damit. Niemand kann ihren Anforderungen gerecht werden.
Arbeitsbedingungen
Wenn keine Arbeitsatmosphäre geschaffen wird, in der man sich wohlfühlt, können die Arbeitsbedingungen leider auch nicht gut sein.
Kommunikation
Überhaupt nicht zielführend. Es wurde sich lange nicht dafür interessiert, was ich mache und dann vorausgesetzt, dass ich alles wissen müsse ohne weitere Erklärung.
Gehalt/Benefits
Der hohen Fluktuation von Mitarbeiter*innen wird versucht mit einem einigermaßen guten Gehalt vorzubeugen.
Gleichberechtigung
Dafür steht der Verein, aber gelebt wird es nicht.
Interessante Aufgaben
Unklare Arbeitsaufträge und wenig zielführend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Beängstigend
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Pro Mobil - Verein für Menschen mit Behinderung e.V. in Velbert gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Den längst vor die Wand gefahrenen Karren akzeptieren und aufgeben
Arbeitsatmosphäre
Die direkte Arbeit mit den Kunden war sehr schön. Solang mal Ruhe vor den Kollegen und den Vorgesetzten hatte
Work-Life-Balance
Man wird solange ausgenutzt, bis man aufgebraucht wird, danach ist man nicht mehr zu gebrauchen .
Gehalt/Benefits
Weniger ist nicht immer mehr ...
Kollegenzusammenhalt
Man kann den Leuten nur vor den Kopf gucken. Alle sind nach außen hin, doch am Ende rettet jeder nur seine eigene Haut .
Vorgesetztenverhalten
Lieber würde ich gar keinen Stern geben. Die Vorgesetzten sind (bis auf eine Ausnahme ) durch die Bank arrogant, unfreundlich und demütigend den Mitarbeitern gegenüber.
Arbeitsbedingungen
Je mehr desto besser. Dabei ist es egal , wie viele Überstunden man schon hat, bezahlt werden die ja eh nicht.
Kommunikation
Wenn man versucht , ein Anliegen zu diskutieren, wird dies nie zufriedenstellend erörtert . Wenn man Glück hat, hört jemand einen zu . Aber das ist selten der Fall. Aber wünschenswert ist es , dass man für die Vorgesetzte 24 std. täglich erreichbar ist .
Gleichberechtigung
Auch Menschen ohne Ausbildung oder hohen Schulabschluss, sowie Menschen mit Behinderung haben hier die Chance auf eine Einstellung .
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bitte nicht bewerben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pro Mobil - Verein für Menschen mit Behinderung e.V. in Velbert gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Kommunikation von Seiten der Geschäftsführung ist katastrophal. Hier wird Macht in erheblichem Ausmaß missbraucht.
Kollegenzusammenhalt
Nette Kollegen, im Zweifel rettet aber jeder seine Haut zuerst.
Kommunikation
Mit Kollegen sehr gut. GF geht leider gar nicht.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kann ich nicht empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei PROMOBIL Handels-und Dienstleistungs GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nicht viel. Das wofür der Verein nach außen hin steht finde ich gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsführung und ihr unmenschliches Verhalten gegenüber Mitarbeitern, die sich engagieren und einen guten Job machen.
Verbesserungsvorschläge
Das Management müsste überarbeitet und auf den neusten Stand gebracht werden. Die Geschäftsführung sollte nicht mehr alleine die Fäden in der Hand halten. Der Verein hat eine gute Vision, die durch die falsche Führung in den Hintergrund tritt. Es sollte ein Kurs in Mitarbeiterführung und Mitarbeiterbindung besucht werden um eventuell schlimmeres zu verhindern es wäre schade für all die Kunden, die von dem Verein profitieren.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre unter den direkten Kollegen ist ganz nett. Alles, was mit der Geschäftsführung zu tun hat, hat mit guter Atmosphäre nichts mehr zu tun.
Image
Das Image ist nicht wirklich gut. Man sollte manchmal das glauben, was man hört und liest.....
Work-Life-Balance
Arbeite viel und am besten noch mehr, der Geschäftsführung wird es so oder so nicht passen. Wenn man nicht gut abschalten kann, dann wird es schwierig mit einer guten Work-Life-Balance.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Schein als Sein. Ein soziales Unternehmen, wo das soziale Denken und Handeln bei den eigenen Mitarbeitern nicht gelebt wird.
Karriere/Weiterbildung
Durch die hohe Fluktuation ist die Aufstiegschance vermeintlich gut. Nur lange hält es keiner aus so nah mit der Geschäftsführung zusammen zu arbeiten. Weiterbildungen waren auch kaum gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war gut. Man hat die nötige Unterstützung erhalten.
Vorgesetztenverhalten
Hat nicht mal einen Stern verdient! Wer alte Managementstrukturen mag und gerne in einem Unternehmen arbeitet, dass einen äußerst autoritären Führungsstil hat, der ist hier genau richtig. Wer Wert auf Wertschätzung oder Empathie legt, der sollte besser nicht bei ProMobil anfangen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind nicht gut. Umso mehr man mit der Geschäftsführung zu tun hat, umso schlimmer wird es.
Kommunikation
In den Fachbereichen ist die Kommunikation gut. Mit der Geschäftsführung katastrophal. Man bekommt entweder keine Antwort oder man wird für etwas angeschrien und teilweise auch verbal erniedrigt wofür man keine Schuld trägt. Einseitige Kommunikation trifft es hier wohl am besten.
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittlich.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist nicht gegeben. Kolleg_innen haben unterschiedlichen Urlaubsanspruch, verdienen mehr oder weniger trotz gleicher oder schlechterer Qualifikation etc. In einem Punkt kann man sich jedoch sicher sein, dass die Geschäftsführung gleichermaßen alle fies behandelt, wenn das eine Form von Gleichberechtigung ist....
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Als Arbeitgeber nich zu empfehlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pro mobil GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Fortbildungen angeboten werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alle schon genannt
Verbesserungsvorschläge
Gute Mitarbeiter sollte man halten. Der Umgangston und die Organisation müssten dringend verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Wird immer schlechter, viele Mitarbeiter/ innen wechseln nach kurzer Zeit. Man kennt sich kaum
Image
Allgemein geht ein schlechtes Image um bei diesem
AG. Ex Mitarbeiter sagen dies auch offen
Work-Life-Balance
Existiert nicht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und Kurse werden angeboten und auch gezahlt
Gehalt/Benefits
Nur geleistete Stunden werden bei Aushilfen oder Hilfs- und Fachkräften gezahlt. Bei Festanstellung ist es anders.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich schwer beurteilen, hoffe jedoch gut
Kollegenzusammenhalt
Da fast jeder unzufrieden ist, ist auch die Zusammenarbeit nicht gut
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht unbedingt erwünscht , man stellt lieber Kurzzeitige FSJ ler oder Aushilfskräfte ein
Vorgesetztenverhalten
Unmöglicher Umgangston- offenbar total überfordert und chaotisch
Arbeitsbedingungen
Schlecht.
Kommunikation
Findet kaum statt. Auf Rückmeldungen wartet man oft vergeblich
Interessante Aufgaben
Könnte eigentlich interessant sein, wenn die Mitarbeiter besser geschult wären
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unglaublich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Pro Mobil - Verein für Menschen mit Behinderung e.V. in Velbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nur die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Geschäftsleitung ist absolut unfähig ein vernünftiges Gespräch mit einem anderen Menschen zu führen ohne diesen minderwertig zu behandeln. Arrogant, laut, Streitsüchtig, muss immer das letzte Wort haben auch wenn die Argumentation nur aus Lügen besteht. Wie so ein unmögliches Weibsbild das Aushängeschild für einen sozialen Verein sein kann ist mir ein absolutes Rätsel
Die Bezahlung ist ein Witz, es werden erst Zusagen gemacht die dann nicht eingehalten werden.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung dringend austauschen
Arbeitsatmosphäre
freundlicher und korrekter Umgang zwischen den Kollegen
Image
schlecht-zu recht!
Work-Life-Balance
Stress und Druck, Kontrolle und null wertschätzung
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt nicht möglich aus Angst vor Konsequenzen
Umgang mit älteren Kollegen
kann ich nicht beurteilen
Vorgesetztenverhalten
null sterne! Geschäftsleitung unter aller Sau, unfreundlich, rechthaberisch, arrogant, beleidigend, unmenschlich und unsozial, null empathie.
Arbeitsbedingungen
öfter wechselnder Arbeitsbereich,
Kommunikation
man wird bei Fragen oft weitergeleitet, bei einigen Mitarbeitern hat man das Gefühl, dass sie selbst nicht so recht wissen was sie da eigentlich tun
Gehalt/Benefits
Lachnummer
Gleichberechtigung
jeder wird von der Geschäftsssführung scheisse behandelt, immerhin
Interessante Aufgaben
Dank mancher Kollegen wurde es Aufgabenmäßig nicht langweilig
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.