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Bewertung

Nach dem Wechsel merkt man, dass die Systems hinterherhinkt

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei REWE Systems in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

An Karneval wird gefeiert auf Kölsche Art.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Schulungen für Mitarbeiter. Leitlinien einführen. Austausch mit Vorgesetzten (und ich meine nicht das jährliche Ausfüllen des Fragebogens. Mehr Offenheit und weniger Hierarchie. Auch wenn einige sich dann nicht mehr auf ihrem Thron sehen, aber heutzutage ist diese Hierarchiepyramide mit gefühlt unendlich hohen Stufen leider nicht mehr so geil.

Arbeitsatmosphäre

Ich wollte mal nach Jahren etwas neues wagen und habe die REWE verlassen. Rückwirkend bin ich sehr froh drum. Es war nicht leicht, aber jetzt sehe ich, wie weit die Systems hinterherhinkt. Fehlende Prozesse, unkoordiniert und starre Hierarchie wie 1980.

Kommunikation

Kommunikation schneidet bei vielen Unternehmen schlecht ab. Leider auch hier. Es gibt schon einige nette Kollegen. Es wird aber auch viel "geredet" und es gibt genügend Leute die sich aufspielen, und damit beim Management durchkommen.

Work-Life-Balance

Das klappt einigermaßen. Alles muss beantragt werden aber das geht dennoch fix. Homeoffice habe ich persönlich kaum wahrgenommen, dennoch war die Option da.

Vorgesetztenverhalten

Leider viele die wenig Ahnung haben aber so tun, als wüssten sie alles besser. Ich habe in 4 Jahren nicht erlebt, dass ein Vorgesetzter unser Team um Rat oder zumindest Meinung gefragt hat. Wie dort Entscheidungen gefällt werden, ist völlig intransparent.

Interessante Aufgaben

Großer Laden, viel zu tun. Von jedem etwas dabei, wobei die Tätigkeiten oft wechseln und liegenbleiben, weil etwas dringendes dazukommt.

Arbeitsbedingungen

Zwar Großraumbüro, aber das war meist ca zu 60% besetzt, von daher ging es mit der Lautstärke.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alles was sich "verkaufen" lässt, und dem Image gut tun, wird groß angepriesen. Besonders in der internen Zeitschrift.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt war okay. Dass man beim wechsel mehr bekommt, ist klar, aber es hat auch so ausgereicht. Man sollte aber beim Einstieg gut verhandeln, denn Steigerungen gibt es kaum. Über den Inflationsausgleich wird es schwer.


Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

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