Durchschnittlicher Arbeitgeber mit spannenden benefits, okayer Arbeitsatmosphäre aber nicht eingehaltener Versprechungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Social Events sind Klasse, die Räumlichkeiten ebenfalls. Die Erreichbarkeit und Anbindung an den. ÖPNV ist Klasse.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Feedbackkultur, schwierig Anschluss zu finden aufgrund fehlender agiler Weekly oder Daily Calls der gesamten Abteilung.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich leider ziemlich verloren gefunden. Die Arbeitsweise ist seltsam. Ich hatte nicht den Eindruck dass es sich hier um eine moderne agile Arbeitsweise handelt. Vielleicht hätte ich auch nur Pech, aber ich empfehle eine bessere Feedbackkultur und einen regelmäßigen Austausch.
Arbeitsatmosphäre
Gut ausgestattete Großraumbüros mit verschiedenen kleineren Räumen als Ergänzung und einer toll ausgestatteten Küche sorgen für eine durchaus angenehme Arbeitsatmosphäre. Leider ist aber die Kommunikation mit Kolleg:innen nicht immer einfach, da es sich um ein Großunternehmen mit >150 Mitarbeitenden handelt und natürlich durch das hybride Modell auch nicht immer jeder vor Ort ist. Es ist mitunter nicht einfach Anschluss zu finden.
Kommunikation
Die Kommunikation mit dem Team und dem Teamlead war äußerst schwierig, da durch die Größe der Teams seltenst Termine vereinbart werden konnten. Vor allem in der Anfangszeit während des Onboardingprozesses habe ich mich hier regelrecht verloren gefühlt. Schwierig finde ich es auch überwiegend per Calls zu kommunizieren wenn man vor Ort im Büro ist und das ganze von Angesicht zu Angesicht zu besprechen.
Kollegenzusammenhalt
Es kommt hier auch sehr darauf an in welcher Abteilung man landet. In einigen Abteilungen hab ich das als sehr positiv wahrgenommen, in meiner Abteilung war der Zusammenhalt eher schwierig. Vor allem wenn man projektbasiert sehr isoliert arbeitet erschwert das den Anschluss sehr
Work-Life-Balance
Das hybride Modell ist generell Klasse und sorgte für eine gute Work life Balance.
Vorgesetztenverhalten
Ich fand die Hierarchie Ebene etwas schwierig, da ich den Eindruck hatte im Team unterzugehen und isoliert zu bleiben.
Interessante Aufgaben
Im Bewerbungsprozess hatte ich davon einen positiven Eindruck, doch leider hat sich hier einiges anders herausgestellt als ursprünglich besprochen. Moralisch schwierig finde ich auch den sehr abrupten Wechsel im Defense -Bereich sich etablieren zu wollen.
Arbeitsbedingungen
Gute Mischung aus Großraumbüros und kleineren Räumen. Toll eingerichtete Küche. Monitore sind mitunter etwas älter, in anderen Weniger frequentierten Räumen sammeln sich alte Monitore und sonstiger Kram.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fahrradfreundlicher Arbeitgeber mit Förderung für Jobrad und Deutschland-Ticket
Gehalt/Benefits
Gehalt ist angemessen für Nürnberg und IT Consulting
Image
Durch den Aufkauf durch Dataciders Verstärkter Fokus auf Defense/Verteidigung. Sehe ich schwierig und vor allem die Tatsache, dass man durch den Aufkauf noch unsichtbarer in einem noch größeren Unternehmen wird.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen gibt es es, aber mir wurde entgegen den Gesprächen keine einzige Schulung angeboten... Schade.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung sowie für die nachträgliche Ergänzung deiner Ausführungen. Es freut uns, dass du unsere Benefits, die Arbeitsatmosphäre und unser Büro positiv erlebt hast. Besonders das Thema Work-Life-Balance ist uns sehr wichtig. Schön, dass du es hervorhebst.
Danke auch für die im Nachhinein ausführlichere Beschreibung der Punkte, die für dich nicht gepasst haben. Dein Feedback, zum Beispiel zu Schulungen, dem Onboarding und der Kommunikation, hilft uns dabei, diese konkreten Aspekte mitzunehmen und gezielt für unsere Weiterentwicklung zu nutzen.
Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute.
Viele Grüße
Deine Kolleginnen aus dem HR