1.832 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
1.121 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 458 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Fit for Growth zerstört jahrzehntelanges Vertrauen in die Firma im Allgemeinen und der Geschäftsführung im Besonderen.
3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei PWC in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Je höher der Vorgesetzte desto weniger wird Interesse an der Arbeit anderer gezeigt. Man gibt sich auch keine Mühe Zusammenhänge zu verstehen
Work-Life-Balance
Sofern es günstig für die Firma ist, wird es geduldet.
Karriere/Weiterbildung
Es wird bereits bei der Einstellung mitgeteilt, dass es keine Entwicklungsmöglichkeiten gibt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist der Hauptgrund hier weiter zu arbeiten. Dies gilt nicht für Entscheidungsträger
Umgang mit älteren Kollegen
Das Potenzial des Wissens älterer Mitarbeiter wird nicht erkannt. KI ist das Zauberwort der Stunde.
Vorgesetztenverhalten
Die niederen Vorgesetzten können Tatsachen besser einschätzen, als höhere Vorgesetzte, hier fehlt die Bodenhaftung
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben werden meist nicht als Karriere fördernd hinzugezogen bei Beurteilungen
Schon ziemlich gut, es kommt aber immer darauf an in welchem Bereich man arbeitet
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei PricewaterhouseCoopers AG WPG (PwC) in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jedes Jahr festgelegte Gehaltserhöhung, erspart den Bittsteller-Gang zum Vorgesetzten, schrenkt aber auch oft große Sprünge ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unterschwellige Erwartungshaltung vieler Führungsktäfte zu Mehrarbeit/Überstunden.
Verbesserungsvorschläge
Authentic Leadership wird zwar gepriesen, aber nicht überall gelebt Mittleres Management, sowie einzelne Partner sollten auf Leadership Vorgaben hin regelmäßig geprüft werden.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PricewaterhouseCoopers GmbH WPG in Düsseldorf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
FlexWork bedeutet eigentlich nur, dass man auch Homeoffice machen kann. Allerdings ist man nicht wirklich flexibel. Viel Konkurrenzkampf
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte ein tolles Bewerbungsgespräch bei PwC, mir wurde vieles versprochen und beworben. In der Realität sah alles leider ganz anders aus. Ich bereue es zugesagt zu haben.
Arbeitsatmosphäre
Ganz ganz unangenehm. Besonders in internen Bereichen ist ein unglaublicher Konkurrenzkampf. Dies ist mir gegenüber auch gerne mal persönlich geworden. Unter anderem wurde mein Aussehen kritisiert, beispielsweise Habe ich in Meetings wohl zu wenig gelächelt.
Image
Von den Big4 mit das Beste Image. Für mich nicht nachvollziehbar
Work-Life-Balance
Tut ein auf FlexWork. Allerdings musste ich jeden Tag zur selben Uhrzeit anfangen und aufhören. Keine Flexibilität gegeben, nicht mal um ein paar Minuten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die typischen ESG Floskeln, die man auch von den anderen Big4 kennt
Kollegenzusammenhalt
Wie bereits oben beschrieben. Ich habe auch immer viele Lästereien mitbekommen.
Vorgesetztenverhalten
Die Zeit bei PwC war für mich wirklich unfassbar (mental) anstrengend. Hier kann nämlich jeder Associate schon Praktikanten führen. Auch ohne Führungskompetenz. Dies passiert äußerst oft & dadurch ist man Leuten unterstellt, die nichts von Motivation, ehrlicher und klarer Kommunikation etc. verstehen.
Arbeitsbedingungen
Büros überfüllt, Kaffeemaschine eine Zumutung
Kommunikation
Top-down
Gehalt/Sozialleistungen
Meine Kollegen waren unzufrieden
Karriere/Weiterbildung
Interessante Aufgaben
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vielen Dank für dein positives Feedback und wir sind froh, dass du ein Teil von PwC Deutschland bist.
Viele Grüße Eva vom PwC Karriere-Team
Hier bleibe ich!
4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei PricewaterhouseCoopers in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze, Kantine, Flex Work, HO, Workation, IT Ausstattung, kompetentes Fachpersonal.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe workload manchmal im Missverhältnis zum Gehalt.
Arbeitsatmosphäre
Dynamisches und sehr kompetentes Expertenteam, hilfsbereite nette Kollegen und Vorgesetzte haben ein offenes Ohr und integrieren mich gut ein.
Image
Ich habe bis dato nicht mitbekommen, dass die Mitarbeiter schlecht über PwC reden. Wenn ich im Bekanntenkreis gefragt werden, für wen ich arbeite, ist die Rückmeldung immer positiv und auch branchenfremde kennen das Unternehmen.
Work-Life-Balance
Flex Work, HO, Urlaub - alles bisher kein Problem gewesen und so kann ich meine Arbeit super mit meiner Freizeit und meinem Privatleben kombinieren. Es hat sich in den letzten Jahren wohl viel getan, insbesondere wegen/seit/nach Corona. Während man früher noch knallharte Kernzeiten zu beachten hatte wurde das wohl komplett abgeschafft und ist absolut Gold wert für die work life balance.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt die branchenübliche Karriereleiter, die jedem offen steht.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr zufrieden
Kollegenzusammenhalt
Gute effektive Zusammenarbeit. Kollegen immer ansprechbar, hilfsbereit und neben sich Zeit, auch wenn sie viel zu tun haben.
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich, nichts zu bemängeln.
Arbeitsbedingungen
Top Technik, super Ausstattung mit hochwertigen IT Geräten und erreichbaren IT Support. Übernahme der HO Ausstattung mit höhenverstellbarem Tisch. Jeder kann sich im Rahmen von Flex Work seinen Arbeitsplatz aussuchen, da sollte für jeden was dabei sein. Mir macht es Spass im Tower zu arbeiten. Es gibt unzählige Weiterbildungsmöglichkeiten, Coachings, Trainings etc. Die Arbeitsmittel sind unschlagbar, man hat Zugang zu allen erdenklichen Bibliotheken, Datenbänken und sonstigen Fachportalen. Auch die interne KI erleichtert den Arbeitsalltag enorm.
Kommunikation
Regelmäßige kurze, knackige Meetings mit Fakten und News ohne ausschweifend zu sein und Zeit zu vergeuden.
Gleichberechtigung
Männer sind schon noch in der Überzahl, was allerdings nicht heißt, dass Frauen nicht gefördert werden. Ich habe zumindest Stand jetzt nicht den Eindruck, dass es Frauen schwerer haben, sondern dass es schlichtweg nach Erfahrung und Kompetenz geht.
Interessante Aufgaben
Hier wüsste ich nicht, wo ich anfangen oder aufhören sollte. Extrem spannende, interessante Tätigkeitsfelder, kein Tag ist wie der andere und man betreut namhafte Mandate. Ich habe bisher schon unfassbar viel gelernt und kann mich hier gut weiterentwickeln. Man hat zudem die Möglichkeit Interessen und Wünsche zu äußern in Bezug auf Tätigkeitsfelder, sodass auch Rücksicht auf Stärken und Schwächen genommen wird.
Der perfekte Grundstein für die berufliche Karriere
4,9
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat 2015 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Design / Gestaltung bei PwC - PricewaterhouseCoopers GmbH - Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Frankfurt am Main abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich hatte das Privileg, meine Ausbildung bei PwC zu absolvieren, und ich kann ehrlich sagen, dass es eine Zeit war, die ich nie vergessen werde. Das Team, in dem ich gearbeitet habe, fühlte sich wie eine zweite Familie an, und durch sie habe ich bleibende Freundschaften geschlossen. Die Ausbildung bei PwC legte den perfekten Grundstein für meine berufliche Laufbahn und ermöglichte es mir, sowohl fachlich als auch zwischenmenschlich enorm zu wachsen. Selbst während meines anschließenden Studiums blieb ich als Werkstudentin bei PwC und konnte weiterhin wertvolle Erfahrungen sammeln. Ich bin unendlich dankbar für die Zeit bei PwC und kann sie uneingeschränkt empfehlen.
vielen Dank für dein wertschätzendes Feedback und wir sind froh, dass du ein Teil der Community of Solvers warst und einen wichtigen Beitrag geleistet hast.
Alles Gute für deinen weiteren Weg.
Viele Grüße Eva vom PwC Karriere-Team
Ausgebildet mit Spaß, Erfolg und Übernahme
4,4
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Design / Gestaltung bei PwC - PricewaterhouseCoopers GmbH - Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Frankfurt am Main abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe ohne Vorkenntnisse die Ausbildung gestartet und wurde gut ohne Erwartungen an die Adobe- und internen Programme herangeführt. Trotz Ausbildungsstart während der Coronapandemie (2020) hatte ich das Gefühl gut betreut zu werden - auch übers Homeoffice. Sämtliches Equipment, das benötigt wird, wurde mir problemlos zur Verfügung gestellt - ob für die Schule oder Ausstattung fürs Homeoffice. Für die Zwischen- und Abschlussprüfungen wurden fachspezifische Vorbereitungskurse angeboten, die sehr hilfreich waren.
Arbeitsatmosphäre
Generell eine sehr wertschätzende und offene Atmosphäre. Humor ist nicht Fehl am Platz und lockert die Arbeitstage ordentlich auf.
Karrierechancen
Mit dem Abschluss meiner Ausbildung wurde nahtlos eine (befristete) Übernahme ermöglicht.
Die Ausbilder
Sehr nett und zuvorkommend. Regelmäßige (wöchentliche) Touchpoints bei denen Probleme und Wünsche angesprochen werden konnten. Es wurde stets versucht auf meine Bedürfnisse einzugehen und man konnte immer über alles offen sprechen. Besonders geschätzt habe ich, dass die Ausbilder:innen nicht in einer übergeordneten Position agierten, sondern vielmehr wertvolle Mentoren waren und sind.
Spaßfaktor
Ich habe mich im Team gut integriert gefühlt und habe dementsprechend die gemeinsamen Bürotage mit Spaß und Zusammenarbeit genossen.
Respekt
Respekt wird sehr großgeschrieben. Fühlt man sich benachteiligt oder unwohl, konnte man es jederzeit ansprechen und es wird umgehend nach Lösungen gesucht. Auf individuelle Bedürfnisse wurde versucht bestmöglich einzugehen. Arbeitsergebnisse und Meinungen wurden respektvoll entgegengenommen und geschätzt.
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
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Arbeitgeber-Kommentar
Eva HitzelAssociate Personalmarketing
Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für dein wertschätzendes Feedback und wir sind froh, dass du ein Teil der Community of Solvers bist.
Viele Grüße Eva vom PwC Karriere-Team
Super Onboarding Prozess
4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei PricewaterhouseCoopers (Düsseldorf) in Duisburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das onboarding ist unheimlich umfangreich und ermöglicht einen sehr angenehmen Start bei PwC. Die Mitarbeiter:Innen sind sehr divers und hilfsbereit.
vielen Dank für dein wertschätzendes Feedback und wir freuen uns, dass du ein Teil der Community of Solvers bist.
Hab einen guten Start und eine spannende, lehrreiche Zeit.
Viele Grüße Eva vom PwC Karriere-Team
Nicht empfehlenswert
1,0
Nicht empfohlen
Hat bis 2023 bei PwC - PricewaterhouseCoopers GmbH - Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lässt schlechtes Sozialverhalten einfach durchgehen. Ständiger Druck, dumme Sprüche und Schikane.
Verbesserungsvorschläge
Wie wäre es, wenn ihr aufhört mit der Imagekampagne und wirklich mal durchgreift, wenn Leute meinen, dass sie sich verhalten können wie sie wollen? Feel-good-Image aber nichts dahinter. Versucht doch zu vermitteln oder zu sanktionieren, aber macht was. Ich habe selten so ein Sozialverhalten gesehen.
Arbeitsatmosphäre
Absolut unerträglich. Es wird ständig Druck gemacht. Man fühlt sich wie ein Getriebener.
Image
Die Entzauberung ist schon im vollen Gange.
Work-Life-Balance
Leben kann man sich abschminken, wenn man dort arbeitet.
Karriere/Weiterbildung
1000 Schulungen und keine Zeit Sie zu machen.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen ging teils überhaupt nicht. Dumme Sprüche, unangenehme Arbeitsatmosphäre und Schikane.
Vorgesetztenverhalten
Manche Vorgesetzte mit 0 Empathie oder Manieren.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsstunden, bei denen man kein Leben mehr hat.
Kommunikation
Teils einfach respektlos.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt steht zu den geleisteten Arbeitsstunden in keinem Verhältnis.
Gleichberechtigung
Nach unten treten, nach oben schleimen
Interessante Aufgaben
Viel Spaß beim Kopieren und Einfügen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Eva HitzelAssociate Personalmarketing
Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,
vielen Dank für deine Beschreibung der Situation. Wir nehmen diese sehr ernst und sind betroffen über die Erfahrungen, die du gemacht hast. Unsere PwC Deutschland Ethik Richtlinien sind der Leitfaden für unser Denken und Handeln, und sie verpflichten uns zu ethisch einwandfreiem Verhalten gegenüber unseren Mitarbeiter:innen in sämtlichen Situationen.
Ein solches Verhalten, wie von dir beschrieben, wird in unserem Unternehmen nicht toleriert. Daher möchte unser Ethik Office deinem Hinweis umgehend nachgehen. Bitte melde dich hierfür bei unserer Ethik und Compliance Helpline (https://www.pwc.de/de/ueber-uns/ethik-und-compliance.html). Dies ist auch anonym möglich. Deine Angaben werden selbstverständlich streng vertraulich behandelt.
Bei Fragen kannst du uns gerne direkt kontaktieren unter: de_karriere@pwc.com. Für deinen Weg wünschen wir dir weiterhin alles Gute.
Basierend auf 2191 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird PwC Deutschland durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (3,9 Punkte). 68% der Bewertenden würden PwC Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.