Für Absolventen der Wirtschaftsinformatik, welche im SAP-Bereich starten wollen, zu empfehlendes Unternehmen, aber s.u..
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Mentorenprogramm für Absolventen
- Aufgabenumfang umfasst alle Bereich eines SAP-Beraters
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Konkurrenzkampf zwischen den Abteilungen
- Einige Mitarbeiter die nie Z....
Verbesserungsvorschläge
- Eliminierung der Konkurrenzkämpfen
- "...keine Zeit Mentalität..." eher schädlich für das "große Ganze", da... sry keine Zeit meine Argumente auszuführen ^^...
Arbeitsatmosphäre
Hoher Druck in den eigenen Räumen und bei Kundenprojekten. "Dickes Fell" und autodidaktische Fähigkeiten sollten bereits vorhanden sein.
Kommunikation
Sehr gut! Teammeetings, Veranstaltungen, interne Schulungen usw.
Kollegenzusammenhalt
Konkurrenzkampf /Cliquenbildung zwischen Teams und Abteilungen. Relativ viele Mitarbeiter die keine Ze... ^^
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit von Home-Office.
Vorgesetztenverhalten
Faire Abteilungsleiter. Jeder Junior Berater hat einen Senior Berater als Mentoren, deswegen für den Start in die SAP-Beratung geeignetes Unternehmen.
Interessante Aufgaben
Alle Tätigkeiten eines SAP-Beraters werden voll abgedeckt.
Gleichberechtigung
Geschlecht, Alter etc. völlig egal, Leistung zählt! Aufteilung Mann/Frau bei etwa 50% (Beratung/Support). Bei der Entwicklung... nun ja...^^
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Kommentar.
Arbeitsbedingungen
Gute Raum, Hardware- und Softwareausstattung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Kommentar.
Gehalt/Sozialleistungen
Eher unterdurchschnittliches Gehaltsniveau. Nicht zu Vergleichen mit der Industrie bzw. dem Handel.
Image
Guter Ruf in der Branche bzw. Bestandskunden.
Karriere/Weiterbildung
Kein Kommentar.