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digital
Bewertung

Es war mal besser…

3,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei REWE Digital GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mein direktes Team und die direkten Vorgesetzten, bei uns ist immer positive Stimmung und man kann sich immer aufeinander verlassen.
Das Gehalt wird pünktlich gezahlt, wir bekommen Urlaubs und Weihnachtsgeld und Homeoffcie ist kurzfristig auch möglich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Domänen Struktur seit Symphonie, das hat vieles verkompliziert als das es Dinge einfacher gemacht hat. Kommunikation Richtung POs ist teilweise garnicht möglich.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation zwischen Zentrale und Region verbessern. Verstehen was in der Region geleistet wird und das auch wertschätzen.

Arbeitsatmosphäre

Im direkten Umfeld super, zu den Führungskräften in der Zentrale naja.

Work-Life-Balance

Da kann ich nicht meckern, wir stimmen uns im Team ab und ich kann auch kurzfristigen Ausfall der Kita gut mit Homeoffice abfangen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja wir predigen immer das man so Umwelt bewusst ist, wenn man aber mitbekomm das Führungskraft XY in einem Jahr schon das dritte Handy hat wird man misstrauisch…

Kollegenzusammenhalt

Im eigenen Team

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte sind super, stehen hinter den Mitarbeitern. Verhältnis auf Augenhöhe. Geht man die Leiter weiter nach oben wird es immer dürftiger…

Kommunikation

Auch hier im eigenen Team top, sonst Richtung Zentrale sehr dürftig. Wir müssen oft in der Region vieles Ausbaden…

Interessante Aufgaben

Mein Job ist abwechslungsreich in seinen Aufgaben und durch den Kundenkontakt.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Felipe Moroder-Bendyk, Senior Expert Employer Branding
Felipe Moroder-BendykSenior Expert Employer Branding

Vielen Dank für deine Bewertung!

Erst einmal freut es mich wirklich zu lesen, dass du dein Team und deine Führungskraft so magst.

Ich lese ein bisschen heraus, dass du eventuell in den Regionen oder zumindest mit den Regionen arbeitest. Wenn du hier konkrete Verbesserungsvorschläge hast, steht dir am besten - neben deiner Führungskraft - deine Business Partnerin aus dem HR zur Verfügung. Ja, die Wege in der REWE Group sind manchmal groß und weit, aber es ist elementar wichtig, dass die Zusammenarbeit über alle Einheiten und Regionen hinweg reibungslos funktioniert.

Schön, dass du unsere flexible Arbeitsmöglichkeiten zudem hervorherbst. Genau so sollte eine bestmögliche Balance zwischen Work und Life gefunden werden.

Zu guter Letzt: Wusstest du, dass wir mittlerweile "Device as a Service" ausgerollt haben? Heißt, Notebooks und Smartphones werden bequem gemietet. So ist vielleicht auch der schnelle Wechsel zu erklären. Übrigens: Private Nutzung ist auch möglich! Weitere Infos dazu findest du bei DO IT im Inside oder auf Confluence.

Und wenn du jetzt noch Fragen oder weiteres Feedback hast, kannst du dich selbstverständlich auch immer einfach bei mir melden. Ich freue mich über deine Nachricht!

digitale Grüße
Felipe

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.