73 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
73 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
56 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Promostore GmbH Bewertungen
Promostore
GmbH
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 77%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vielfältiges und modernes Unternehmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Promostore GmbH in Essen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Strukturen und Prozesse werden geschaffen oder verbessert. Bringt auf jeden Fall eine Menge. Wenn möglich, gibt es immer digitale Lösungen.
Verbesserungsvorschläge
Grundsätzlich nichts. Was hier und da nicht funktioniert, klappt woanders oft auch nicht, daher passt das schon sehr gut.
Arbeitsatmosphäre
Mischung aus erfolgsorientiert und familiär
Work-Life-Balance
Auf jeden Fall gut. Keine Anrufe außerhalb der Arbeitszeit oder im Urlaub.
Karriere/Weiterbildung
Hier wird auf jeden Fall bei der Weiterbildung unterstützt. Finde ich echt gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Gut. Provisionen in einigen Bereichen schon möglich. Ansonsten gibt es einige Benefits.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird an vielen Stellen drauf geachtet.
Kollegenzusammenhalt
selten so viel Zusammenhalt gesehen wie hier. Alle sind hilfsbereit.
Vorgesetztenverhalten
Sind alle echt engagiert!
Arbeitsbedingungen
Modern, ruhig, einladende Büros. Schicke Möbel. Echte Pflanzen und Moosbilder gibt es auch.
Kommunikation
meistens schon sehr gut
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Überraschend
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Promostore GmbH in Essen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schöne Küchen auf allen Etagen/ Gratis Essen und Getränke / nette Geschenke zu allen möglichen Gelegenheiten / Einarbeitung war echt gut / regelmäßige Mitarbeitergespräche, die auch stattfinden und respektvoll geführt werden.
Arbeitsatmosphäre
Echt gut an vielen Stellen, alle sind hilfsbereit und nett.
Image
Nix schlechtes gehört
Work-Life-Balance
Keine Wochenend-Arbeit und flexible Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Azubis werden übernommen/ bestehende Mitarbeiter können sich weiterentwickeln und werden dabei auch unterstützt
Gehalt/Sozialleistungen
Fair und angemessen
Kollegenzusammenhalt
Hohe Identifikation in den einzelnen Abteilungen
Arbeitsbedingungen
Schicke Büros/keine Großraumbüros/ höhenverstellbare Schreibtische
Kommunikation
Schon sehr gut, auch mit neuen Mitarbeitern wird viel kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall! Branche ist sehr vielfältig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Mega Onboarding und super nette Kolleginnen und Kollegen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Promostore GmbH in Essen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Echt schöne Büros, gute Struktur, sehr modern, viele digitale Tools
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teambuilding pro Abteilung wäre mal gut.
Work-Life-Balance
absolut vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Alles ist möglich, wenn man will
Kollegenzusammenhalt
in allen Abteilungen - echt genial
Kommunikation
schon echt gut
Interessante Aufgaben
Extrem abwechslungsreich in allen Bereichen
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fühle mich super wohl!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Promostore GmbH in Essen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hier in der Produktion echt klasse!
Work-Life-Balance
Nur Montags bis Freitags arbeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte mehr sein, ist aber ok. Dafür gibt es andere Annehmlichkeiten.
Kollegenzusammenhalt
Super Team! Mega Zusammenhalt!
Interessante Aufgaben
In erster Linie Siebdruck, aber auch Prägung, Gravur, Transfer-Druck.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Vertrieblich extrem spannend!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Promostore GmbH in Essen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Echt gut und entspannt.
Image
war glaube ich schon mal besser. Man arbeitet aber daran...
Work-Life-Balance
Montag bis Freitag und angenehme Zeiten. Passt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man motiviert ist, dann hat man schon einige Möglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Preis-Leistung passt.
Kollegenzusammenhalt
Mega. Alle nett und hilfsbereit!
Vorgesetztenverhalten
Ganz gut. Sind auch nur Menschen.
Kommunikation
Schon gut, aber geht noch besser.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ganz gut
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Promostore GmbH in Essen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Überall nette Kollege
Mega guter Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So richtig schlecht ist nichts.
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr Benefits für die Mitarbeiter
Gibt noch nicht in allen Bereichen Homeoffice
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bin noch neu hier
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Promostore GmbH in Essen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen gibt sich viel Mühe, dass man sich als neuer Mitarbeiter sehr willkommen fühlt. Im Onboarding erhält man dann einen guten Überblick über das Unternehmen und die Arbeitszusammenhänge. Das Miteinander hier ist sehr locker und entspannt.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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Spannendes Unternehmen mit viel Potenzial
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Promostore GmbH in Essen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Neue Bürostühle wären nice
Arbeitsatmosphäre
Viele Menschen bringen viel Leidenschaft in ihre Tätigkeit ein. Dadurch herrscht auf jeden Fall eine produktive Atmosphäre.
Image
Hab nichts schlechtes gehört.
Work-Life-Balance
Sehr gut. Arbeit ist Arbeit und Freizeit ist Freizeit. Kann man hier sehr sehr gut trennen.
Karriere/Weiterbildung
Wer will, rennt hier offene Türen ein...
Gehalt/Sozialleistungen
Preis-Leistung passt an den meisten Stellen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Steht auf jeden Fall im Fokus, auch wenn die Umsetzung noch nicht perfekt gelingt.
Kollegenzusammenhalt
Richtig gut! Alle Kollegen sind immer und jederzeit hilfsbereit! Hab ich so noch nicht erlebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Generell ein sehr junges Team. Der Umgang mit den älteren Kollegen ist toll und sehr respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Unterschiedlich. Manche sind sehr erfahren, manche weniger. Aber alle bringen sich komplett ein und wollen ihren jeweiligen Bereich voran bringen.
Arbeitsbedingungen
Neue Büromöbel in diesem Jahr angeschafft. Top.
Kommunikation
Könnte an der einen oder anderen Stelle noch besser sein. Es wird aber definitiv Wert auf eine stetige und nachhaltige Kommunikation gelegt.
Gleichberechtigung
Hier geht es immer um Menschen, das sagt alles.
Interessante Aufgaben
Durch die Vielzahl der Bereiche und Abteilungen unfassbar abwechslungsreich.
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Strukturen und klare Arbeitsabläufe fehlen - Herausfordernd aber spaßig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Promostore GmbH in Essen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fachlich sehr kompetente Mitarbeiter:innen! Tolle Belegschaft die ambitioniert und motiviert mitdenkt und -arbeitet.
Getränke, Cerealien und Obst werden gestellt.
Die Büros sind top ausgestattet, fehlende EDV wird sofort geordert und nachgerüstet.
Monatlich wird über einen Happyness-Index nach der Zufriedenheit gefragt.
Es gibt zwei fest eingeplante Feedbackgespräche im Jahr. In der Probezeit insgesamt drei.
Jeden letzten Freitag im Monat werden die Mitarbeiter:innen eingeladen, sich zusammenzufinden, Snacks und Drinks werden bereitgestellt und im Sommer wird auch der Grill angeschmissen. Es wird Rücksicht auf Lebensmittelunverträglichkeiten oder religiöse Begebenheiten genommen (vegane Milch, laktosefreie Milch, vegane Fleischalternativen werden immer mit angeboten). Es gibt jedes Jahr ein Sommerfest und eine Weihnachtsfeier, sowie Geburtstagsgeschenke, kleine Aufmerksamkeiten zu Feiertagen und Adventskalender.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Prozesse und Strukturen, für neue Mitarbeiter:innen macht es ein vernünftiges Onboarding und eine gute Einarbeitung praktisch unmöglich, weil Einarbeitungspläne nicht eingehalten werden können. Anscheinend fehlt es an vielen Stellen an Vertrauen in die Mitarbeiter:innen und ihre fachliche Kompetenz.
Verbesserungsvorschläge
Wort halten, fachliche Kompetenz wertschätzen und annehmen, gute Mitarbeiter:innen fördern, an Qualität arbeiten und nicht nur Quantität betrachten, komplexen Themen Zeit geben und dem Unternehmen sowie den Mitarbeiter:innen funktionierende, abteilungsübergreifende Prozesse und Strukturen schaffen und auch umsetzen.
Arbeitsatmosphäre
Im Fachbereich unter sich ist die Stimmung sehr gut. Neu geschaffene Unternehmensstrukturen sorgen allerdings teils für Verwirrtheit und auch Unsicherheit in der Belegschaft.
Image
An manchen Stellen wirkt die Umsetzung unbeholfen, was sich leider auch in Google Bewertungen widerspiegelt. An manchen Stellen gibt es jedoch auch positive Bewertungen, was das riesige Potential des Unternehmens durchschimmern lässt. Im persönlichen Kontakt merkt man jedoch relativ schnell, dass die Mitarbeiter:innen sehr bemüht, engagiert und motiviert sind. Wie bereits erwähnt, wird sich bemüht nachhaltige und umweltfreundliche Alternativen zu finden und auch zu nutzen (Fairtrade, E-Mobilität, recycelte Materialien etc.).
Work-Life-Balance
Je nach persönlicher Absprache und nach Vorgesetzten ist mobiles Arbeiten möglich. Die Möglichkeit kann einem jedoch auch wieder genommen werden, wenn die Performance nicht gefällt. Theoretisch gibt es Gleitzeit, das gewählte Modell schränkt die Flexibilität jedoch so sehr ein, dass es kaum auffällt (7:30 - 18 Uhr; feste Pause von 45 min. zwischen 12-14 Uhr, wird automatisch abgezogen, wenn keine Pause gestempelt wurde).
Karriere/Weiterbildung
An dieser Stelle musste ich persönlich leider sehr negative Erfahrungen machen. Nach einem intensiven und durchaus sehr positiven Gespräch über Weiterentwicklung und Weiterbildung kam erstmal nichts, auf nichts folgte harsche Kritik. Dies ist meine persönliche Erfahrung.
Von anderen Mitarbeitern habe ich jedoch auch von Chancen zum Quereinstieg, beruflichen Veränderungen und auch Beförderungen gehört. Weiterbildungen im klassischen Sinne (externe/kostenpflichtige Schulungen, Seminare) sind mir allerdings nicht bekannt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter und vertragliche Inhalte werden individuell verhandelt. Sozialleistungen im klassischen Sinne (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, VWL) gibt es nicht. Durch die vielen unterschiedlichen Verträge, ist es jedoch oft schwierig individuelle Vereinbarungen einzufordern, da HR die Verträge selten im Detail kennt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Branche ist es nahezu unmöglich auf lange Lieferwege zu verzichten. Es wird sich jedoch Mühe gegeben ein besonderes Augenmerk auf nachhaltige Produkte zu legen. Die Dienstwagen sind z.B. größtenteils E-betrieben, ebenso gibt es E-Ladesäulen.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter:innen sind untereinander sehr hilfsbereit. Auch teamübergreifend wird hier mal bei einem Excel Problem geholfen, da mal der richtige Preis herausgesucht und dort wird die Telefonnummer gewählt, die einem seine Frage beantworten kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt nicht besonders viele Arbeitnehmer über 50. Mir ist jedoch nie aufgefallen, dass diese anders behandelt wurden als die jüngere Belegschaft.
Vorgesetztenverhalten
Meine direkten Vorgesetzten haben mich stets fair und respektvoll behandelt. Ebenso wurde respektiert, dass jeder Arbeitnehmer auch Privatperson ist und familiären Verpflichtungen konnte ich problemlos nachgehen. Die Kommunikation mit meinen Vorgesetzten war durchweg positiv und auch Kritik wurde immer konstruktiv vermittelt.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind mit höhenverstellbaren Schreibtischen und jeweils zwei Monitoren pro Arbeitsplatz ausgestattet. Nach und nach wird von Desktop PC auf Laptops umgerüstet.
Kommunikation
Innerhalb eines Teams, ist die Kommunikation sehr gut. Bei großen Projekten fehlt es allerdings an allen Ecken und Enden. Es gibt widersprüchliche Arbeitsanweisungen, was zu großer Verwirrtheit, stockenden Prozessen und Fehlern in der Umsetzung führt. Im Großen und Ganzen fehlt der abteilungsübergreifende Austausch um Projekte zielführend und durchdacht umzusetzen.
Gleichberechtigung
Man kann leicht den Eindruck gewinnen, dass Frauen sich, wie in vielen anderen Unternehmen auch, anders beweisen müssen, besonders, wenn man sich eher in klassisch männlichen Themenbereichen bewegt. Die sehr kompetent besetzten Führungskräfte schätzen gute und zuverlässige Arbeit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Familienstand o.Ä. jedoch sehr.
Interessante Aufgaben
Die Werbemittelbranche ist mit keiner anderen Branche vergleichbar. Es gibt sehr viele interessante Aspekte und Herausforderungen mit denen man sich täglich sehr ambitioniert beschäftigen kann.
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Ein Arbeitgeber, der mehr aus sich und seinem Personal rausholen könnte - persönlich und nicht über Vorgesetzte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Promostore GmbH in Essen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßigere Kommunikation bei Fehlern, Rücksicht bei fehlerbedingter Kündigung auf ausreichende Kommunikation und Prüfung des Grundes (z. B. bei mangelhafter Einarbeitung).
Work-Life-Balance
Es herrscht Gleitzeit von 8:00-10:00, kommt man zu früh, wird dennoch die Pause komplett abgezogen.
Fängt man um 8:00Uhr an, muss man trotzdem bis 17Uhr bleiben.
Home Office ist locker möglich, wird leider nur Vorgesetzen gewährleistet.
Gehalt/Sozialleistungen
Man verhandelt sein Gehalt selbst.
Es ist üblich, dass man seine Gehaltsvorstellung äußert, diese wird auch schnell eingewilligt, spricht man aber mit Kollegen, merkt man, dass hohe Unterschiede vorhanden sind (>1.000,00€).
Kollegenzusammenhalt
Bedingt.
Gebäude A hält zusammen und Gebäude B, trotz, dass alle miteinander arbeiten und zutun haben.
Kommunikation
Es wird viel geredet und gewitzelt, allerdings werden wichtige Dinge, wie z.B. Reklamationen und Fehler nicht vernünftig kommuniziert. Sehr schade.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 92 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Promostore durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 83% der Bewertenden würden Promostore als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 92 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 92 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Promostore als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.