224 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
224 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
224 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Je nach Standort!! Oft such sehr schlecht. Wenn die Regionalleiterin im Haus ist dann sehr angespannt.
Billig Anbieter zahlen mehr
Greenwashing
Ebenso je nach Standort
Keine da
Total intransparent
Nichts. - empfehle ich niemanden. Ich bin bis heute glücklich darüber, da raus zu sein
Alles läuft nach Lust und Laune von deinem Vorgesetzten oder deiner GF. Jeder ist undankbar, schätzt deine Arbeit nicht. Du musst so viel arbeiten und kriegst Ende des Monats ein WITZ Gehalt.
Benefits wie Gleitzeit steht überall nur als Werbung. Genau so wie die Events, die nicht mehr stattfinden, da das Geld knapp wird :)
Dankbarkeit. Wenn man da schon jemanden hat, der für dich dich dein Essen vorkaut, damit du jeden erzählen kannst, dass du das geleistet hast, dann kann man mal auch Dankbarkeit zeigen.
Man ist nie gerne zur Arbeit gekommen.
„Kannst du heute länger bleiben“ - und das 4 mal die Woche :)
Weiterbildung steht groß überall aber sowas gibt es nicht. Damit will man nur Bewerber anlocken.
Sowas gibt es nicht. Augenhöhe gibt es auch nicht. Jeder schaut herab.
Niemand kommuniziert vernünftig, alles läuft hinter Rücken.
Nix
Alles, unfreundlich, man muss hinterher telefonieren, halten einen fest obwohl die leihfirma einen einstellen möchte,
Hört einem nicht zu und wird pampig
NICHT GUT, DIE BEZAHLEN DIR NICHT WENN DU BIST KRANK, DIE FINDEN SEHR SCHLECHTE ARBEIT FÜR MICH, DANN EINE RUSSISCHE DAME IN BÜRO SAGEN MIR PECH ICH MUSS GEHEN DIESE ARBEIT ABER WIE ICH SOLL SCHAFFEN OHNE AUTO; FIRMA 40 KM? KEINE BUS FAHREN DAHIN
IMMER SEHR SCHLECHTE REDEN MIT MIR, OHNE RESPEKT
KEINE, FINDEN EINE FIRMA, DIESE FIRMA 40KM ENTFERNUNG VON MEINE WOHNUNG, HIN UND ZURÜCK 80KM BITTE WIE SOLL ICH KOMMEN DIESE FIRMA, DIE HABEN MIR EXTRA 3 WOCHEN KEINE GELD BEZAHLEN WEIL ICH GESAGT HABE ICH SCHAFFE DA NICHT ZU GEHEN BITTE FINDEN SIE MIR ARBEIT WO ICH KANN FAHREN MIT DEN BUS, SIE SAGT GIBT ES NICHT DANN DASS ICH NICHT MEINE PROBLEME, OK NICHT IHRE PROBLEM ABER WENN SIE NICHT FINDEN ARBEIT FÜR MICH DANN WIESO SIE MACHEN NICHT KÜNDIGUNG?
Nichts
Alles
Eine Schulung wäre angebracht, im Bereich Wertschätzung, Kommunikation u.v.m.
Hier wird man nicht fair behandelt.
Es wird gelogen und dem Mitarbeiter die komplette Schuld gegeben. Ohne vorherige Gespräche o.ä.
Keine Kommunikation mit einem.
Geschätzt wird hier nur der ,der den Mund hält und sich alles gefallen lässt.
Man muss das nehmen,was die ZA raussucht oder kann gehen.
Sorry weiss ich nix
Das man halt immer hinterher telefonieren muss wegen alles
Halten das was man verspricht und nicht einfacher die Arbeiter hängen lassen
Nicht so toll weil man immer hinter alles hinterher telefonieren muss
Nix von mitbekommen
Niemals pünktlich das Gehalt bekommen wie es gesagt worden war bei der Einstellung
Unter den leiharbeiter nehmern in Produktion war immer alles sehr gut
Kann ich nichts zu sagen war meistens der älteste und sonst immer nur junge Leute anfang 20
Zwar nett aber erstmal jemand zu erreichen sehr schwer und mann läuft immer hinter Geld her
Man muss immer hinter seinem Gehalt hinterher laufen mega nervig vor allem wenn man fix kosten hat
Man erreicht nur sehr schwer den vorgesetzten und der Empfang ist unfreundlich
Gibt es nicht wenn der vorgesetzt etwas möchte muss es schnell gehen aber anders rum darf man immer warten das nervt
Leiharbeiter halt
Lohn pünktlich.
Zu Viele.
Weniger Lügen. Besseres Geld geben.
Schlechte Ruf bei junge Leute
Keine für Leiharbeiter
15 € für Fachleute einfach zu wenig
Wie gesagt da weiss die linke Hand nicht was die rechte Hand macht
Einfach Mal gucken was im System steht und nicht anderend im Urlaub anrufen wo meine Stundenzettel für die Woche ist und das man sich daran hält das dass Gehalt pünktlich da ist
Alles nette Leute aber..
Der Lohn ist normal für eine Arbeitszeitfirma aber wen man kündigt aber Dan noch zwei Monate arbeitet kommt Dan das Gehalt sehr verspätet bei einem an
Ist halt eine zeitarbeitsfirma
Da weiss die linke Hand nicht was die rechte Hand macht
schrecklich
das Wort ist hier Unbekannt
Mindestlohn
Konkurrenzdenken
Herablassend und nicht Respektvoll
nicht auf Augenhöhe, man ist nur eine Nummer,
keine
Hatte ein einges großes Büro.
Bereits erwähnt
Mitarbeiter besser bezahlen.
Über ehemalige Kollegen nicht schlecht reden. Macht bei neuen Kollegen keinen guten Eindruck.
Mehr Wertschätzung.
Aufgaben etwas Abwechslungsreicher gestalten.
Bessere Einarbeitung planen.
Als Trainee mit einem akademischen Abschluss ist meine einzige Aufgabe: 20-30 Telefonate jeden Tag bei Neukunden. . So wurde mir das im Vorstellungsgespräch nicht gesagt!!
Wenn man seine Zahlen nicht schafft ist der Grund egal.. es wird weiter druck aufgebaut und einem wird gesagt, dass man gehen muss wenn man das nicht schafft
Nicht möglich! Motto: Arbeiten, ausruhen kannst du dich am Wochenende
Kann ich nichts sagen. Im Traineeprogramm das ganze abgebrochen. Bin ich auch sehr froh drum.
Da ist noch SEHR viel Luft nach oben. Bei der Gehaltsspanne kann man keine guten Mitarbeiter nicht bekommen
Man tut so. Aber am Ende wird sehr viel Geld für unnötiges ausgegeben.
Gibt es hier nicht. Alle Kollegen müssten unter 40 sein.
Vorgesetzte hat keinen Respekt vor den Kollegen behandelt die Mitarbeiter schlecht und sieht gute Ergebnisse nicht sondern baut immer mehr Druck auf. Hält Versprechungen nicht
Wenn man mal eher gehen will muss man sich lange rechtfertigen Überstunden darf man i.d.R. nicht nehmen. Sehr schade.
Sehr schlecht.
Mitarbeiter von der unteren "Schicht" also jeder der keine Führungskraft ist wird komisch behandelt und auch nicht ernstgenommen.
Jeden Tag das gleiche.. Neukundenakquise.
So verdient kununu Geld.