MatchMeKI unterstützt
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist


Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kollegen helfen.
















Medizinische Kompetenz - in Bayern verwurzelt. Als
Inhaber-Familien getragenes Unternehmen zählt der Passauer Wolf seit 1979 zu den führenden Zentren für Rehabilitation und medizinische Versorgung in Bayern. Jährlich werden an 4 Standorten in Bayern - in Bad Griesbach, Bad Gögging, Nittenau und Ingolstadt – rund 20.000 Gäste auf ihrem Weg zu neuer Lebenskraft begleitet. Zum Leistungsspektrum gehören die stationäre und ambulante Rehabilitation in den Fachbereichen Neurologie inklusive der neurologischen Akutbehandlung und Frührehabilitation, Geriatrie, Orthopädie, Innere Medizin/Kardiologie und Uro-Onkologie.
Medizinische Kompetenz trifft auf Wohlfühlambiente. Dass sich Genesung in einem angenehmen Ambiente leichter einstellt wissen wir. Daher setzt man auf ein Umfeld, in dem es sich aufblühen lässt. Die Privat und Privat Plus-Angebote werden gehobenen Ansprüchen gerecht. Hier verbinden sich medizinische Spitzenleistung, erstklassiger Komfort bis hin zur Vier-Sterne-Superior-Hotellerie und hervorragender Service.
Frische gesunde Ideen treffen auf das Ursprüngliche. Neben der Reha- und Akut-Medizin zählt die Lebensstil-Medizin zu den Leistungen. Unter »Passauer Wolf LebensArt« bietet der Passauer Wolf inspirierende Optionen dafür, gesünder zu leben.
Wer zu uns kommt, ist Teil eines starken Teams. Der Passauer Wolf ist für 1.700 Mitarbeiter Karrierebegleiter in Berufen aus Bereichen wie etwa der Medizin, der Therapie bis hin zur Hotellerie und dem Service. Ausbildung, Studium, und Fortbildung im eigenen Bildungszentrum werden hier zusätzlich möglich. Betriebliches Gesundheitsmanagement und legendäre Teamevents stärken das Miteinander.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 433 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Dass uns jeder im Team enorm wichtig ist, zeigt sich auch über unsere Mitarbeiter-Benefits. Dazu zählen beispielsweise:
Rund 1.500 Mitarbeiter arbeiten beim Passauer Wolf in multiprofessionellen Teams zusammen, die Lust darauf haben, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Wir setzen auf ein stabiles Team, das fachlich und sozial kompetent, fürsorglich, engagiert und zugewandt die Rolle des Gastgebers übernimmt.
Dafür, dass das gelingt, tun wir was: Individuelle Lösungen erleichtern es, Privates und Berufliches unter einen Hut zu bekommen. Als Gesundheitsunternehmen spielt die betriebliche Gesundheitsförderung eine große Rolle und gemeinsame Feiern und Events verschönern das Miteinander.
Wir glauben, dass es keine Pläne, Modelle oder Tools sind, die Unternehmen voranbringen. Es sind die Menschen, die Unternehmen in die Zukunft entwickeln. Menschen, die Ideen entwickeln und verfolgen, die Werte vertreten und leben, die Grundrisse gestalten und darauf zu spielen beginnen, die einladend, im besten Sinne ansteckend wirken. Unser Team ist seit über 40 Jahren unser Erfolg.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei PASSAUER WOLF Medizin fürs Leben.
- Zuverlässigkeit
- Authentizität
- ich fühle mich allgemein sehr wohl
Wie oft Teamsitzungen, Betriebsversammlungen und Austausch stattfinden
Im großen und ganzen ein guter zuverlässiger Arbeitgeber Guter Arbeit
Guter sicherer Arbeitgeber um eine Familie sicher ernähren zu können
Alle Chefs sehr nett und freundlich zu mir.
Rflegepersonalmangel; zu wenig Mitarbeiter/innen am Abend und in der Nacht.
Ärztlicher Direktor
Höhe Intensität der Arbeit
Redet immer alles schön und behandelt die Kollegen nicht gleich
Informationsfluss nur für Abteilungsleiter gegeben
Konflikte werden nicht immer aktiv gelöst
Zu wenig in der Abttlg.sichtbar...
Ich bin mit der Entwicklung vom Passauer Wolf zufrieden.
Ich gehe gerne zur Arbeit und mein Team ist sehr freundlich und hilfsbereit.
Jedoch würde ich gerne die Idee einbringen nicht nur Mitarbeiter werben Mitarbeiter zu belohnen, sondern die Mitarbeiter die Arbeiten und pflichtbewusst mit Herz arbeiten zu belohnen. Eventuell auch öfter mit dem arbeitenden Personal sprechen und Anregungen anhören. Dieses würde sich sicherlich lohnen und natürlich auch rumsprechen. In der momentanen Lage würde auch ein Tankgutschein monatlich für Entlastung des ...
Die Arbeit an diesem Ort war insgesamt eine positive Erfahrung. Das Arbeitsumfeld ist angenehm und respektvoll, und die Kommunikation unter den Mitarbeitenden funktioniert gut. Die Aufgaben sind klar organisiert, sodass jeder seine Rolle kennt. Zudem gibt es eine gute Zusammenarbeit im Team und einen respektvollen Umgang mit der Zeit. Insgesamt ist es ein guter Arbeitsplatz mit vielen positiven Aspekten.
Vetternwirtschaft abschaffen.
Technik 4.0 einführen.
Personalentscheidungen nicht von der PDL abhängig machen.
Unfaire Darstellung der Firma schon bei dem Einstellungsgespräch.
Sie suchen kein Personal das den Job am besten macht, sondern eines das am besten den Mund hält.
Die Firma liegt fest in der Hand von einzelnen Angestellten aber nicht vom Chef.
Eine Firma im Dornröschen-Schlaf.
Ich habe mich im Rahmen meines Praxissemesters sehr wohl gefühlt und wurde gut betreut. Ich habe in sehr viele Arbeitsbereiche einen guten Einblick bekommen. Ich wurde auf jeder Station freundlich aufgenommen und kann Passauer Wolf sowohl für Patienten, als auch für Mitarbeiter nur weiterempfehlen. Es hat mir so gut gefallen, dass ich nun neben meinem Studium dort arbeite.
Der am besten bewertete Faktor von PASSAUER WOLF Medizin fürs Leben ist Gleichberechtigung mit 4,6 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).
Hier wird jeder gleichberechtigt und ich habe bis jetzt noch keinen Vorfall in negativer Art hier gehabt.
Gibt eigentlich nichts zu bemängeln
Für alle Professionen
Das unternehmen legt Wert auf Vielfalt und Inklusion
Jeder wird gleich behandelt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PASSAUER WOLF Medizin fürs Leben ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 34 Bewertungen).
Aufgrund des neuen Tarifvertrages, wurde die Stelle anders bewertet und ist nun schlechter vergütet.
Vor/nach Elternzeit wird man benachteiligt weil Sonderzahlungen dann nicht für einen gelten
Für das was wir leisten echt wenig wo anderst bekommt man mehr.
Das Gehalt hat mich abgeschreckt, ein wenig über dem Mindestlohn. Ich habe im Passauer Wolf Vollzeit gearbeitet. Sagen wir es so, ich arbeite jetzt in einem kleineren Altenheim und bekomme jeden Monat 300€ mehr obwohl ich dort nur zu 70% angestellt bin.. also nochmal bis zu 5 Tage mehr frei und mehr Lohn als im Passauer Wolf.
Durchschnitt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 34 Bewertungen).
Das Unternehmen bietet gute Karrierechancen und fördert aktiv die Weiterbildung seiner Mitarbeiter
Fortbildung am BZG, nilo, Unterstützung bei externen Angeboten
Bei uns gibt es intern gute Aufstiegsmöglichkeiten
Weiterbildungen werden gezahlt
Keine, muss man selbst machen