72 Bewertungen von Mitarbeitern
72 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
60 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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60 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Man fühlt sich vom ersten Tag an gut aufgehoben, der Mix zwischen "ich muss mich erst noch beweisen" und "mir wird vertraut" ist gut! Flexible Arbeitszeitgestaltung, viele Hunde im Büro, Verpflegung finde ich auch 1A, Austausch zwischen Standorten wird auf Projekten, aber auch auf Events wie dem Sommerfest oder der Weihnachtsfeier gefördert, sodass man sich nicht fremd ist.
Nur eine Woche komplett Remote Work im Jahr - aber nach Absprache auch länger möglich für bspw. Auslands-Aufenthalt, wenn beide Seiten sich wohl damit fühlen. Zwei Wochen im Jahr für Heimatbesuche etc. wären aber toll.
Zuschuss zum Monatsticket oder Gym-Ermäßigungen wären das absolute i-Tüpfelchen, aber sonst nichts zu beanstanden!
Man kann über den Tag fokussiert arbeiten, aber genauso mit den Kolleg:innen lachen
Für Agentur-Verhältnisse gut
Vielfältige und erwünschte Weiterbildungsmaßnahmen, auch nach individuellen Bedürfnissen möglich
Einfach top!
Höhenverstellbare Schreibtische fehlen mir, sonst top!
Absolute Transparenz, gesunde Feedback-Kultur, viel Wertschätzung
Gehalt für Agentur-Verhältnisse überdurchschnittlich, aber bei den Sozialleistungen nicht ganz so stark
Kann ich noch nicht beurteilen, aber bspw. transparente Gehaltsbänder
Sehr vielfältig und abwechslungsreich - fordernd, aber nicht überfordernd
Unterstützung des Berliner Teams: Das Berliner Team zeigte ein unterstützendes Verhalten und schuf eine hilfsbreite Arbeitsatmosphäre.
Schönes Büro und gute Lage: Das Büro war angenehm gestaltet und in einer guten Lage.
Leere Versprechungen: Mündliche Vereinbarungen wurden nicht eingehalten, was zu Enttäuschungen führte. Fehlende Transparenz in der Festlegung von Arbeitsbedingungen.
Toxisches Arbeitsumfeld: Offene und häufige Lästereien über Kollegen sowie Schwierigkeiten in der Zusammenarbeit zwischen den Standorten.
Kündigungsprozess: Plötzliche Kündigungen ohne angemessene Verabschiedungsmöglichkeiten und mangelnde Empathie seitens des Managements.
Altmodische Arbeitsstrukturen: Beschränkungen im Homeoffice und unflexible Richtlinien trotz eines modernen Agenturanspruchs.
Probleme in der Pitch-Kultur: Überlastung an Aufträgen, Ignorieren kritischer Meinungen und mangelnde Kundenüberprüfungen.
Mangel an Mitarbeiter-Vorteilen: Minimal bis keine Zusatzleistungen außer einem Obstkorb und wöchentlichen Team-Einkäufen.
Schlechte Feedbackkultur, es entsteht kein gutes Vertrauen
Das Image stimmt nicht mit der Realität überein.
9-18h Arbeiten, Überstunden mehrmals die Woche
Es wurden Kunden angenommen, dessen Backgroundcheck negativ auffielen
Das Team war immer bereit, zu unterstützen.
Offene Lästereien & kein Team-Building
Sehr intransparent in jeglichen Entscheidungen, besonders bei Kündigungen von Mitarbeitenden.
Gehaltsunterschiede zwischen Mitarbeitenden war teilweise sehr hoch in gleichen Positionen
Der Einstieg in das Berufsleben wird einem so leicht gemacht wie es nur möglich ist. Durch unterschiedliche Onboardings wird sichergegangen, dass Abläufe verständlich gemacht und aufgenommen werden!
Teilweise kommen kurzfristige To Dos die erledigt werden müssen, sodass Tage etwas länger dauern können! Allerdings überwiegt der Zusammenhalt und die Stimmung innerhalb des Kollegiums und Aufgaben oder Projekte werden kurzfristig - aber vertrauenswürdig - umgesetzt!
Abwechslungsreiche Projekte aus den unterschiedlichsten Branchen - Als Junior Coordinator (Praktikant) erhält man schnell Eigenverantwortung für projektunterstützende Aufgaben und ToDos.
Man bekommt viele spannende Insights in große Kundenprojekte. Starke Mitarbeiterkultur. Viele Office-Hunde. :)
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Evtl. finanzieller Zuschuss für ÖVPNV-Tickets
Pflichtpraktikum
Das Team ist der Grund, wieso ich bei Pulse bin. Dieses Miteinander macht einfach nur Spaß!
Wir haben seit ein paar Monaten eine neue Führungskraft, mit der ich richtig happy bin. Es gibt klare Regeln, man weiß woran man ist und kriegt immer direktes Feedback.
Die Kunden, die wir aktuell betreuen sind echt mega.
Stetige Weiterentwicklung der Agentur, das Coaching-/Workshop-Angebot, richtig sympathische Leute und immer für einen After-Work-Drink zu haben.
Ist sehr gut in meinem Team und auch mit den anderen Abteilungen.
Ein guter Mix, durch die Option 2x in der Woche im Home-Office zu bleiben und selbstverständlich die schöne Dachterrasse.
Top!
Absolut! Sind auch hauptsächlich Frauen :)
1:1 Coachings für alle, Buddy System für Führungskräfte und Leadership Workshops.
Sind ein sehr junges Team und es geht nie ums Alter oder sonstige Faktoren.
Hat immer ein offenes Ohr und ist immer erreichbar. Ich habe sehr viel Freiraum und kann eigene Ideen umsetzen sowie Prozess mitgestalten.
Wir leben unseren Unternehmenswert 'We value diversity' :)
Tolles Team, mega Spirit, die Hunde im Büro und die Möglichkeit mich selbst zu entwickeln.
Eigentlich nichts
Kommunikation läuft echt super, aber manchmal wäre es cool, wenn der Flurfunk dann doch nicht so schnell wäre.
Würde mir hier manchmal noch schneller die Infos wünschen
Viele Freiheiten und viel Verantwortung. Tolles Team und meine Führungskraft legt viel Wert auf meine Entwicklung
Die Kunden, mit denen wir arbeiten, sind echt groß und bekannt.
An sich super, gibt natürlich immer mal heiße Phasen, dann aber auch Überstundenausgleich.
Im Vergleich zu anderen Agentur aber wirklich ein himmelweiter Unterschied.
Es wird viel angeboten und man kann dann selbst entscheiden, woran man teilnehmen will. Was ich klasse finde: die Gründerin gibt selbst Session für unsere Führungskräfte
Offenes, helles Büro
Die Geschäftsführung gibt sich viel Mühe und spricht alles im Weekly Call an. Man fühlt sich schon gut abgeholt.
- viel internes Coaching
- internationaler Austausch ist spannend
- Möglichkeit in anderen Büros zu arbeiten
- manchmal etwas zu viel Verantwortung bei juniorigen Positionen
Lockere atmosphere, kein Konkurrenzkampf, viel Unterstützung untereinander, manchmal könnte es etwas strukturierter sein, aber gutes Gemeinschaftsgefühl, so dass ich immer gerne zur Arbeit komme.
Teilweise sind die Vorgesetzten sehr jung, aber es gibt viel internes Coaching um Fähigkeiten auszubauen.
Viel Einblick in alle Unternehmenszahlen, generell herrscht eine offenen Kultur Fragen zu stellen.
Ich habe bislang noch keinen so starken Teamzusammenhalt erlebt. Sehr starkes Miteinander!
Sehr starker Team-Gedanke! Jeder supportet jeden, egal welcher Position.
Durch einen Mix aus Home Office & Office Tagen sehr gut!
So verdient kununu Geld.