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209 proALPHA Gruppe Mitarbeiter haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei proALPHA Gruppe verdienen kannst.

    Gehälter bei proALPHA Gruppe

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    Software-Entwickler:in53.800 €
    IT Berater:in54.300 €
    ERP Consultant61.000 €
    Berater:in69.800 €
    Informatik-Ingenieur:in47.700 €
    Projektmanager:in72.600 €
    Produktmanager:in68.800 €
    BI-Spezialist68.700 €
    Pre-Sales Manager94.700 €
    Help Desk Support Specialist47.600 €
    Leiter Consulting103.000 €
    Software-Qualitätsmanager:in47.800 €
    Teamleiter:in74.200 €
    C++ Entwickler:in63.100 €
    Customer Service Manager:in47.000 €
    Softwarearchitekt:in76.400 €
    Account Manager:in111.200 €
    Key Account Manager:in113.300 €
    Vertriebsassistent:in36.700 €
    Call Center Agent26.700 €
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    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    3,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Das Gehalt wird stets pünktlich überwiesen. Eine realistische Gehaltsentwicklung findet allerdings nicht statt. Daher heißt es, direkt zum Einstieg sehr gut zu verhandeln, danach tut sich nämlich unabhängig der jährlichen Leistung nicht mehr viel.

    3,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Durchschnittliche, Tendenz fallendes Gehaltsniveau im Vergelich zur Branche. Das Thema Gehaltserhöhungen und auch inflationäre Anpassungen ist sehr schwierig. Die Unzufriedenheit der Mitarbeiter hierzu wächst.

    1,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    In unserer Abteilung liegt das Durchschnittsgehalt unter dem Durchschnitt von Rheinland-Pfalz. Es gibt keine wirklichen Sozialleistungen. Wegen Corona gab es im ersten Jahr auch keinen Inflationsausgleich (Wegen schwieriger Lage), gleichzeitig wurde das Geschäftsjahr als "Best Year ever" verkauft. Da passt also hinten und vorne etwas nicht.
    Gehälter werden pünktlich zum Monatsende gezahlt, da kann man nicht meckern, ist aber auch der einzige Punkt, der positiv hier zu erwähnen ist.

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    2,0
    Gehalt/Sozialleistungen

    Insgesamt marktgerecht (zumindest in meinem Bereich - ich kenne auch andere Bereiche, wo es nicht so ist) - aber: hoher variabler Anteil, den man auch nicht selbst steuern kann. Gehaltserhöhungen werden zukünftig nur über den variablen Teil durchgeführt, was im positiven Fall überproportional auszahlt, im schlechten Fall (ausbleibende Aufträge/Projekte) ist es eine reelle Lohnkürzung (!) - und der AG hat jederzeit das Recht den variablen Anteil zu kürzen oder sogar auf "Null" zu setzen.

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    3,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Keine regelmässigen Gehaltserhöhungen. Gerade jetzt wäre ein Inflations-Ausgleich fair.

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    3,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Das Gehalt war für mich insbesondere wegen Zusatzzahlungen eigentlich okay. Schade, dass Gehaltserhöhungen immer ausverhandelt und in der Abteilung gewichtet verteilt werden müssen.

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    Häufig gestellte Fragen

    • Basierend auf 209 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei proALPHA Gruppe zwischen 26.700 € für die Position „Call Center Agent“ und 117.200 € für die Position „Leiter:in IT“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.5 von 5 und damit -3% unter dem Branchendurchschnitt.
    • 61% bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 213 Bewertungen).
    • Basierend auf 209 Gehaltsangaben sind die häufigsten Jobtitel bei proALPHA Gruppe Software-Entwickler:in (28 Angaben), IT Berater:in (26 Angaben), ERP Consultant (25 Angaben).