Pulse Advertising als Arbeitgeber: Toxisches Unternehmenskultur & leere Versprechungen

November 2023

Toxisches Unternehmenskultur & leere Versprechungen

2,5

Nicht empfohlen

November 2023

Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei Pulse Advertising GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unterstützung des Berliner Teams: Das Berliner Team zeigte ein unterstützendes Verhalten und schuf eine hilfsbreite Arbeitsatmosphäre.

Schönes Büro und gute Lage: Das Büro war angenehm gestaltet und in einer guten Lage.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leere Versprechungen: Mündliche Vereinbarungen wurden nicht eingehalten, was zu Enttäuschungen führte. Fehlende Transparenz in der Festlegung von Arbeitsbedingungen.

Toxisches Arbeitsumfeld: Offene und häufige Lästereien über Kollegen sowie Schwierigkeiten in der Zusammenarbeit zwischen den Standorten.

Kündigungsprozess: Plötzliche Kündigungen ohne angemessene Verabschiedungsmöglichkeiten und mangelnde Empathie seitens des Managements.

Altmodische Arbeitsstrukturen: Beschränkungen im Homeoffice und unflexible Richtlinien trotz eines modernen Agenturanspruchs.

Probleme in der Pitch-Kultur: Überlastung an Aufträgen, Ignorieren kritischer Meinungen und mangelnde Kundenüberprüfungen.

Mangel an Mitarbeiter-Vorteilen: Minimal bis keine Zusatzleistungen außer einem Obstkorb und wöchentlichen Team-Einkäufen.

Arbeitsatmosphäre

Schlechte Feedbackkultur, es entsteht kein gutes Vertrauen

Image

Das Image stimmt nicht mit der Realität überein.

Work-Life-Balance

9-18h Arbeiten, Überstunden mehrmals die Woche

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wurden Kunden angenommen, dessen Backgroundcheck negativ auffielen

Kollegenzusammenhalt

Das Team war immer bereit, zu unterstützen.

Vorgesetztenverhalten

Offene Lästereien & kein Team-Building

Kommunikation

Sehr intransparent in jeglichen Entscheidungen, besonders bei Kündigungen von Mitarbeitenden.

Gehalt/Benefits

Gehaltsunterschiede zwischen Mitarbeitenden war teilweise sehr hoch in gleichen Positionen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Christiane BachSenior Director PeopleNovember 2023

Liebe:r ehemalige:r Mitarbeiter:in,

vielen Dank für dein Feedback und die Zeit, die du investiert hast, um uns zu bewerten. Das wissen wir wirklich zu schätzen.

Wir freuen uns sehr, dass du dich im Berliner Team sehr wohl gefühlt hast und dort immer unterstützende Kollegen hattest, die dir bei all deinen Themen zur Seite standen, sich deine Sorgen angehört und deine Erfolge gemeinsam mit dir gefeiert haben.

Gerade aus diesem Grund sind wir sehr erstaunt über deine negativen Punkte, da vor allem die Kommunikation in Hinblick auf Kündigungen und Entscheidungsfindungen, sobald alle Faktoren geklärt wurden, immer sofort und offen kommuniziert werden. Vor allem unsere Geschäftsführer Lara und Chris haben den Anspruch immer ins Gespräch mit allen Mitarbeitern zu gehen und haben ein offenes Ohr für berufliche (und private) Themen.

Ich bin mir somit sicher, dass auch dir regelmäßig (Feedback)Gespräche angeboten worden sind und du diese auch wahrgenommen hast.

Ich verstehe, dass du die Arbeit in der Agentur manchmal als herausfordernd empfunden hast, da natürlich die Kombination aus vielen Kunden mit unterschiedlichen Ansprüchen im Management nicht immer einfach sind. Aber auch hier schaffen wir regelmäßig Ausgleichsmöglichkeiten und verteilen Aufträge im Team neu, so dass jeder eine ausgeglichene Work-Live Balance hat. :)

Wenn du zu den weiteren Punkten gern tiefgreifenderes Feedback geben oder erhalten magst, schreib mir doch gern (christiane@pulse-advertising.com) oder ruf durch. Ich bin sicher, dass du meine Handynummer hast.

Herzliche Grüße
Chrissy

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.