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RAJAPACK 
GmbH
Bewertungen

38 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 60%
Score-Details

38 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

21 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 14 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von RAJAPACK GmbH ├╝ber den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

RAJA ist ein tolles Unternehmen.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rajapack GmbH in Ettlingen gearbeitet.

Arbeitsatmosph├Ąre

Man duzt sich, egal welche Hierarchieebene. Das macht den Umgang direkt sehr famili├Ąr und vertraut. Man f├╝hlt sich sofort wohl.

Work-Life-Balance

Manchmal ist viel los, aber man kann sich auch entsprechend dann Gleitzeittage nehmen. Da wird schon drauf geachtet, dass sich alles im Rahmen bewegt.

Karriere/Weiterbildung

Ich war noch nie in einem Unternehmen besch├Ąftigt, wo so viel Geld f├╝r Weiterbildungen, Schulungen, Coachings und Organisationsentwicklung ausgegeben wurde.

Gehalt/Sozialleistungen

Passt. Wenn man Leistung erbringt, wird das auch honoriert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Geb├Ąude schon sehr neu und umweltfreundlich. Produktpalette wird auch immer gr├╝ner und n├Ąchstes Jahr wollen wir die CO2 Neutralit├Ąt anstreben.

Kollegenzusammenhalt

Sehr positiv. Ich habe selten so viel Hilfsbereitschaft erlebt.

Vorgesetztenverhalten

TOP!

Arbeitsbedingungen

Wenn man etwas braucht, bekommt man das auch. R├Ąume sind funktional, gro├če Schreibtische, neues Equipment, Laptop, Bildschirme und Headsets.

Kommunikation

K├Ânnte manchmal etwas schneller sein ;-) Aber die F├╝hrungskr├Ąfte sind bem├╝ht, einem alle wichtigen Infos direkt zukommen zu lassen.

Gleichberechtigung

Viele unterschiedliche Menschen - egal ob alt oder jung oder auch international.

Interessante Aufgaben

Langweilig wird es einem nie. Und wenn man mal neue Ideen hat, bekommt man auch den Freiraum, diese auszuprobieren.


Image

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Konz, Personalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung
Franziska KonzPersonalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung

Lieber Kollege (m/w/d),

vielen Dank f├╝r deine Bewertung. Wir freuen uns, dass du dich bei uns wohl f├╝hlst. Falls du etwas brauchst, kannst du dich gerne jederzeit bei mir melden (fkonz@rajapack.de).

Liebe Gr├╝├če aus der Personalabteilung!

Klare Weiterempfehlung!

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Rajapack GmbH in Ettlingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter (und ihre Arbeit) werden gesch├Ątzt. Ich habe bei Rajapack sehr gerne gearbeitet.

Arbeitsatmosph├Ąre

sehr gute Zusammenarbeit im Team und mit der Teamleiterin

Karriere/Weiterbildung

Sehr gute Karrierem├Âglichkeiten, man kann sich Kurze oder Seminare zu einem bestimmten Thema aussuchen und meistens werden die auch genehmigt.

Gehalt/Sozialleistungen

Ein sehr gutes Gehalt, automatische prozentuale Erh├Âhung des Gehalts j├Ąhrlich. Wenn man erfolgreich ist und gute Arbeit leistet, kann man meistens mit Erfolg ├╝ber Gehaltserh├Âhung verhandeln.

Kollegenzusammenhalt

ein gutes Team

Vorgesetztenverhalten

Die Teamleiterin interessiert sich f├╝r Ihre Mitarbeiter und ihre Ideen und W├╝nsche.

Kommunikation

offen und direkt

Gleichberechtigung

Die Frauen werden wertgesch├Ątzt

Interessante Aufgaben

anspruchsvolle und abwechslungsreiche T├Ątigkeiten


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Konz, Personalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung
Franziska KonzPersonalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung

Lieber Bewerter (m/w/d),


lieben Dank f├╝r deine positive Bewertung.

Wir freuen uns sehr, dass du dir die M├╝he gemacht hast, RAJA als Arbeitgeber zu bewerten.

Schade, dass sich dein Weg und der von RAJA getrennt hat - wir w├╝nschen dir alles Gute f├╝r deinen weiteren beruflichen und privaten Lebensweg.

Liebe Gr├╝├če,

Ganz schlechte F├╝hrungskr├Ąfte, besonders aus der Gro├čkundenbetreuung

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Rajapack in Ettlingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Mitarbeiter die nicht mit in die F├╝hrung eingebunden sind

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie schon mehrfach erw├Ąhnt die F├╝hrung

Verbesserungsvorschl├Ąge

Die F├╝hrungskr├Ąfte m├╝ssen sich verbessern und das Mobbing muss aufh├Âren, die Kontrolle der Mitarbeiterist auch ganz schlimm. Nur wenn sich das verbessern w├╝rde w├Ąre hier noch Hoffnung. Das Mobbing und hintergehen von Mitarbeitern gerade in der Gro├čkundenbetreuung ist ganz schlimm.

Arbeitsatmosph├Ąre

Mobbing durch die F├╝hrungskr├Ąfte

Image

-

Work-Life-Balance

Geht viel besser

Karriere/Weiterbildung

-

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt niedrig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Geht so

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind sehr nett, zumindest bis sie von den F├╝hrungskr├Ąften eingespannt werden und zu Maulw├╝rfe gemacht werden.

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Geht so

Vorgesetztenverhalten

Eigentlich- Sterne aber das gibt es leider nicht. Besonders schlimm ist es in der Gro├čkundenbetreuung mit den Vorgesetzten.

Arbeitsbedingungen

Schlechte Luft

Kommunikation

F├╝hrungskr├Ąfte haben keinen Plan

Gleichberechtigung

Nur wer mit der F├╝hrung zusammen arbeitet

Interessante Aufgaben

Ganz okay

Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Konz, Personalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung
Franziska KonzPersonalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung

Lieber Bewerter (w/w/d),

vielen Dank f├╝r deine Bewertung und die damit verbundene Zeit.
Es tut mir sehr leid zu lesen, welche Erfahrungen du gemacht hast.

Wir legen enormen Wert auf den wertsch├Ątzenden Umgang miteinander, deshalb nehmen wir uns deine Schilderung sehr zu Herzen.

Es w├Ąre toll, wenn du dich anonym bei mir melden w├╝rdest (fkonz@rajapack.de) und mir konkretere Informationen gibst. Nur so k├Ânnen wir nachvollziehen, wie es in deinem Fall zu diesen Empfindungen kam.

Vielen Dank und liebe Gr├╝├če

Ein Arbeitgeber von dem sich viele andere was abschauen k├Ânnen.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Rajapack GmbH in Ettlingen gearbeitet.

Wof├╝r m├Âchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

In k├╝rzester Zeit wurden Laptops angeschafft um f├╝r alle Abteilungen mobiles Arbeiten zu erm├Âglichen. Die Einrichtung der notwendigen Software wurde sehr schnell umgesetzt. F├╝r jeden Mitarbeiter wurde Mund-Nasenschutz bereitgestellt und im Unternehmen wurden entsprechende Ma├čnahmen ergriffen um es m├Âglichst vielen Mitarbeitern zu erm├Âglichen wieder an ihrem Arbeitsplatz arbeiten zu k├Ânnen. Die R├╝cksichtnahme und Unterst├╝tzung der Kollegen die Kinder zuhause betreuen m├╝ssen ist absolut beispielhaft. Wirklich Top!

Arbeitsatmosph├Ąre

Die Arbeitsatmosph├Ąre ist meist entspannt. Gibt es Konflikte, kann jeder seine Kritikpunkte anbringen, es wird zugeh├Ârt und versucht eine L├Âsung zu finden.

Work-Life-Balance

Durch das automatische Zeiterfassungssystem hat jeder den ├ťberblick ├╝ber seine geleisteten Arbeitsstunden. Klar f├Ąllt Mehrarbeit an, die aber in der Regel zur richtigen Zeit abgebaut werden kann, das hier Absprachen mit den Kollegen notwendig sind ist nur gerecht und funktioniert in den meisten F├Ąllen auch. F├╝r mich ist die Work-Life-Balance absolut gegeben.

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter werden gef├Ârdert. Hat man Weiterbildungsw├╝nsche werden diese in der Regel ber├╝cksichtigt. In bestimmten Bereichen sind Karrierem├Âglichkeiten begrenzt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist fair. Es gibt u.a. Kita-Zusch├╝sse und betriebliche Altersvorsorge.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Bewusstsein ist definitiv vorhanden. Das ein Verpackungsh├Ąndler nicht zu 100 % "gr├╝n" sein kann liegt in der Natur der Sache. In meinen Augen aber entscheidend: Das Bewusstsein das etwas getan werden muss ist da und es wird an vielen Stellen daran gearbeitet den Unternehmensalltag wie die Produktpalette ├Âkologischer zu gestalten (E-Ladestationen auf dem Firmanparkplatz, E-Bike Leasingoptionen f├╝r Mitarbeiter, W├Ąrmepumpenheizsystem...)

Kollegenzusammenhalt

Die Stimmung unter den Kollegen ist meist gut. Schwarze Schafe gibt es ├╝berall, das ist normal. Es herrscht aber immer ein respektvoller Umgang miteinander.

Vorgesetztenverhalten

Der Umgang ist offen, fair und auf Augenh├Âhe.

Arbeitsbedingungen

Fenster zum L├╝ften w├Ąren toll, aber sonst ist alles Top. Getr├Ąnke, verschiedene Kaffeespezialit├Ąten, t├Ąglich Obst und vieles mehr. Es wird wirklich viel daf├╝r getan dass sich die Mitarbeiter wohlf├╝hlen

Kommunikation

Zwischen den verschiedenen Abteilungen ist der Kommunikationsfluss noch nicht ideal, aber es gibt niemanden mit dem man nicht reden kann.

Gleichberechtigung

Die Gleichberechtigung zwischen den Geschlechtern wird hier gelebt. Da k├Ânnen sich andere Unternehmen was abschauen.

Interessante Aufgaben

Bei RAJA wird es definitiv nie langweilig.


Image

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Konz, Personalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung
Franziska KonzPersonalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung

Lieber Kollege (m/w/d),

vielen herzlichen Dank f├╝r deine ausf├╝hrliche und positive Bewertung.

Wir w├╝rden uns auch ├╝ber weitere Anregungen und Impulse freuen. Du erreichst mich ├╝ber Teams oder fkonz@rajapack.de Oder hoffentlich auch bald wieder zahlreich in der Kantine bei einem leckeren Kaffee!

Liebe Gr├╝├če aus dem Personalbereich.

Schnelle Vorsorgema├čnahmen und Umsetzung w├Ąhrend der Corona-Krise

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Rajapack GmbH in Ettlingen gearbeitet.

Wof├╝r m├Âchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Sehr schnelle Reaktion, um soziale Kontakte auch am Arbeitsplatz auf ein Minimum zu senken.
Bereitstellung von Laptops und digitaler Kommunikationsmittel, und das quasi ├╝ber Nacht!

Arbeitsatmosph├Ąre

Gut

Kommunikation

Tools wie Skype und MS Teams sehr schnell installiert worden, so l├Ąuft die Kommunikation bestens, auch aus dem homeoffice

Gleichberechtigung

Keine Beanstandung, als Frau genauso anerkannt als als Mann


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Konz, Personalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung
Franziska KonzPersonalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung

Lieber Kollege (m/w/d),

vielen Dank f├╝r deine Bewertung und die damit verbundene Zeit, die du investiert hast.

Wir freuen uns sehr, wenn du dich wohlf├╝hlst bei RAJA.

Da hast du Recht - Besonders stolz k├Ânnen wir hier auf unsere IT sein - die Jungs haben wirklich Gro├čartiges geleistet.

Aber wie du ja wei├čt, halten wir derzeit alle noch mehr zusammen ;-) Ich freue mich sehr, dass alle Ma├čnahmen so gut gegriffen haben und wir hoffentlich bald wieder in Richtung Normalit├Ąt zur├╝ckkehren k├Ânnen.

Falls du noch Anregungen oder Ideen hast, kannst du mir ja eine Nachricht schrieben. Per Teams oder gerne an fkonz@rajapack.de.

Liebe Gr├╝├če aus dem Personalbereich!

In den 80ern h├Ąngengeblieben

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Rajapack in Ettlingen gearbeitet.

Arbeitsatmosph├Ąre

Trockene Luft, da man nicht l├╝ften kann. Angst regiert und das ist so gewollt, vom Kundencenter ├╝bers Marketing, bis hin zum Management.

Work-Life-Balance

├ťberstunden sind nicht nur gew├╝nscht, sondern Standard, abfeiern soll man diese aber blo├č nicht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Verpackungsunternehmen das Auf gr├╝n macht und dann zehntausende Kataloge in Folie verschwei├čt im Monat an Kunden versendet

Kollegenzusammenhalt

Gibt es faktisch nicht

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte l├Ąstern ├╝ber Mitarbeiter, w├Ąhrend andere Mitarbeiter im Raum sind, das sorgt f├╝r Stimmung, denn man wei├č, es wird ├╝ber einen selbst nicht anders sein

Arbeitsbedingungen

Gro├čraumb├╝ro ohne Fenster oder Ruhe zum Nachdenken

Kommunikation

Man erf├Ąhrt alles nur durch Flurfunk

Interessante Aufgaben

F├╝r 90% der Aufgaben braucht man kein Studium, geschweige denn eine Ausbildung. Es wird eh alles so gemacht, wie es der franz├Âsische Mutterkonzern vorgibt


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Konz, Personalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung
Franziska KonzPersonalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung

Lieber Bewerter (m/w/d),

vielen Dank f├╝r Ihre Bewertung und die Zeit, die Sie sich hierf├╝r genommen haben.

Ich bedauere Ihre Erfahrungen und Empfindungen, die Sie w├Ąhrend Ihrer Zeit bei RAJA gemacht haben, sehr.

Gerne k├Ânnen wir auch diesbez├╝glich in den Dialog treten, denn wir sind sehr daran interessiert Ihre Anmerkungen nachvollziehen zu k├Ânnen. Denn nur so k├Ânnen wir auch nachhaltig etwas ├Ąndern. Selbstverst├Ąndlich werde ich Ihre Anonymit├Ąt wahren. Sie erreichen mich unter fkonz@rajapack.de.

Bitte beachten Sie, dass es sich bei kununu um eine Arbeitgeberbewertungsplattform handelt, bei der unterschiedliche Personengruppen Ihre Erfahrungen teilen k├Ânnen. Durch diese geh├Ąuften subjektiven Bewertungen wird das Bild von RAJA als Arbeitgeber verzerrt.

Leider muss ich mir langsam die Frage stellen: Sind Sie immer die selbe Person, die uns jetzt seit mehreren Wochen so bewertet? Die Bewertungen scheinen mir immer auf den gleichen Inhalt abzuzielen...

Ich hoffe, Sie melden sich bei mir.

Beste Gr├╝├če

Rundum zufrieden!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rajapack GmbH in Birkenfeld gearbeitet.

Wof├╝r m├Âchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Schnelle unkomplizierte Einf├╝hrung von mobilem Arbeiten. Tolle IT!


Arbeitsatmosph├Ąre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Konz, Personalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung
Franziska KonzPersonalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung

Lieber Kollege (m/w/d),


vielen Dank f├╝r deine Bewertung! Wir freuen uns, wenn du dich wohl f├╝hlst.
Wenn dir noch etwas einfallen sollte, wie wir unser RAJA noch etwas besser machen k├Ânnen: Du erreichst mich unter fkonz@rajapack.de oder 07243 5593 175 oder du kommst direkt bei uns vorbei.

Liebe Gr├╝├če,

Tolle Produkte, tolles Image, tolles Unternehmen!

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Rajapack GmbH in Ettlingen gearbeitet.

Arbeitsatmosph├Ąre

Hat mir immer gut gefallen. Vor allem die Du-Kultur und die Mitarbeiterevents.

Image

Die Kunden haben immer positives Feedback gegeben.

Work-Life-Balance

Es gibt ein Gleitzeitkonto und ich konnte mir immer mehrere Tage, auch am St├╝ck nehmen. Auch etwaige Termine innerhalb der Arbeitszeit konnte ich so wahrnehmen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung immer m├Âglich.

Gehalt/Sozialleistungen

War ok.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr soziales Unternehmen welches zahlreiche Aktivit├Ąten (Tafel, Frauenbewegung) unterst├╝tzt.

Kollegenzusammenhalt

Noch heute bin ich mit einigen befreundet.

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Super

Vorgesetztenverhalten

Immer gutes Verh├Ąltnis gehabt.

Arbeitsbedingungen

Neues Geb├Ąude. Manchmal etwas zu warm, manchmal etwas zu kalt. Ansonsten sch├Ânes Konzept. Gro├čraumb├╝ros mit guter Ausstattung.

Kommunikation

Hatte besser sein k├Ânnen. Manche Infos kamen sp├Ąt. Aber meine F├╝hrungskraft hatte immer ein offenes Ohr f├╝r mich.

Gleichberechtigung

Selten in einem Unternehmen gearbeitet mit so viel Diversity

Interessante Aufgaben

Immer spannende Aufgaben.

Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Konz, Personalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung
Franziska KonzPersonalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung

Lieber Bewerter (m/w/d),

vielen Dank f├╝r deine Bewertung. Schade, dass du nicht mehr bei uns bist.

Wir w├╝nschen dir alles Gute f├╝r deinen weiteren beruflichen und privaten Weg!

Mitarbeiterschutz vor Profit - besonnenes aber energisches Umsetzen der n├Âtigen Ma├čnahmen

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Rajapack GmbH in Ettlingen gearbeitet.

Wof├╝r m├Âchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Mitarbeiterschutz vor Profit - besonnenes aber energisches Umsetzen der n├Âtigen Ma├čnahmen

Kommunikation

So gut es die Situation rund um Corona zul├Ąsst, technische Hilfsmittel wurden schnell ├╝berall "nachger├╝stet", wo sie noch fehlten


Arbeitsatmosph├Ąre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Konz, Personalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung
Franziska KonzPersonalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung

Lieber Kollege (m/w/d),

vielen Dank f├╝r deine positive Bewertung. Wir freuen uns, wenn du mit den ergriffenen Ma├čnahmen in den jetzigen herausfordernden Zeiten zufrieden bist.

Der Dank geh├Ârt vor allem unseren Helden aus der IT, die innerhalb k├╝rzester Zeit die Gegebenheiten geschaffen haben. Und nat├╝rlich auch unserem Betriebsrat und dem General Manager.

Wenn du noch Ideen haben solltest, wie wir uns aktuell besser aufstellen k├Ânnen, kannst du Sie gerne mit mir teilen: fkonz@rajapack.de oder pers├Ânlich beim Kaffee in der Kantine. Mit min. 1,5 Meter Abstand nat├╝rlich ;-) - oder per Teams?

Liebe Gr├╝├če

Toller Arbeitgeber mit vielen Benefits

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rajapack GmbH in Ettlingen gearbeitet.

Wof├╝r m├Âchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Die rasche Umsetzung f├╝r mobiles Arbeiten.


Arbeitsatmosph├Ąre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit ├Ąlteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Konz, Personalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung
Franziska KonzPersonalreferentin Rekrutierung und Personalentwicklung

Lieber Kollege (m/w/d),


vielen Dank f├╝r deine Bewertung und der damit verbundenen Zeit und M├╝he! Wir freuen uns, wenn du dich bei RAJA wohl f├╝hlst und dir die Benefits gefallen.

Auch wir sind sehr dankbar, dass unser General Manager und der Betriebsrat so schnell reagiert haben. Und nat├╝rlich das unsere IT so leistungsf├Ąhig ist. Die Kollegen haben wirklich einen tollen Job geleistet bzw. leisten ihn noch immer.

Liebe Gr├╝├če & bleib gesund!

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