TOP-Arbeitgeberin mit viel Sinn für Work-Life-Balance
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance, Wertschätzung der Mitarbeitenden, Digitalisierung, Offenheit für Neues
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Als Körperschaft des Öffentlichen Rechts ist die Pronova (wie allerdings jede Krankenkasse) an gewisse Rahmenbedingungen gebunden, die interne Prozesse teils verlangsamen.
Verbesserungsvorschläge
Die wenigen „blinden Flecken” sind seitens des Arbeitgebers nicht zu beeinflussen, sondern teils in der Unternehmenskultur verankert, die durch langjährige Mitarbeitende geprägt wird.
Arbeitsatmosphäre
Offene und agile Unternehmenskultur
Kommunikation
Zahlreiche Plattformen und (digitale) Formate für die interne Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen/innen, die immer ein offenes Ohr haben und unterstützen.
Work-Life-Balance
Super flexible Arbeitszeiten, 37.5-Std-Woche und mobiles Arbeiten sind selbstverständlich
Vorgesetztenverhalten
Sehr wertschätzend!
Interessante Aufgaben
Viele Möglichkeiten sich einzubringen und in agiler Sprintarbeit über den eigenen Tellerrand hinauszuschauen
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird hier groß geschrieben
Umgang mit älteren Kollegen
Aus meiner Sicht einwandfrei
Arbeitsbedingungen
Gute technische Ausstattung und Büro-Räume, angenehme Arbeitsbedingungen - es fehlt an nichts.
Gehalt/Sozialleistungen
Chemie-Tarifvertrag mit sehr guten Rahmenbedingungen und Zusatzleistungen
Karriere/Weiterbildung
Viele Weiterbildungsangebote, auch in Corona-Zeiten innovative, digitale Formate