PROTEMA Unternehmensberatung GmbH Logo

PROTEMA 
Unternehmensberatung 
GmbH
Bewertungen

95 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 96%
Score-Details

95 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Duales Studium bei PROTEMA

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PROTEMA Unternehmensberatung GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Arbeitsklima und vorallem die tollen Menschen im Betrieb, die PROTEMA einzigartig machen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehmes Arbeitsklima, hilfsbereiter und lockerer Umgang unter den Mitarbeitern.

Image

PROTEMA hat ein sehr gutes Image nach außen und hat viele Auszeichnungen, im Bezug auf Mitarbeiterzufriedenheit als auch auf wirtschaftliche Leistungen.

Work-Life-Balance

Da das Arbeiten auf Vetrauensbasis basiert, ist man sehr flexibel bezüglich Zeiten und Homeoffice.

Karriere/Weiterbildung

PROTEMA ist DHBW-Partner und bietet die Möglichkeit Dual zu studieren. Zudem wird Leistung belohnt und man kann sich mit guter Leistung gehalts- und positionstechnisch hocharbeiten.

Gehalt/Benefits

Man bekommt die Option auf eine betriebliche Rentenversicherung, welche von PROTEMA gefördert wird. Zudem bekommt man das DB-Jugend-Ticket bezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird auf Mülltrennung geachtet und im allgemeinen wird ein vorbildlicher Umgang mit Ressourcen vorgelebt.

Kollegenzusammenhalt

Man wird nett in das Team aufgenommen und die Kollegen haben immer ein offenes Ohr für einen.

Umgang mit älteren Kollegen

Nehmen einen super auf und versuchen einem als Neuling unter die Arme zu greifen wo sie nur können.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten begegnen einem auf Augenhöhe und zeigen sich interessiert in deiner Entwicklung und Förderung. Zudem ist man auch mit den Vorgesetzten per du, was für einen angenehmen Austausch sorgt.

Arbeitsbedingungen

Schönes Büro, kostenloser Kaffee als auch andere Getränke. Es gibt Firmenwägen und einen leckeren Cateringdienst, bei dem man billig zu Mittag bestellen kann.

Kommunikation

Bei Fragen zeigt sich jeder hilfsbereit. Kommunikation ist offen und ehrlich.

Gleichberechtigung

Niemand wird benachteiligt, man fühlt sich jederzeit willkommen.

Interessante Aufgaben

Durch die Branche der Unternehmensberatung bekommt man über verschiedenste Projekte einen Einblick in viele unterschiedliche Vorgänge und hat abwechslungsreiche Aufgaben intern und mit Kundenbezug.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Seit fast 10 Jahren bei PROTEMA und noch nie einen Tag bereut

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PROTEMA Unternehmensberatung GmbH in Stuttgart gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Tolle Party zum 30.!

Arbeitsatmosphäre

Tolle Arbeitsatmosphäre. Große Büroräume, tolle Technik und überall offene Türen. Jederzeit kann eine Persönlichkeit vorbei schauen oder um Hilfe bitten.

Image

Klasse. Ich würde mir jetzt nicht wie ein Nike Manager den Swoosh auf das Bein tattowieren, aber bin nah dran :-)

Work-Life-Balance

Das Leben eines Beraters fand in der Vergangenheit auf der Straße und in Hotels statt. Das hat sich seit Corona geändert und viele Termine finden vom Büro oder Homeoffice aus statt, was ich persönlich nicht so gut finde. Gerade das ist der Reiz der Beratung zum Kunden vor Ort zu gehen und Menschen, Kulturen und Länder kennenzulernen. Wer gerne zu Hause ist, tut sich bestimmt schwer in der Beratung

Karriere/Weiterbildung

Finde es toll wie wir unsere Persönlichkeiten entwickeln

Gehalt/Benefits

Bin sehr zu frieden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umstellung auf Elektromobilität läuft - Ökostrom - Unterstützung von sozialen Projekten

Kollegenzusammenhalt

Das was PROTEMA ausmacht - wir sind alle Persönlichkeiten. Keine Ausgrenzung, viel Spass miteinander auch außerhalb der Arbeit bei Team Events oder bei privat organisierten Aktivitäten

Umgang mit älteren Kollegen

Da ich ein älterer Kollege bin, kann ich nur sagen, dass das Umfeld mit jungen Kollegen einen Jung hält.

Vorgesetztenverhalten

Einfach klasse. Auch wenn es mal Reibung gibt ist diese sachlich und wird geklärt. Ich habe vieles erlebt und mir gefällt es mit den 4 Geschäftsführern zu arbeiten. Keiner ist gleich und das macht PROTEMA aus - Persönlichkeiten statt Prinzipien

Arbeitsbedingungen

Sehr gut bei PROTEMA, bei Kunden machmal schwierig, weil diese oft nicht eingestellt ist, das eine Beratung ins Haus kommt.

Kommunikation

Sehr gute Mitarbeiterkommunikation. Regelmäßige Mitarbeiterinformationen. Themen werden offen angesprochen

Gleichberechtigung

Persönlichkeiten statt Prinzipien

Interessante Aufgaben

Wenn man bereit ist, neue Wege zu gehen und neues zu erlernen, ist man richtig bei PROTEMA. Manchmal fühle ich mich wie bei der Sendung mit der Maus. Immer wieder spannend wieviel Know-how in der Produktion der Produkte unserern Kunden steckt.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gute Ansätze, aber Umgang mit Mitarbeitenden enttäuschend

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PROTEMA Unternehmensberatung GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kundenprojekte und der direkte Kontakt zu vielfältigen, interessanten Kunden sorgen für abwechslungsreiche Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es herrscht stellenweise Mikromanagement, was das eigenverantwortliche Arbeiten einschränkt. Außerdem wird Kritik oder Feedback über Mitarbeitende häufig im Kollegenkreis geäußert, anstatt das direkte Gespräch mit den betroffenen Personen zu suchen. Eine offenere und direktere Kommunikation wäre hier wünschenswert.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeitende sollten vorrangig in Themen eingesetzt werden, in denen sie Erfahrung haben oder sich entwickeln möchten – statt sie regelmäßig in fachfremde Bereiche zu versetzen.

Eine stärkere Förderung und konsequente Umsetzung einer positiven Teamskultur würde dazu beitragen, Mitarbeitende zu stabilisieren und langfristig zu binden.

Mehr Geduld und Verständnis im Umgang mit Mitarbeitenden wäre wünschenswert, anstelle von vorschnellen Bewertungen, herrschenden Unentspanntheit einzelner Persönlichkeiten und einem misstrauischen Umgang.

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeitende erhalten nur sehr begrenzte Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Es gibt kaum strukturierte Weiterbildung, und man wird häufig in fachfremde Themen eingesetzt ohne ausreichend Vorbereitung oder Begleitung. Hauptsache, die Leistung wird erbracht.

Eine wirkungsvolle Unterstützung der Mitarbeitenden ist kaum möglich, wenn Führungskräfte überwiegend unterwegs oder im Auto erreichbar sind. Für eine bessere Begleitung im Arbeitsalltag wäre eine stärkere Verfügbarkeit und Präsenz erforderlich.

Image

Das äußere Erscheinungsbild und die Kommunikation des Unternehmens wirken insgesamt positiv. In der gelebten Praxis zeigen sich jedoch teils deutliche Abweichungen, die nicht immer mit dem vermittelten Bild übereinstimmen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team leidet darunter, dass Fehler einzelner schnell weitererzählt werden oft auf eine wenig konstruktive und sehr durchsichtige Art. Ein vertrauensvollerer und unterstützender Umgang miteinander würde das Arbeitsklima deutlich verbessern.

Arbeitsbedingungen

Während meiner Tätigkeit im Unternehmen hatte ich den Eindruck, dass die Möglichkeiten für Teamarbeit und den Wissensaustausch begrenzt waren. Ebenso schien der Umgang mit Fehlern weniger offen und konstruktiv zu sein. Meiner Ansicht nach könnte eine weiterentwickelte interne Kommunikations- und Fehlerkultur zur Verbesserung der Zusammenarbeit beitragen.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Herr Peter BertagnolliGeschäftsführer

Vielen Dank für diese Bewertung!

Generell kann man sagen, dass einige Kommentare sehr zutreffend für eine Unternehmensberatung sind und sich nicht ändern werden.

So ist die Projektarbeit sehr stark vom Kunden getrieben und damit nur bedingt planbar und mit wechselnden Themen- und Aufgabenstellungen verbunden.
Genau diese Abwechslung der Themen ist für die meisten Persönlichkeiten bei PROTEMA eine starke Motivation hier zu arbeiten.

Wir freuen uns über eigenverantwortliches Arbeiten und unterstützen dieses, dabei muss aber die Qualität der Projektarbeit sichergestellt sein.
Aus diesem Grund gibt es Unterschiede in der Führungsspanne und -intensität je nach Erfahrung und individueller Performance der Persönlichkeit.

Wir arbeiten intensiv mit allen Persönlichkeiten zusammen, um Feedback zu geben und auch als Führungskräfte und Projektleiter zu erhalten. Darüber hinaus haben wir eine ausgeprägte Kommunikationskultur.
Es gibt regelmäßige Info-Veranstaltungen für das gesamte Unternehmen, Projekt-Feedback-Gespräche mit den Projektleitern sowie Mitarbeitergespräche mit den disziplinarischen Vorgesetzten.
Alle Führungskräfte, auch die Geschäftsführer arbeiten operativ in den Projekten mit, was weitere Möglichkeiten eröffnet in die Kommunikation zu treten. Es besteht damit eine Vielzahl an Möglichkeiten offen und direkt zu kommunizieren, diese können jederzeit genutzt werden.

Wir haben vollstes Verständnis dafür, dass ein anspruchsvolles und dynamisches Umfeld einer Unternehmensberatung nicht für jede Persönlichkeit passt und in deren Folge dann zu Unzufriedenheit führen kann.
Dass sich diese Unzufriedenheit auch gegenüber allen Kolleginnen und Kollegen und in den Teams so negativ ausdrückt, ist allerdings nicht nachvollziehbar.
Wir werden in allen Mitarbeiterumfragen gerade für das besondere Miteinander in den Teams und für die Hilfsbereitschaft untereinander gelobt.

Trotz allem, wünschen wir unserer ehemaligen PROTEMA-Persönlichkeit für die Zukunft alles Gute und viel Erfolg beim weiteren beruflichen Werdegang.

Peter Bertagnolli, Geschäftsführer

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Positive Atmosphäre, Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe, spannende Kunden-Projekte, großes Lernpotenzial

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PROTEMA Unternehmensberatung GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass es Spaß macht hier zu arbeiten, der tolle Kollegenzusammenhalt und die netten Führungskräfte...

Arbeitsatmosphäre

Die Schaffung einer positiv gelebten Unternehmenskultur wird hier sehr ernst genommen. Interessante Firmen-, Bereichs-, Team-Events, offene Türen, flache Hierarchien

Work-Life-Balance

Im Großen und Ganzen bin ich sehr zufrieden - flexible Arbeitszeiten, Home-Office Regelung... aber der Job in einer Unternehmensberatung ist anstrengend und fordert viel Flexibilität

Karriere/Weiterbildung

Es gibt ein transparentes Rollen- und Stufen-Modell der Karriereentwicklung, das sich an den Anforderungen der Kundenprojekte und Entwicklung der Projekterfahrung orientiert

Gehalt/Benefits

Gehalt ist nie zu hoch.... ;-) passt aber sehr gut!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel Engagement für soziale Projekte, SOS-Kinderdörfer, u.a. aber auch viele kleine Projekte die den Mitarbeitern am Herzen liegen werden unterstützt.
Umwelt-Zertifizierungen, Kompensationsmaßnahmen, immer mehr E-Autos usw.

Kollegenzusammenhalt

Man kann sich auf seine Kollegen verlassen und arbeitet im Team. Gegenseitige Unterstützung ist immer gegeben, auch wenn's stressig wird.

Vorgesetztenverhalten

Ich arbeite schon länger mit meinen Vorgesetzten und wir haben ein sehr starkes Vertrauensverhältnis

Arbeitsbedingungen

Gute Ausstattung, schönes Büro, gute Verkehrsanbindung, subventioniertes Smartphone,...

Kommunikation

Regelmäßige Info-Veranstaltungen für alle

Interessante Aufgaben

Durch die vielen unterschiedlichen Kundenprojekte gibt es immer neue, herausfordernde Aufgaben. Meine eigenen Verantwortlichkeiten entwickeln sich mit der wachsenden Erfahrung, sehr zu meiner Freude


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Sehr zufrieden mit der Probezeit

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PROTEMA Unternehmensberatung in Stuttgart gearbeitet.

Work-Life-Balance

Wenn man die regelmäßige Reisetätigkeit (die vorher angekündigt wird, sodass man weiß worauf man sich einlässt) ausblendet, eine optimale Work-Life-Balance möglich (Mobiles Arbeiten, etc.).


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Tolle Arbeitskollegen und abwechslungsreiche Projekte

4,9
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PROTEMA Unternehmensberatung GmbH in Stuttgart gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegiales Verhältnis mit Duz-Kultur

Work-Life-Balance

Soweit, dass innerhalb der Beratertätigkeit möglich ist - Vertrauensarbeitszeit

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt und wird regelmäßig durch Teamevents gestärkt

Vorgesetztenverhalten

Sind jeder Zeit für Rückfragen da und unterstützen

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Projekte, auf Wunsch auch außerhalb des eigenen Fachbereichs


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unternehmen mit offener Unternehmenskultur

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PROTEMA Unternehmensberatung GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offener und freundlicher Umgang, gutes Miteinander, flexibele Home Office-Regelungen, interessante Aufgaben

Arbeitsatmosphäre

Freundliche und offene Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Weiterbildungsangebote

Gehalt/Benefits

Angemessene und pünktliche Bezahlung

Kollegenzusammenhalt

Sehr wertschätzender Umgang untereinander

Umgang mit älteren Kollegen

Egal ob jung oder alt, alle werden gleich behandelt

Arbeitsbedingungen

Moderne Büroausstattung und -technik

Kommunikation

Regelmäßige Informationen über den Stand des Unternehmens und die Entwicklung

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Fairer Arbeitgeber mit spannenden Projekten

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PROTEMA Unternehmensberatung GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

- Freundschaftliche, faire und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Coole Unternehmensevents mit großzügiger Kostenübernahme

Work-Life-Balance

Auf Urlaub und Familie wird Rücksicht genommen

Karriere/Weiterbildung

- Regelmäßige Weiter- und Fortbildungen
- Chancen der Weiterbildung durch frühe Projektveranwortung bei unterschiedlichen Kunden
- Durch die relativ flache Hierarchie ergibt sich nicht selten die Chance auf Projekte beim Kunden gemeinsam mit Teilen der Geschäftsführung --> Super Möglichkeit sich weiterzuentwickeln etc.

Gehalt/Benefits

Faire und pünktliche Bezahlung

Vorgesetztenverhalten

- Fairer und respektvoller Umgang
- Offenes Ohr für Probleme
- Insbesondere als Neuling im Unternehmen wird die benötigte Einarbeitung bei neuen Themen berücksichtigt

Arbeitsbedingungen

Geschäftshandy, Geschäftsauto, Laptop, Büroausstatung etc. alles vorhanden.

Interessante Aufgaben

Spannende Projekte und Kunden


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Super Arbeitsklima und spannende Projekte

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PROTEMA Unternehmensberatung GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die einzigartige Unternehmenskultur und der kollegiale Zusammenhalt.

Arbeitsatmosphäre

Super Kollegen und einzigartiges Arbeitsklima.

Work-Life-Balance

Ein Arbeitstag kann manchmal etwas länger gehen, daher ist teilweise etwas Flexibilität von Vorteil.

Kollegenzusammenhalt

Verschiedene Teamevents fördern den Zusammenhalt. Man versteht sich gut über alle Ebenen hinweg.

Arbeitsbedingungen

Sehr gut, man bekommt alles was man benötigt. Auch die Büros sind gut ausgestattet.

Kommunikation

Regelmäßige Termine zum Informationsaustausch. Immer ehrlich und offen.

Interessante Aufgaben

Spannende Projekte. Wenn sich die Situation ergibt besteht auch die Möglichkeit neue Bereiche kennenzulernen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Interessante Projekte, guter Zusammenhalt, viele ungenutzte Potenziale

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PROTEMA Unternehmensberatung GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Grundsätzlich interessante Projekte
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- Kollegialer Zusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Firma verfügt auf sehr vielen Ebenen über große Potenziale, die nicht genutzt werden (möchten)
- Management kümmert sich wenig um die Belange der Mitarbeiter
- Viele Ideen und wegweisende Themen werden ausgesessen und landen in der Schublade - schade um die investierte Zeit!
- Sehr hohe Fluktuation, auch von guten Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre

Betriebsklima ist positiv

Work-Life-Balance

Gewisse Flexibilität vorhanden, Erreichbarkeit auch am Abend gewünscht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Großes gesellschaftliches Engagement, Umweltbewusstsein vorhanden, jedoch eher durch große Kunden erzwungen als intrinsisch geprägt

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt war mal richtig gut, schwindet aber zunehmend, vor allem durch die hohe Fluktuation

Vorgesetztenverhalten

Verhalten sehr unterschiedlich, wenig Wertschätzung, haben wenig Zeit für ihre Mitarbeiter, während Corona wurde man komplett alleine gelassen

Arbeitsbedingungen

Gute Arbeitsbedingungen im Büro, teilweise höhenverstellbare Tische

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Informationsveranstaltungen für die Mitarbeiter, eine wirkliche Transparenz und gute interne Kommunikation ist dennoch nicht gegeben

Interessante Aufgaben

Überwiegend interessante Aufgaben


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 119 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird PROTEMA Unternehmensberatung durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 86% der Bewertenden würden PROTEMA Unternehmensberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 119 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 119 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich PROTEMA Unternehmensberatung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.