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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ProGenius Private Berufliche Schulen die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ProGenius Private Berufliche Schulen
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ProGenius Private Berufliche Schulen
Branchendurchschnitt: Bildung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

22 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    55%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    50%

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    41%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Die Arbeit findet überwiegend auf Augenhöhe statt.

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4,0
KommunikationFührungskraft

Wir haben vor Ort regelmäßige Teamsitzungen (Kollaborationszeit), bei denen wir uns austauschen, gemeinsam Dinge erarbeiten und besprechen. Auch standortübergreifend gibt es regelmäßige Teamsitzungen der Schulleitungen mit der Träger!

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Unser Kollegium besteht unser vielen individuellen Charakteren, die sich immer unterstützen und sehr gut ergänzen. Der Zusammenhalt ist eine der großen Stärken!

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4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Wie es eben so ist im Lehrerberuf ist dieser Beruf geprägt von einer Mischung aus starrem Korsett und viel Flexibilität. Urlaubstechnisch ist man an die Ferien gebunden, Die Unterrichtszeiten sind natürlich ebenfalls bindend und verpflichtend. Außerhalb dieser Vorgaben ist eine gewisse Flexibilität gegeben, die man nutzen kann.

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Die Tätigkeit in der Schule ist spannend, abwechslungsreich und sinnstiftend.

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

offenes, respektvolles und wertschätzendes Miteinander

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