Rentokil 

Initial 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

Mit der Zeit gehen. Wenn man meint Mercedes zu sein muss man sich nicht wie Trabbi verhalten

Arbeitsatmosphäre

Druck Druck Druck

Image

Mehr Schein als sein

Gehalt/Benefits

Kleinere Unternehmen ziehen alle schon vorbei. Wer mehr will muss auch verkaufen. Weihnachtsgeld Fehlanzeige

Kollegenzusammenhalt

Die guten müssen zusammenhalten um die Arbeit der Schläfer mit zu schaffen.

Kommunikation

Anweisungen, das wars

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Werden nicht angenommen

Arbeitsatmosphäre

Alles in Deckung

Image

Wie bei einer Drückerkolonne

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein Umweltbewusstsein vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Angst

Umgang mit älteren Kollegen

Nicht vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Katastrophe oder man spielt Verräter

Arbeitsbedingungen

Nur Auto Nutzung OK

Kommunikation

Alle per Du

Gehalt/Benefits

Mindestlohn

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele verschiedene Standorte, somit oft Wohnungsnah.
Fast alle Mitarbeiter Duzen sich.
Probleme können offen angesprochen werden.
Anliegen / Probleme können oft auf einem kurzen Dienstweg besprochen / behoben werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt + Benefits sind am unteren Ende des Branchenstandarts.
90% Der Arbeit wird an einem elektronischen Gerät durchgeführt, aber sehr viele Mitarbeiter können die Endgeräte nicht bedienen.
Inkompetente Leute werden zu lange gedulded, da die Abteilungen im Normalbetrieb bereits überlastet sind.

Verbesserungsvorschläge

Gehaltsstrukturen sind intransparent, wenn überhaupt vorhanden.
Gehaltszahlungen, besonders nach Corona und Inflation, gering. Gehaltserhöhungen sind nur über Verantwortung oder neuen Aufgabenbereich möglich.

Karrierepläne sind kein Bestandteil, Jahresgespräche fast nicht verfügbar oder möglich.
Stellen werden reduziert oder nicht nachbesetzt, Betrieb wird mit dem Mindestmaß an Mitarbeitern abgebildet.

Arbeitsatmosphäre

Es wird meist sehr menschlich miteinandern umgegangen

Work-Life-Balance

Wie viel Work-Life-Balance man halt bei einer 40 Stunden Woche erwarten kann.

Gehalt/Benefits

Pünktliche Gehaltzahlung, VWL sowie eine Altersvorsorge wird angeboten. Die Höhe ist zwar im branchentypischen Bereich, allerdings am unteren Ende.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wie in sehr vielen Firmen gibt es alte Ablagestrukturen und es wird zu wenig digitalisiert.

Kollegenzusammenhalt

Familiär, natürlich nicht ohne Intrigen.

Vorgesetztenverhalten

Äußerst unterschiedlich, einiges an Inkompetenz / Überforderung an erhöhten Personen

Kommunikation

Ausbaufähig, oft sehr kurzfristige Entscheidungen die äußerst schnell umgesetzt werden müssen. Es wird um vieles (versucht) ein Geheimnis zu machen.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interne Aus und Weiterbildung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vom höheren Management wird die Kernaufgabe solch eines großen Unternehmens leider total vergessen. Hier zählen nur die Gewinne. Egal wie!!

Verbesserungsvorschläge

Bestimmte Abteilungen sollten sich mal ein Bild von der Basis machen. Somit könnten Fehler vermieden werden.

Arbeitsatmosphäre

Einfach Super!!

Image

Manchmal schwierig nach außen hin. Ist aber hauptsächlich Branchenbedingt

Karriere/Weiterbildung

Wird groß geschrieben.

Gehalt/Benefits

Sollte unbedingt mal angepasst werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Teilweise Verbesserungswürdig

Kollegenzusammenhalt

Teamwork das gelebt wird. Einer für alle, alle für einen.

Vorgesetztenverhalten

Top Vorgesetzte!! Gespräche auf Augenhöhe, immer ein offenes Ohr!

Kommunikation

Könnte manchmal besser sein.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fort-u. Weiterbildung, Aufstiegsmöglichkeiten

Arbeitsatmosphäre

Top Team in der Niederlassung Karlsruhe

Work-Life-Balance

Keine Schicht und Wochenendarbeit

Kollegenzusammenhalt

einer für alle, alle für einen

Vorgesetztenverhalten

Respektvoll, auf Augenhöhe

Kommunikation

gute Kommunikation

Interessante Aufgaben

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm

Work-Life-Balance

Urlaub wurde bisher immer genehmigt wie es geplant war

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team

Vorgesetztenverhalten

Kann mich nicht beklagen, persönliche handgeschriebene Karten, top

Arbeitsbedingungen

Die Hardware könnte besser sein

Kommunikation

Alles wird mitgeteilt

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

den Umgang, die Bezahlung und die Wertschätzung

Verbesserungsvorschläge

Das Image und das Umweltbewusstsein noch weiter verbessern

Arbeitsatmosphäre

Das Team ist super, man wird herzlich aufgenommen und kann mit Problemen zu jedem gehen.

Image

Leider nicht so gut, was ich unverständlich finde. Wird aber dran gearbeitet

Work-Life-Balance

Funktioniert sehr gut, private Termine können durch flexible Arbeitszeit einfach wahrgenommen werden. Arbeitszeiten passen sich dem privaten Leben an.

Karriere/Weiterbildung

wird unterstützt und intern viele Karriereangebote

Gehalt/Benefits

Gehalt ist Leistungsgerecht, es gibt die Möglichkeit auf Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Am Umweltbewusstsein muss noch gearbeitet werden, da ist die entsprechende Abteilung aber schon dran

Kollegenzusammenhalt

Das Team hält zusammen und unterstützt wo es nur geht.

Vorgesetztenverhalten

Gutes Verhältnis, kennt sich im Aufgabengebiet etwas wenig aus aber stellt kein Problem da.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Bedingungen

Kommunikation

Funktioniert gut, ist auf Augenhöhe

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das flexible arbeiten, der angenehme Umgang und die Arbeit an sich. Möglichkeiten zu wachsen und immer belohnt zu werden wenn man sich einsetzt für das Unternehmen.

Verbesserungsvorschläge

Anpassung der Gehälter an aktuellen Ereignissen.

Arbeitsatmosphäre

Vertrauen von Niederlassungsleitern zu Mitarbeiter ist voll und ganz da. Lösungen von Problemen werden gesucht und meistens umgesetzt. Der Arbeitsplatz ist sicher und Abwechslungsreich. Man kann frei entscheiden wie man seinen Tag plant und man hat immer etwas zu tun. Das Verhältnis zu den Kollegen ist ebenfalls top!

Work-Life-Balance

Aufgrund von freier Arbeitseinteilung ist es jedem überlassen wann er anfängt und aufhört. Natürlich gibt es eine vorgegebene Arbeitszeit an die man sich halten sollte, aber das kann sich dann jeder einteilen wie er mag. Natürlich kann man auch früher Feierabend machen sofern Überstunden existieren oder diese Zeit nachgearbeitet werden kann

Karriere/Weiterbildung

Man kann sich hocharbeiten, es sind keine Grenzen gesetzt.

Gehalt/Benefits

Es gibt auch Unterstützung bei gewissen Dingen. Gehalt ist in Ordnung

Kollegenzusammenhalt

Kollegen halten zusammen und kommunizieren untereinander wenn es Probleme gibt. Auch die Bereitschaft zu helfen ist gegeben.

Umgang mit älteren Kollegen

Möglichkeiten für Ältere Kollegen sind gegeben.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte versuchen immer eine Lösung für das Unternehmen sowie für Mitarbeiter zu finden.

Arbeitsbedingungen

Es wird viel Wert auf Wissen gelegt. Man sollte sich seiner Aufgabe bewusst sein und seine Tätigkeiten professionell durchführen sowie gewissenhaft.

Kommunikation

Schulungen sowie wöchentliche Infos über aktuellen Standpunkt werden weiter kommuniziert. Es gibt regelmäßige Updates über Veränderungen Deutschlandweit sowie Niederlassung bezogen.

Gleichberechtigung

Jeder im Unternehmen ist gleich. Egal ob Mann Frau oder divers. Es wird sehr viel Wert darauf gelegt das keiner benachteiligt diskriminiert oder gemobbt wird. Auch die Sexualität ist völlig egal. Jeder ist willkommen !

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Freude an der Arbeit und das Themenumfeld.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Fahrzeuge, Kommunikation, stände Lügen um die Mitarbeiter ruhig zu halten, Sozialleistungen die nicht vorhanden sind.

Verbesserungsvorschläge

Gehälter anpassen, von Inflation hat hier scheinbar noch niemand gehört. Mehr an die Mitarbeiter als nur an sich denken. Mitarbeiter fördern und Weiterbildungen anbieten. Fahrzeugflotte wieder zurück zu VW oder andere Mittelklassen wechseln.

Arbeitsatmosphäre

An sich eine gute Atmosphäre.

Image

Rentokiö hat an sich ein gutes Image.

Work-Life-Balance

Ist vorhanden

Karriere/Weiterbildung

Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten sind nicht vorhanden. Eine Einbahnstraße.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist nicht besonders gut und Sozialleistungen gibt es nicht. Hier besteht Verbesserungspotenzial.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird auf dem Papier an die Umwelt gedacht und bei der Umsetzung hängt es etwas.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen halten im großen und ganzen gut zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden toleriert.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzt sind ok. Haben leider nicht oft ein Ohr für einen und interessieren sich mehr für Zahlen als für Ihre Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Fahrzeugflotte ist bei Opel angekommen welche kein Komfort oder Rückenanpassungen bietet. Arbeitsmittel sind oft das mindeste vom mindesten und sehr alt.

Kommunikation

Kommunikation ist leider nicht besonders gut.

Gleichberechtigung

Es wird von oben einem immer gesagt, dass alle gleich verdienen und behandelt werden. Dies stimmt leider absolut nicht.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann sollte alles alleine machen Planen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation anerkennung und Gehalt Geld die Firma verdient soviel die Aktie steht gut

Arbeitsatmosphäre

Ganz okay.

Image

Mehr Schein als sein.

Work-Life-Balance

Sollte mehr getan werden.

Karriere/Weiterbildung

Wird wenig Angeboten aufstieg schwer möglich...

Gehalt/Benefits

Grund Gehalt sollte hoch Gesetz werden.
Inviduelle Bonus System für Mitarbeiter.
Aktien beteiligen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Präparate werden oft falsch eingesetzt..

Kollegenzusammenhalt

Naja jeder macht so sein Ding.
Durch starke auslastung kann man sich garnicht helfen..

Umgang mit älteren Kollegen

Dadurch das jeder sein Ding macht kaum vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Sehr Egoistisch ..
Gute Mitarbeiter werden null anerkannt

Arbeitsbedingungen

Auto und Co wird gestellt..

Kommunikation

Führungskräfte sind nie erreichbar Kommunikation fehlt..

Gleichberechtigung

Ja.

Interessante Aufgaben