37 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
37 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
REWE Lieferservice Bewertungen
REWE
Lieferservice
kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 24%
Coronavirus
Finde heraus, was Mitarbeiter von REWE Lieferservice über den Umgang mit Corona sagen.
BEWERTUNGEN ANZEIGENAbsolut nicht zu empfehlen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei rewe lieferservice in Kelsterbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeden Tag frisches Obst und Wasser.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ausbeute.
Verbesserungsvorschläge
HUMANITÄT!!!
Arbeitsatmosphäre
Alle kommen und gehen mit Scheuklappen.
Sehr negative Stimmung!
Work-Life-Balance
Du wirst seelisch wie körperlich ausgenommen.
Die zapfen dir das Blut!
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr geringer Gehalt für das was sie von dir und deinem Körper abverlangen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Produzieren Papiermüll in enormer Menge!
Kollegenzusammenhalt
Eher Einzelkämpfer.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn ältere Kollegen da sind, bekommen sie entspannte Tätigkeiten.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein Ansprechpartner anzutreffen, auch jederzeit telefonisch.
Fragen werden beantwortet und es wird geholfen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitskleidung kam nach 3 Monaten.
Die Lieferwagen sehr unhygienisch (Fahrerkabine sowie Laderaum)
Keine Hilfsmittel wie Handschuhe o.ä.
Kommunikation
In puncto Kommunikation überragend, wenn es dabei um Hinterlist und lästern geht.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Überraschend anders wie es ich vorgestellt habe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rewe Digital Fulfilment Services in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
1.Das Gehalt kommt immer pünktlich
2.Motivierte, hilfsbereite, flexible Sachbearbeiterin
3.Kostenlose Arbeitsklamotten
4.Waschservice (Arbeitsklamotten)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
1.Verspätung bei der Mitteilung den Änderungen
2.Es gibt gar keine Mitarbeiterversammlung
3. Das Bonussystem wird einfach geändert aber die Meinung den Mitarbeitern vorher wird nie gefragt
Verbesserungsvorschläge
1.Offene, detaillierte Kommunikation
2.Fördern nicht nur fordern
3.Zusammenarbeit bei der Änderung des Bonussystem
4.Mitarbeiterversammlung wo man ehrlich und offen fragen kann und sicherlich einen Antwort erhalten kann
Arbeitsatmosphäre
Naja, es gibt einige Sache was man besser machen kann, aber wenn man Verständnis und Geduld kann dann man kann sich ganz wohl bei Rewe fühlen.
Image
Die neue Werbungen sind gut, die Verpackungen werden immer besser, umweltfreundlicher. Die Social Network-Werbungen sind auch abwechslungsreicher geworden.
Work-Life-Balance
Unsere Sachbearbeiterin hat immer ein offenes Ohr für jedermann. Wir können sie immer erreichen und mit ihr ehrlich und offen reden. Sie gibt ihr bestes jeder Tag und versucht jeder Wunsch im Bezug Schichttausch, Stundenzahl, etc erfüllen, jedes Problem flexible zu lösen. So kann man immer tauschen, Terminen wahrnehmen, frei haben wenn gebraucht wird. Man muss nur die Mund mutig aufmachen und sagen was nicht passt und entgegenkommen können, kompromissumbereit sein.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt nicht genug Möglichkeiten sich weiterentwickeln zu können. Da sollte Rewe noch mehr tun. Ein Mitarbeiter bleibt nicht alleine wegen dem Gehalt länger bei Rewe. Die sollten fördert und nicht nur aufgefordert sein. Die Herausforderungen (bezahlte Kurs, kleine Weiterbildungsphasen während der Arbeit vor Ort würden den Job auch noch attraktiver machen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Bonussystem sollte standard und konstant sein. Einige ständige Veränderungen sind unlogisch, kaum zu verstehen. Deshalb wäre die Mitarbeiterversammlung auch zur Stande kommen müssen das System zusammen besser machen zu können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da würde man noch ein-zwei Sachen sicherlich empfehlen können womit Rewe mehr Sozial Engagement zeigen könnte.
Kollegenzusammenhalt
Naja, wie überall gibt es hier ganz viele Meckerntanten und Meckernonkeln... Die sind die Leute wer quatschen unten einander aber wenn man die fragt "Was ist das Problem?" dann schweigen sie ganz fleißig... Sonst 80% hält zusammen, helft gegenseitig und hat ein offenes Ohr. 10% ist wer arbeitet für sich selbst und interessiert sich nicht dass unser Job sollte ein "Ein für Alle, Alle für Eine!" "Gesellschaftsspiel" sein... Und der Rest 10% ist neu und kennt die umgeschrieben Spielregeln kaum und versucht einfach den Tag schaffen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alt oder jung, Man oder Frau oder Diverse spielt bei Rewe gar keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Es gab Zeit wo alles war ein bisschen durcheinander... Es gab Stress und Missverständnis. Es wurde einiges geklärt, erfolgreich geändert und jetzt herrscht Ruhe.
Arbeitsbedingungen
Hier sollte die Geschäftsführung ein bisschen mehr Aufmerksamkeit zeigen. Ein gemeinsame Besprechung wird da unbedingt benötigt sein (und nicht nur durch den Betriebsrat) sondern durch eine Mitarbeiterversammlung.
Kommunikation
Teilweise gut aber leider wichtige Informationen wurden zu spät mitgeteilt. Hier muss man noch detaillierter und besser einiges kommunizieren.
Interessante Aufgaben
Hm, da kann man auch noch was ändern und einige Aufgaben ein bisschen attraktiver machen.
Gleichberechtigung
Bewertung zum Standort in Marienfelde
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Produktion bei Rewe Lieferservice Berlin in Berlin gearbeitet.
Work-Life-Balance
Wer Lust hat so gut wie jeden Tag Überstunden zu machen ist hier gut aufgehoben.
Eine Work/Life Balance gibt es in diesem Job nicht.
Selten zwei Tage am Stück frei gehabt.
Erholen kann man sich so nicht.
Durch die Schichtarbeit ist es an Arbeitstagen auch kaum möglich sich noch ein wenig Freizeit zu gönnen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Rewe Bewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Rewe Lieferservice Berlin in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle arbeiten gleich ohne unterschiedlichen Pausen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts großartiges was ich jetzt hier hin schreiben müsste
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Kein schönes Miteinander Mindestlohn
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Rewe Lieferservice Berlin in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiß nicht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fader Alltag
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung
Mal ein Lob
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Ein zu harter der Job in Berlin wenn junge gesunde Kunden von einem Mensch mehr abverlangen. Aus Bequemlichkeit.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Rewe Digital Fulfilment Services in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das Gehalt von dem Fahrer wird direkt vom Kunden auf den Fahrer übertragen die Firma zahlt keinen Cent dazu. Die Firma hat überhaupt kein Risiko. Der Aufwand für die Mitarbeiter wäre von Vorteil.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Nicht empfehlenswert !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei rewe lieferservice hamburg in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Obst in pausenraum
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fast alles, dazu muss man für seinen Rechte kämpfen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Wertschätzung wird hier sehr sehr klein geschrieben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Rewe Lieferservice Berlin in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider kann ich nur sagen das es Obst gibt immer frisch und wasserspänder für die Mitarbeiter das war es schon an guten Sachen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die Fahrer echt nicht gut behandelt werden und nur als ausliefer gesehen werden null Menschlichkeit und Kommunikation von der Gechäftsleitung dabei sollten die sich mal im klaren sein das wir das wichtigste Glied der lieferservice Kette sind den wir baden alles beim Kunden aus ob fehl Artikel falsche Artikel oder schlechte Artikel das müssen alles wir mit dem Kunden vor Ort regeln .
Verbesserungsvorschläge
Die sollten absolut schnell was am Umgang mit den lieferfahrer und dem Gehalt tun , sonst löst es definitiv bald ne kündigungs Welle aus und dann sieht rewe wohl erstmal wie wichtig die Fahrer sind .
Arbeitsatmosphäre
Kommt drauf an was man für ein Mensch ist.
Image
ja das Image ist sehr gut Rewe ist Marktführer im lieferservice aber trotz alle dem bezahlen sie von 5 lieferservicese am 4 wenigsten
Work-Life-Balance
Null höchstens mal 1 Samstag frei und nie 2 Tage am Stück frei .
Gehalt/Sozialleistungen
Das ist eigentlich die mieseste Sache die lieferfahrer werden absolut ausgebeutet und körperlich mehr als geht belastet, dazu kassiert rewe ab 3 kisten eine Getränkepauschale von 7.50€ wo die Fahrer nichts von sehen oder bekommen das geht alles in rewe seine Tasche obwohl der Fahrer die kisten schleppt verläd und ausläd. Sehr traurig
Kollegenzusammenhalt
Kann ich nur positives sagen der Team zusammen halt ist echt mega .
Arbeitsbedingungen
Es wird nicht auf die Fahrer eingegangen Hauptsache der Wagen ist voll beladen ob Übergewicht oder nicht
Kommunikation
Fehlt von Supervisor und Lagerleiter Information kommen nur schleppend an .
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Ich hatte mir defenitiv ein besseres Arbeitsklima erwartet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei rewe lieferservice hamburg in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Frisches Obst und einen Wasserspender für die Getränkeflaschen im Pausenraum.
Das sich dort geduzt wird, also alles viel persönlicher ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das wenig erklärt wird und sobald man nachfragt weil man sich dafür interessiert wie es richtig funktioniert nur halbherzige Antworten bekommt.
Und sobald man etwas nicht versteht auch mehr Verständnis dafür hat und es auch gerne ein zweites mal erklärt.
Arbeitsatmosphäre
Man bekommt kein Gefühl der Wertschätzung, kein Lob, keine Anerkennung. Von vertrauen kann man leider auch nicht wirklich reden wie erhofft, denn es wurden einen viele Dinge erzähl wie zb. über die pickerprämie die man angeblich erhält, auch im ersten Monat wenn man tatsächlich schnell arbeitet. Demnach ist aber nicht so, denn diese erhält man erst ab den 3. Monat.
Einige Kollegen, werden bevorzugt behandelt und dürfen öfter das machen was sie wollen, als das die Arbeit Fair verteilt wird.
Image
Teils, Teils.
Einige Punkte stimmen überein, einige aber auch nicht. Ich denke das gehört aber leider dazu das Arbeitgeber ihre Mitarbeiter anlügen um sie anzuwerben.
Work-Life-Balance
Noch habe ich nicht viele Erfahrungen sammeln können aber wenn man in den ersten Wochen und direkt auch am ersten Tag direkt Überstunden machen muss hat das für mich nichts mit einer Work-Life-Balance zu tun.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider wird viel zu viel weg geschmissen. Ich wäre dafür das Mitarbeiter die Ware die zb beschädigt ist und nicht an den Kunden geliefert wird, für einen geringeren Preis abgekauft werden darf, bevor es tatsächlich einfach im Müll landet.
Oder es zumindest an Hilfsorganisationen gespendet wird oder andere Möglichkeiten gefunden werden.
Kollegenzusammenhalt
Man hat ein oder zwei nette Kollegen mit den man sich unterhalten kann, die auch sehr nett sind. Viele sprechen schlecht Deutsch, viele sprechen in ihrer Muttersprache. Was jeder darf, aber wenn viele einen anschauen und dabei in ihrer Heimatsprache sprechen bekommt man oft das Gefühl sie reden über einen.
Als Frau wird man von den Männern sehr oft angeflirtet, was ziemlich nervt denn die Arbeitsstelle ist keine Flirtbörse.
Kommunikation
Es gibt zu jedem Schichtbeginn eine kleine Versammlung, dort wird besprochen wie viele orderlines zu schaffen sind.
Leider kann ich hier auch nur 2 Sterne verteilen, da für mich der Punkt Kommunikation sehr wichtig ist.
Besonders wenn es darum geht das man erklärt bekommt wie einige Aufgaben funktionieren, die werden nur halbherzig erklärt, dabei kann ich verstehen das jeder Kollege seine Arbeit erledigen muss aber wenn das Unternehmen Leute sucht die ihre Aufgabene auch richtig machen können, ist es wichtig Mitarbeiter ordentlich ihnen die Aufgaben zu erklären und warum gewisse Dinge überhaupt so gemacht werden müssen um ein besseres Verständnis dafür zu erbringen. Es sollte auch villt ein 2 Test mal erklärt werden, sodass man es auch versteht, denn so muss sich keiner wundern das viele Kollegen Fehler machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
Verbrauchsartikel Mensch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Rewe Lieferservice Berlin in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vom Betreten bis zum Verlassen alles..
Verbesserungsvorschläge
Evtl weniger Polen Sub beschäftigen Mitarbeitern gerecht wertschätzend vergüten .
Arbeitsatmosphäre
Stressig,ungerecht,Arbeitsdruck. keine Zukunftsplanung es wird geroht mit Kündigung um mehr Leistung und weniger Krank Tage zu erzielen .
Image
Sehr schlecht ..kein vergleich wie vor 10 Jahren
Work-Life-Balance
Kein we .keine 2 tage am stück frei ..sonntag und evt . mi-fr
Karriere/Weiterbildung
nicht vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Zeitarbeit zahlt besser . Kein Weihnachtsgeld kein Urlaubsgeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Note 5
Kollegenzusammenhalt
alle gegen die Sessel.....
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es nicht ..nicht belastbar ?
Vorgesetztenverhalten
Menschenführung Respekt Achtung Wertschätzung nicht vorhanden ..
Arbeitsbedingungen
Wird soweit alles gestellt Anforderungen weit weg von der Realität
Kommunikation
Von oben herab keine Wertschätzung
Gleichberechtigung
wie vor 100 Jahren
Interessante Aufgaben
keine