Unter Druck entstehen Diamanten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist ein Fairer aber harter Arbeitgeber.
Der Projektdruck ist hoch, der Ramp-Up gnadenlos, die Util ist immer gegen einen und die Kunden nicht immer einfach.
Aber hat man sich durchgekämpft ist man mehr als über sich hinaus gewaschen und hat sehr viel gelernt.
Es schaffen nicht alle und nicht jeder ist dafür gemacht aber am Ende bleiben die Diamanten übrig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oben alles gesagt.
Verbesserungsvorschläge
Hier könnte man jetzt schreiben: “Früher war alles Besser” aber dies wäre nicht korrekt.
Ja, früher gab es mehr Teamevents, Welcome Days, Schulung Vor-Ort, PTE und ein ganz anderes Wir-Gefühl.
Aber es waren und sind weiterhin schwierige Zeiten. Das Management hat ihren Plan und zumindest die Firma nicht in den Bankrott getrieben und Massenentlassungen blieben aus.
Aus meiner Sicht fehlt hier nur die Rückkehr ein bisschen zu dem Mitarbeiter und die Möglichkeiten der Vernetzung wieder zu schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Arbeitsklima.
Fairerweise noch sehr gut Bewertet, hier tragen die Mitarbeiter Hauptsache dazu bei.
Durch Einsparungen und Cancel von Team-Events wird aus meiner Sicht die Arbeitsatmosphäre zunehmen schlechter und aktuell eher bei 3,5 Sterne.
Auch fällt es dem Management schwer die Büros nach Corana wieder mit Leben zu erwecken.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Stand-Up/Quartals-Meetings/Mailverteiler/Teams-Gruppen/Confluence News.
Es wird wirklich versucht viel zu Kommunizieren und den Mitarbeiter eingeräumt über div. Kanäle Fragen/Feedback abzugeben.
- 1 Stern weil mit den neuen Tools (Confluence, Teams) alter nicht abgeschafft wurden und man Informationen über die unterschiedlichen Plattformen erhält und es jede Abteilung anders macht.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen untereinander sind einfach Klasse. Man hilft und unterstützt sich untereinander. Aus meiner Sicht machen die Kollegen gerade Proalpha aus und zu einem guten Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
2 Sterne abzug durch immer wieder wiederkehrende extreme Belastungsphasen. Aber dies gehört nun mal aus meiner Sicht zum Projektgeschäft dazu. In den halben Jahr haben sich die Ressourcenengpässe deutlich entspannt. Dies liegt zum einem a den Aufbau neuer Kollegen aber auch klar an der aktuellen Wirtschaftslage.
Kurz um: wer sich ein Job im Projektgeschäft mit direkten Kundenkontakt sucht, hat am Ende immer eher eine mittelmäßige Work-Life-Balance.
Vorgesetztenverhalten
Mit den Vorgesetzten mit den ich zu tun hatte war es immer ein sehr offenes und direktes Verhältnis. Darüberhinaus auch immer sehr Kollegial.
Gleichberechtigung
Aus meine Erfahrungen ist es hier komplett egal ob man Männlich, Weiblich, Divers oder der Kategorie Elfen zählt. Am Ende des Tages zählen die Leistungen und besonders die Zahlen die man erwirtschaftet.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich fairerweise nicht so ganz beurteilen.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung von Hardware top!
Bei der Software und den Prozessen ist es besonders als Entwickler eher schwer.
Aber in den letzten Jahren wurden sehr viele Tools/Produkte eingeführt. Man ist hier auf einem sehr gutem Weg.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein: Proalpha ist ein klassisches Wirtschaftsunternehmen. Es gibt möglichen 1 mal im Jahr bei einer Charity-Aktion mitzumachen. Aber ich glaube hier geht noch mehr - Stichwort: Spendenläufe.
Umweltbewusstsein: es gibt eine Erhebung der CO2 Daten durch Umfragen. Mit fehlt hier ganz klar Förderung vom Deutschland-Ticket.
Gehalt/Benefits
Wer Leistungen erbringt wird entsprechend aus meiner Sicht auch belohnt. Das Gehalt ist aus meiner Sicht Fair und orientiert sich am Markt.
-1 Stern: Wenn man nicht stetig Befördert wird gibt es nur eine jährlichen Inflationsausgleich. Leider lag der bis jetzt immer unter der Inflation, wodurch Inflationsausgleich hier irreführend ist. Spielraum bei Verhandlungen gibt es dann nicht. Aber sobald man Kündigt gibt es plötzlich doch mehr Gehalt… Finde ich eher ein unschöne Praktik
Image
Schwierig vom Image her. Hier wirft SAP einen sehr großen Schatten.
Karriere/Weiterbildung
Karriere Level. Eigene Academy. Extreme coole externe Firma für Softskill-Schulung. Möglichkeit in andere Abteilungen und Gruppe-Unternehmen zu Wechseln.
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Mitarbeiterin,
Lieber Mitarbeiter,
vielen Dank für Deine konstruktive und reflektierte Rückmeldung sowie für die insgesamt positive Bewertung von Proalpha als Arbeitgeber.
Deine ehrliche Einschätzung der Herausforderungen im Projektgeschäft – von hohen Belastungsphasen bis hin zu anspruchsvollen Kundensituationen – zeigt ein realistisches Verständnis unserer Branche. Wir sind uns bewusst, dass diese Arbeitsweise nicht für alle Mitarbeitenden langfristig geeignet ist, jedoch ermöglicht sie vielen die Chance auf außergewöhnliches fachliches und persönliches Wachstum.
Besonders erfreulich ist Deine positive Bewertung des Kollegenzusammenhalts, der Führungsqualität, der Gleichberechtigung und der technischen Ausstattung. Deine Beobachtung, dass die Mitarbeitenden den wesentlichen Erfolgsfaktor darstellen, deckt sich vollständig mit unserer Überzeugung: Unsere Teams sind das Fundament für Kultur, Innovation und kontinuierliche Entwicklung bei Proalpha.
Die Bedeutung von Vernetzung und persönlichen Begegnungen teilen wir vollständig, besonders in einer zunehmend remote geprägten Arbeitswelt. Wir erkennen, dass direkte Interaktion und gemeinsame Erlebnisse essentiell für eine lebendige Unternehmenskultur sind und arbeiten kontinuierlich daran, entsprechende Formate zu etablieren und weiterzuentwickeln.
Deine Beurteilung der Work-Life-Balance im Projektkontext ist nachvollziehbar. Während sich Belastungsspitzen nicht gänzlich eliminieren lassen, streben wir durch verbesserte Zielsetzung und klarere Prioritäten langfristig nach mehr Stabilität und Entlastung.
Bezüglich der Kommunikation erkennst Du sowohl unsere vielfältigen Formate als auch die Herausforderungen durch verschiedene Plattformen. Transparenz und konstruktiver Dialog sind für uns fundamental - gleichzeitig verstehen wir, dass Vereinheitlichung und Klarheit kontinuierliche Aufmerksamkeit erfordern.
Wir schätzen Deine Offenheit und die durchdachte Auseinandersetzung mit deinen Erfahrungen bei Proalpha sehr. Derartiges Feedback unterstützt uns dabei, zielgerichtet an den relevanten Stellschrauben zu arbeiten.
Viele Grüße,
Alexandra Meier